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"Na DuPont, nós trabalhamos com as coisas que importam, seja ao fornecer água potável a mais de um bilhão de pessoas em todo o planeta, produzir materiais essenciais aos dispositivos tecnológicos que usamos diariamente, desde smartphones até veículos elétricos, ou proteger os trabalhadores do mundo todo. \n\nSe você quiser fazer parte de uma empresa multissetorial de primeira linha que está entregando soluções sustentáveis que geram propósito e valor reais, uma empresa com espírito colaborativo porque acredita que trabalhamos melhor quando trabalhamos juntos em equipe e valoriza a diversidade de pensamento, então a DuPont é a empresa certa para você!\n\nTemos o prazer de compartilhar que, em 22 de maio de 2024, a DuPont anunciou seus planos de separação(1) em três empresas líderes do setor, independentes e de capital aberto. Essa mudança estratégica criará negócios específicos com perfis de investimento distintos. Acreditamos que a separação proposta criará oportunidades para que as três futuras empresas atendam melhor a seus clientes e gerem valor de longo prazo para os acionistas. Espera-se que esse processo leve de 18 a 24 meses para ser concluído a partir da data do anúncio. Temos o compromisso de apoiar nossos funcionários durante essa transição e garantir um processo de separação tranquilo e bem-sucedido. Estamos ansiosos para dar as boas-vindas aos novos talentos que estejam interessados em contribuir para o sucesso e o crescimento contínuos de nossa organização em constante evolução.\n\nPOR QUE JUNTAR-SE A NÓS? \n\nNosso propósito é capacitar o mundo com inovações essenciais para o progresso. Nós trabalhamos com as coisas que importam! \n\nAproveite a Oportunidade de planejar sua própria trajetória, desafiar-se e adquirir novas capacidades para desenvolver uma carreira gratificante e prazerosa. Nós recompensamos nossos funcionários com salários competitivos e incentivos para reconhecer habilidades, competências e contribuições aos resultados de negócios. \n\nAcumule Experiência em um ambiente de colaboração que reconhece o trabalho em equipe e oferece flexibilidade que gera mais equilíbrio e proporciona um ambiente inclusivo e acolhedor para todos e todas!\n\nConheça melhor o nosso Propósito e passe a adotá-lo ao trazer ao mercado inovações que melhoram o mundo, assumir o compromisso com a sustentabilidade para melhorar nosso planeta e retribuir às comunidades nas quais trabalhamos e vivemos.\n\nMulti Site HR Generalist​\n\nAs a member of the Americas HR Team, you will have an opportunity to provide HR support to Multiple Sites primarily in the Ohio and Midwest areas and be relied upon to lead and deliver HR programs & processes to employees and leadership teams while providing guidance in Human Resources areas.  In this role you will work closely with other members of the Americas HR Team, our Centers of Expertise, and our Business HR teams to help shape the overall work experience of our employees and leaders. You will promote a work environment focused on exceptional opportunities, experiences, and helping each employee to create a connection to our purpose. You will leverage your strategic skills to develop proactive, forward-looking plans to drive continuous improvement in the employees’ experience and business results of the site.\n\nYOUR KEY RESPONSIBILITIES:​\n​Communicate, implement, and support the delivery of HR programs for the site in alignment with the overall HR strategy and HR delivery model\nProvide overall Human Resources support to the site and collaborate as appropriate with our HR Centers of Excellence and HR Business Partners\nInterpret and administer site policies\nPrepare reports, collect data, develop summaries, and report status of any on-going legal matters\nLead workplace investigations as needed; thought partner with other team members on investigations as needed\nLead initiatives to build individual and organizational talent capability for the site and business\nAdvise and counsel supervisory staff on effective employment practices to ensure compliance with laws, regulations, and policies to effectively motivate the workforce\nAdvise and counsel regional and global leaders on effective organization changes, employment practices, and proactive people strategy as needed\nCollaborate as appropriate within the HR team regarding improvement ideas and process simplifications\nCollaborate with Site Leadership to advance a culture centered on feedback, partnership, transparent communications, and a positive employee experience\nResource for coaching to all employees and leaders in the organization with a focus on improving overall site and business performance\nEnsure compliance to company, government and/or local requirements and policies\nTravel to your different sites as business needs dictate, which will vary in frequency\n\nJOB QUALIFICATIONS​:\nBS/BA in Human Resources or related discipline; Masters Degree preferred\n5+ years of experience in Human Resources field\nManufacturing experience is required\nExceptional communication skills (oral and written)\nDemonstrated ability to drive change in an organization\nDemonstrated ability to collaborate effectively across all levels and areas of an organization\nAbility to influence courses of action and implement best practices\nMust possess excellent judgement, organizational, and strategic skills\nExperience leveraging AI to enhance your work processes is a plus\nWillingness to travel up to 25% required\n\nThis position is based in Circleville, OH.\n\nA DuPont é uma empregadora que promove a igualdade de oportunidades. Candidatos qualificados serão considerados sem que haja distinção de raça, cor, religião, credo, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, estado civil, nacionalidade, idade, situação militar, deficiência ou qualquer outra classe protegida. Caso você precise de uma adaptação razoável para pesquisar ou se candidatar a uma posição, visite nossa página de acessibilidade para obter informações de contato http://www.dupont.com/accessibility.html\n\n(1)As transações de separação estão sujeitas ao cumprimento das condições habituais, incluindo a aprovação final do Conselho de Administração da DuPont, o recebimento do parecer fiscal da área jurídica, o preenchimento e a efetivação das declarações do Form 10 na Comissão de Valores Mobiliários dos EUA, as aprovações regulatórias aplicáveis e a execução adequada do financiamento.  Para uma discussão mais aprofundada sobre riscos, incertezas e suposições que poderiam afetar a transação, o cronograma esperado e os benefícios pretendidos das transações de separação, consulte o anúncio da DuPont: https://www.dupont.com/news/dupont-announces-plan-to-separate-into-three-independent-publicly-traded-companies.html"
<https://careers.dupont.com/br/pt/job/241300W/Multi-Site-HR-Generalist>