8 głównych teorii przywództwa - Wszystko o Coachingu
Teorie przywództwa szukają odpowiedzi na pytanie: Jakie cechy i zachowania należy w sobie rozwijać, by stać się liderwem?
przywódcami
W psychologii temat przywództwa jest poruszany od 100 lat. Pojawiło się wiele różnych teorii, mających na celu wyjaśnienie, dlaczego niektórzy ludzie stają się świetnymi <anchor>przywódcami</anchor>. Te wczesne zakładały, że niektórzy są „urodzonymi liderami”. Nie jest to jednak do końca prawdą. Okazuje się bowiem, że owszem – posiadanie pewnych cech może pomóc ludziom stać się naturalnymi liderami, ale zdobywanie doświadczenia i pewnych umiejętności również odgrywaja ważną rolę w procesie kształtowania kogoś na przywódcę.
Jak coaching wzmacnia przywództwo włączające - Wszystko o Coachingu
Jak coaching wzmacnia przywództwo włączające - Wszystko o Coachingu

- O WordPressie



- [WordPress.org](https://pl.wordpress.org/)
- [Dokumentacja](https://wordpress.org/documentation/)
- [Naucz się WordPressa](https://learn.wordpress.org/)
- [Pomoc techniczna](https://pl.wordpress.org/support/)
- [Uwagi](https://pl.forums.wordpress.org/forum/prosby-i-informacje-zwrotne)

- [Zaloguj się](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-login.php?redirect_to=https%3A%2F%2Fwszystkoocoachingu.pl%2Fjak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace%2F)
- [Złóż podanie o członkostwo](https://wszystkoocoachingu.pl/newsletter/ "Złóż podanie o członkostwo")

- Szukaj


piątek, 13 września 2024

Breaking News

- [Mentoring dla zmiany](https://wszystkoocoachingu.pl/emcc-global-9/)
- [Wyjątkowy warsztat z Davidem Clutterbuckiem](https://wszystkoocoachingu.pl/david-clutterbuck/)
- [Trzy najnowsze trendy w mentoringu](https://wszystkoocoachingu.pl/trendy-w-mentoringu/)
- [Odkrywanie mocy nastawienia](https://wszystkoocoachingu.pl/emcc-global-8/)
- [Wystąpienia publiczne – doskonalenie warsztatu](https://wszystkoocoachingu.pl/wystapienia-publiczne/)
- [Superwizja grupowa – Katarzyna Krupińska-Obel](https://wszystkoocoachingu.pl/superwizja-grupowa-7/)
- [Neuronauka w praktyce coachingowej](https://wszystkoocoachingu.pl/neuronauka-w-coachingu/)
- [Organizacje od czerwieni do turkusu](https://wszystkoocoachingu.pl/od-czerwieni-do-turkusu/)
- [Pomost porozumienia – holistyczna droga do zdrowia psychicznego i fizycznego](https://wszystkoocoachingu.pl/pomost-porozumienia/)
- [Superwizja grupowa EMCC Poland – 25.09.2024](https://wszystkoocoachingu.pl/superwizja-grupowa-emcc-poland-25-09-2024/)

- Sidebar
- [Losowy artykuł](/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/?random-post=1 "Losowy artykuł")
- Zaloguj się
- [Instagram](https://www.instagram.com/wszystkoocoachingu/)
- [YouTube](https://www.youtube.com/@wszystkoocoachingu)
- [LinkedIn](https://www.linkedin.com/company/wszystko-o-coachingu/)
- [Twitter](https://twitter.com/wszystkoocoach)
- [Facebook](https://www.facebook.com/profile.php?id=100087492634005)

- Menu

[![Wszystko o Coachingu](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2023/08/Logo-wszystko-o-coachingu-03.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/ "Wszystko o Coachingu")

- Szukaj

[![](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/07/01-Banner-Studia-podyplomowe-coachingi-i-mentoring-biznesowy-AEH.gif)](https://podyplomowe.vizja.pl/specialization/executive-master-of-business-administration-emba-coaching-i-mentoring/ "")

- [Home](http://wszystkoocoachingu.pl/)
- [Aktualności](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-aktualnosci/)

- [Wydarzenia](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wydarzenia/)


- [Konferencje](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wydarzenia/konferencje/)
- [Webinary](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wydarzenia/webinary/)
- [Superwizje](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wydarzenia/superwizje/)

- [All](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wydarzenia/)
- [Konferencje](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wydarzenia/konferencje/)
- [Kursy](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wydarzenia/kursy-tie-wydarzenia/)
- [Spotkania online](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wydarzenia/spotkania-online/)
- [Spotkania stacjonarne](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wydarzenia/spotkania-stacjonarne/)
- [Superwizje](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wydarzenia/superwizje/)
- [Webinary](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wydarzenia/webinary/)

- [Wiedza](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/)


- [Definicje coachingu](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/definicje/)
- [Książki](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/tie-ksiazki/)
- [Organizacje](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/organizacje/)
  - [EMCC Poland](https://wszystkoocoachingu.pl/emcc/)
  - [Izba Coachingu](https://wszystkoocoachingu.pl/izba-coachingu/)
  - [International Coach Federation Poland](https://wszystkoocoachingu.pl/international-coach-federation-polska/)
  - [Standardy w coachingu](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/standardy/)

- [All](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/)
- [Aspekty prawne coachingu](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/aspekty-prawne-coachingu/)
- [Definicje coachingu](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/definicje/)
- [Książki](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/tie-ksiazki/)
- [Najczęstsze błędy](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/najczestsze-bledy-tie-wiedza/)
- [Organizacje](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/organizacje/)
- [Psychologia - badania](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/psychologia/)
- [Standardy w coachingu](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/standardy/)

- [Edukacja](https://wszystkoocoachingu.pl/category/edukacja/)


- [Kursy](https://wszystkoocoachingu.pl/category/edukacja/kursy/)
- [Kursy akredytowane](https://wszystkoocoachingu.pl/category/edukacja/kursy-akredytowane/)
- [Studia podyplomowe](https://wszystkoocoachingu.pl/category/edukacja/studia/)

- [All](https://wszystkoocoachingu.pl/category/edukacja/)
- [Kursy](https://wszystkoocoachingu.pl/category/edukacja/kursy/)
- [Studia podyplomowe](https://wszystkoocoachingu.pl/category/edukacja/studia/)

- [Członkowie](https://wszystkoocoachingu.pl/czlonkowie/)
  - [Aktywność](https://wszystkoocoachingu.pl/aktywnosc/)
  - [Grupy](https://wszystkoocoachingu.pl/grupy/)
  - [Zaloguj się](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-login.php?redirect_to=https%3A%2F%2Fwszystkoocoachingu.pl%2Fjak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace%2F)
- [Do pobrania](https://wszystkoocoachingu.pl/category/do-pobrania/)

- [Newsletter](https://wszystkoocoachingu.pl/newsletter-wszystko-o-coachingu/)

- Szukaj
- [Losowy artykuł](/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/?random-post=1 "Losowy artykuł")

[Home](https://wszystkoocoachingu.pl/) _/_ [Aktualności](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-aktualnosci/) _/_ Jak coaching wzmacnia przywództwo włączające

[Aktualności](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-aktualnosci/) [Wiedza](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/)

# Jak coaching wzmacnia przywództwo włączające

[![Photo of Kamila Wosińska](//www.gravatar.com/avatar/4b087e5e385cf40009f32c25ace52cc2?s=140&r=g&d=mm)](https://wszystkoocoachingu.pl/czlonkowie/kamila-wosinska/)[Kamila Wosińska](https://wszystkoocoachingu.pl/czlonkowie/kamila-wosinska/ "Kamila Wosińska") [Send an email](mailto:kamila.wosinska@gmail.com "Send an email")3 kwietnia 2024

0 100  rzeczytanych minut

[Facebook](https://www.facebook.com/sharer.php?u=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/ "Facebook") [Twitter](https://twitter.com/intent/tweet?text=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce&url=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/ "Twitter") [LinkedIn](https://www.linkedin.com/shareArticle?mini=true&url=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/&title=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce "LinkedIn") [Tumblr](https://www.tumblr.com/share/link?url=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/&name=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce "Tumblr") [Pinterest](https://pinterest.com/pin/create/button/?url=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/&description=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce&media=https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/02/przywodztwo_wlaczajace-scaled.jpg "Pinterest") [Reddit](https://reddit.com/submit?url=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/&title=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce "Reddit") [VKontakte](https://vk.com/share.php?url=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/ "VKontakte") [Odnoklassniki](https://connect.ok.ru/dk?st.cmd=WidgetSharePreview&st.shareUrl=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/&description=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce&media=https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/02/przywodztwo_wlaczajace-scaled.jpg "Odnoklassniki") [Pocket](https://getpocket.com/save?title=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce&url=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/ "Pocket")

![](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/02/przywodztwo_wlaczajace-780x470.jpg)

## W dzisiejszym dynamicznie zmieniającym się krajobrazie zawodowym koncepcja przywództwa inkluzywnego, czyli przywództwo włączające, pojawia się jako filar sukcesu rozwoju organizacji.

Przywództwo włączające odnosi się wprost do kultury organizacyjnej [DE&I](https://wszystkoocoachingu.pl/wykorzystanie-coachingu-w-ksztaltowaniu-kultury-dei-w-organizacjach/)(Diversity – Różnoprodność, Equity – Wyrównanie szans, and Inclusion – Włączanie). To tworzenie środowiska pracy, w którym każdy czuje się wartościowy, szanowany i zdolny do wniesienia swoich unikalnych perspektyw i talentów. W miarę jak organizacje dążą do różnorodności i promowania równości, coaching staje się dobrym narzędziem rozwijającym kompetencje włączającego przywództwa. Coaching, w swojej istocie, jest procesem współpracy i transformacji. Jego celem jest odblokowanie potencjału jednostki w celu maksymalizacji jej wydajności i możliwości osiągania celów. **Stosowany w obszarze włączającego przywództwa, coaching służy jako katalizator osobistego wzrostu i rozwoju.**

## Pięć obszarów, w których coaching rozwija włączające przywództwo:

### 1\. Wzmacnianie samoświadomości i empatii

Jednym z fundamentalnych sposobów, w których coaching wspiera i rozwija włączające przywództwo, jest **wzmacnianie samoświadomości i empatii**. Skuteczni liderki i liderzy rozumieją znaczenie rozpoznawania własnych uprzedzeń, ograniczających założeń i błędów poznawczych, ponieważ mogą utrudnić im tworzenie włączających środowisk pracy. W ramach rozmów coachingowych liderki i liderzy są zachęcani do głębokiej refleksji nad swoimi wartościami, przekonaniami i zachowaniami. Zdobywają tym samym wgląd w to, jak mogą lepiej zrozumieć i nawiązać kontakt z osobami o różnych poglądach, wartościach i możliwościach.

### 2\. Promowanie otwartej komunikacji, aktywnego słuchania i bezpieczeństwa psychicznego

Ponadto coaching wyposaża liderów i liderki w umiejętności i strategie niezbędne do kształtowania włączającej kultury zespołów i wzmacniania ich członków. Celem staje się **p** r **omowanie otwartej komunikacji, aktywnego słuchania i bezpieczeństwa psychicznego**. Liderki i liderzy tworzą środowiska, w których każdy czuje się wysłuchany, ceniony i zachęcany do wniesienia swoich unikalnych perspektyw. Dzięki coachingowi liderzy i liderki uczą się wykorzystywać siłę i talenty każdego członka zespołu, wspierając współpracę i innowację.

### 3\. Radzenie sobie z konfliktami i wyzwaniami DE&I

Coaching odgrywa również kluczową rolę we wspieraniu liderów i liderek w **radzeniu sobie z konfliktami i wyzwaniami związanymi z** **DE&I**. Przywództwo włączające wymaga odwagi i wytrwałości w konfrontacji z systemowymi barierami, uprzedzeniami i niesprawiedliwościami w organizacjach. Dzięki coachingowi liderki i liderzy mogą rozwijać pewność siebie i kompetencje prowadzenia trudnych rozmów. Równie ważne umiejętności. wzmacniane przez coaching, to: kwestionowanie statusu quo i dążenie do zmiany.

### 4\. Rozwijanie inteligencji kulturowej i adaptacyjności

Dodatkowo, coaching jest elementem włączającego przywództwa, ponieważ pomaga **rozwijać inteligencję kulturową i adaptacyjność**. A przez to umożliwia im efektywne zarządzanie zespołami w nieznanym środowisku społecznym oraz efektywne funkcjonowanie w sytuacjach odmiennych kulturowo. W dzisiejszym zglobalizowanym świecie organizacje są coraz bardziej zróżnicowane, składające się z osób o różnych tłach kulturowych, doświadczeniach i perspektywach. Coaching dostarcza liderom i liderkom narzędzi i strategii do przełamywania różnic kulturowych i promowania wzajemnego zrozumienia. Dzięki temu ostatecznie prowadzi do wzmocnienia spójność i wydajność zespołu.

### 5\. Budowanie odpowiedzialności i ciągłe uczenie się

Co ważne, coaching **promuje odpowiedzialność i ciągłe uczenie się,** które są istotnymi składnikami włączającego przywództwa. Liderzy i liderki zaangażowani w tworzenie kultury DE&I rozumieją, że tworzenie trwałych zmian wymaga ciągłej refleksji, informacji zwrotnej i działania. Dzięki coachingowi liderzy i liderki ustalają cele, monitorują postępy i wdrażają korekty. To sprawia, że wraz z członkami zespołów czują się odpowiedzialni za tworzenie włączającego środowiska współpracy. Takiego, w którym każdy może się rozwijać.

Podsumowując, coaching to dźwignia, która służy do kształtowania praktyk włączającego przywództwa w organizacjach. Poprzez rozwijanie samoświadomości, empatii i inteligencji kulturowej coaching wyposaża przywódców w umiejętności i postawę niezbędną do tworzenia środowisk, w których różnorodność jest celebrowana, a każda osoba czuje się wartościowa i zdolna do wniesienia swojego wkładu.

Ponieważ organizacje nadal borykają się ze złożonością szybko zmieniającego się środowiska, przyjmowanie **włączającego przywództwa** wspieranego przez zasady coachingu będzie kluczem do odblokowania pełnego potencjału jednostek oraz napędzania zrównoważonego wzrostu i innowacji.

Tagi

[coach](https://wszystkoocoachingu.pl/tag/coach/) [coaching](https://wszystkoocoachingu.pl/tag/coaching/) [DE&I](https://wszystkoocoachingu.pl/tag/dei/) [inklusywność](https://wszystkoocoachingu.pl/tag/inklusywnosc/) [rozwój osobisty](https://wszystkoocoachingu.pl/tag/rozwoj-osobisty/) [warsztat coacha](https://wszystkoocoachingu.pl/tag/warsztat-coacha/) [włączajace przywództwo](https://wszystkoocoachingu.pl/tag/wlaczajace-przywodztwo/)

[![Photo of Kamila Wosińska](//www.gravatar.com/avatar/4b087e5e385cf40009f32c25ace52cc2?s=140&r=g&d=mm)](https://wszystkoocoachingu.pl/czlonkowie/kamila-wosinska/)[Kamila Wosińska](https://wszystkoocoachingu.pl/czlonkowie/kamila-wosinska/ "Kamila Wosińska") [Send an email](mailto:kamila.wosinska@gmail.com "Send an email")3 kwietnia 2024

0 100  rzeczytanych minut

[Facebook](https://www.facebook.com/sharer.php?u=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/ "Facebook") [Twitter](https://twitter.com/intent/tweet?text=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce&url=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/ "Twitter") [LinkedIn](https://www.linkedin.com/shareArticle?mini=true&url=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/&title=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce "LinkedIn") [Tumblr](https://www.tumblr.com/share/link?url=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/&name=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce "Tumblr") [Pinterest](https://pinterest.com/pin/create/button/?url=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/&description=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce&media=https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/02/przywodztwo_wlaczajace-scaled.jpg "Pinterest") [Reddit](https://reddit.com/submit?url=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/&title=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce "Reddit") [VKontakte](https://vk.com/share.php?url=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/ "VKontakte") [Odnoklassniki](https://connect.ok.ru/dk?st.cmd=WidgetSharePreview&st.shareUrl=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/&description=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce&media=https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/02/przywodztwo_wlaczajace-scaled.jpg "Odnoklassniki") [Pocket](https://getpocket.com/save?title=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce&url=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/ "Pocket")

Podziel się

[Facebook](https://www.facebook.com/sharer.php?u=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/ "Facebook") [Twitter](https://twitter.com/intent/tweet?text=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce&url=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/ "Twitter") [LinkedIn](https://www.linkedin.com/shareArticle?mini=true&url=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/&title=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce "LinkedIn") [Tumblr](https://www.tumblr.com/share/link?url=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/&name=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce "Tumblr") [Pinterest](https://pinterest.com/pin/create/button/?url=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/&description=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce&media=https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/02/przywodztwo_wlaczajace-scaled.jpg "Pinterest") [Reddit](https://reddit.com/submit?url=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/&title=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce "Reddit") [VKontakte](https://vk.com/share.php?url=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/ "VKontakte") [Odnoklassniki](https://connect.ok.ru/dk?st.cmd=WidgetSharePreview&st.shareUrl=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/&description=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce&media=https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/02/przywodztwo_wlaczajace-scaled.jpg "Odnoklassniki") [Pocket](https://getpocket.com/save?title=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce&url=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/ "Pocket") [Udostępnij przez e-mail](mailto:?subject=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce&body=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/ "Udostępnij przez e-mail")Drukuj

[![Photo of Kamila Wosińska](//www.gravatar.com/avatar/4b087e5e385cf40009f32c25ace52cc2?s=180&r=g&d=mm)](https://wszystkoocoachingu.pl/czlonkowie/kamila-wosinska/)

### [Kamila Wosińska](https://wszystkoocoachingu.pl/czlonkowie/kamila-wosinska/)

Akredytowana Coach i Mentorka kobiet w biznesie.
Pracuje z kobietami w obszarach przywództwa, wyboru ścieżki zawodowej i wzmacniania pozycji biznesowej. Aktywnie wspiera społeczności kobiet w IT.

Dyrektor ds. Zrównoważonego Rozwoju Grupy GFT Technologies. Konferencyjna mówczyni motywacyjna. Wykładowczyni Akademii Leona Koźmińskiego.

- [Website](https://skillspring.pl/)

ZAPISZ SIĘ NA NEWSLETTER

Email

Jaki temat coachingu najbardziej Cię interesuje?life coachingbusiness coachingcoaching zdrowiacoaching managerskicoaching sportowyinne

Zapisując się na nasz newsletter "Wszystko o coachingu", otrzymasz regularne wiadomości z najnowszymi trendami, artykułami i poradami dotyczącymi coachingu. Będziesz na bieżąco z najnowszymi informacjami ze świata coachingu.

[Przechodząc dalej, akceptujesz politykę prywatności](https://wszystkoocoachingu.pl/polityka-prywatnosci/)

[**Coaching i mentoring wzmacniają zmianę**](https://wszystkoocoachingu.pl/coaching-i-mentoring-2/)

[**Biblioteczka coacha cz. 1**](https://wszystkoocoachingu.pl/biblioteczka-coacha/)

### Powiązane artykuły

[![Mentoring dla zmiany](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/09/Mentoring-dla-zmiany-390x220.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/emcc-global-9/)

### [Mentoring dla zmiany](https://wszystkoocoachingu.pl/emcc-global-9/)

1 dzień ago

[![](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/09/Wyjatkowy-warsztat-z-Davidem-Clutterbuckiem-390x220.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/david-clutterbuck/)

### [Wyjątkowy warsztat z Davidem Clutterbuckiem](https://wszystkoocoachingu.pl/david-clutterbuck/)

1 tydzień ago

[![Trzy najnowsze trendy w mentoringu](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/09/Trzy-najnowsze-trendy-w-mentoringu-390x220.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/trendy-w-mentoringu/)

### [Trzy najnowsze trendy w mentoringu](https://wszystkoocoachingu.pl/trendy-w-mentoringu/)

2 tygodnie ago

[![Odkrywanie mocy nastawienia](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/08/Odkrywanie-mocy-nastawienia-2-390x220.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/emcc-global-8/)

### [Odkrywanie mocy nastawienia](https://wszystkoocoachingu.pl/emcc-global-8/)

2 tygodnie ago

### Dodaj komentarz

Musisz się [zalogować](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-login.php?redirect_to=https%3A%2F%2Fwszystkoocoachingu.pl%2Fjak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace%2F), aby móc dodać komentarz.

Sprawdź również

Close

- [![Odkrywanie mocy nastawienia](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/08/Odkrywanie-mocy-nastawienia-2-220x150.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/emcc-global-8/)

[Odkrywanie mocy nastawienia](https://wszystkoocoachingu.pl/emcc-global-8/)

2 tygodnie ago

- [![Wystąpienia publiczne - doskonalenie warsztatu](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/04/Wystapienia-publiczne-doskonalenie-warsztatu-220x150.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/wystapienia-publiczne/)

[Wystąpienia publiczne – doskonalenie warsztatu](https://wszystkoocoachingu.pl/wystapienia-publiczne/)

3 tygodnie ago

- [![Superwizja grupowa](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/08/Superwizja-grupowa-220x150.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/superwizja-grupowa-7/)

[Superwizja grupowa – Katarzyna Krupińska-Obel](https://wszystkoocoachingu.pl/superwizja-grupowa-7/)

3 tygodnie ago


Dołącz do nas

- [Facebook](https://www.facebook.com/profile.php?id=100087492634005)
- [Twitter](https://twitter.com/wszystkoocoach)
- [LinkedIn](https://www.linkedin.com/company/wszystko-o-coachingu/)
- [YouTube](https://www.youtube.com/@wszystkoocoachingu)
- [Instagram](https://www.instagram.com/wszystkoocoachingu/)

- [Popularne](#widget_tabs-5-popular)
- [Najnowsze](#widget_tabs-5-recent)
- [Komentarze](#widget_tabs-5-comments)

- [![Zawód Coacha](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2023/03/Zawod-Coacha-220x150.jpg)](https://wszystkoocoachingu.pl/zawod-coacha-rozpatrywany-w-unii-europejskiej-karta-zawodowa-coachingu-mentoringu-i-superwizji-coachow-mentorow-oraz-supervisorow/)

[Zawód Coacha rozpatrywany w Unii Europejskiej – Karta Zawodowa Coachingu, Mentoringu i Superwizji Coachów, Mentorów oraz Supervisorów](https://wszystkoocoachingu.pl/zawod-coacha-rozpatrywany-w-unii-europejskiej-karta-zawodowa-coachingu-mentoringu-i-superwizji-coachow-mentorow-oraz-supervisorow/)

13 marca 2023

- [![Fenomen poranka, czyli #miraclemorning](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2023/04/woman-g4c0e70d4f_1920-220x150.webp)](https://wszystkoocoachingu.pl/the-miracle-morning-fenomen-poranka/)

[Fenomen poranka, czyli #miraclemorning](https://wszystkoocoachingu.pl/the-miracle-morning-fenomen-poranka/)

3 maja 2023

- [![Aktywne słuchanie - korzyści dla klienta i coacha](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2023/04/Aktywne-sluchanie-korzysci-dla-klienta-i-coacha-220x150.webp)](https://wszystkoocoachingu.pl/aktywne-sluchanie-korzysci-dla-klienta-i-coacha/)

[Aktywne słuchanie – korzyści dla klienta i coacha](https://wszystkoocoachingu.pl/aktywne-sluchanie-korzysci-dla-klienta-i-coacha/)

26 kwietnia 2023

- [![Aktywne słuchanie w coachingu i poza nim](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2023/04/Aktywne-sluchanie-scaled.webp)](https://wszystkoocoachingu.pl/aktywne-sluchanie-w-coachingu-i-relacjach/)

[Aktywne słuchanie – w coachingu i relacjach](https://wszystkoocoachingu.pl/aktywne-sluchanie-w-coachingu-i-relacjach/)

19 kwietnia 2023

- [![Kompetencje emocjonalne coacha](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2023/05/Kompetencje-emocjonalne-coacha-220x150.webp)](https://wszystkoocoachingu.pl/jak-budowac-relacje/)

[Kompetencje emocjonalne coacha – jak budować relacje](https://wszystkoocoachingu.pl/jak-budowac-relacje/)

8 maja 2023


- [![Mentoring dla zmiany](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/09/Mentoring-dla-zmiany-220x150.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/emcc-global-9/)

[Mentoring dla zmiany](https://wszystkoocoachingu.pl/emcc-global-9/)

1 dzień ago

- [![](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/09/Wyjatkowy-warsztat-z-Davidem-Clutterbuckiem-220x150.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/david-clutterbuck/)

[Wyjątkowy warsztat z Davidem Clutterbuckiem](https://wszystkoocoachingu.pl/david-clutterbuck/)

1 tydzień ago

- [![Trzy najnowsze trendy w mentoringu](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/09/Trzy-najnowsze-trendy-w-mentoringu-220x150.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/trendy-w-mentoringu/)

[Trzy najnowsze trendy w mentoringu](https://wszystkoocoachingu.pl/trendy-w-mentoringu/)

2 tygodnie ago

- [![Odkrywanie mocy nastawienia](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/08/Odkrywanie-mocy-nastawienia-2-220x150.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/emcc-global-8/)

[Odkrywanie mocy nastawienia](https://wszystkoocoachingu.pl/emcc-global-8/)

2 tygodnie ago

- [![Wystąpienia publiczne - doskonalenie warsztatu](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/04/Wystapienia-publiczne-doskonalenie-warsztatu-220x150.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/wystapienia-publiczne/)

[Wystąpienia publiczne – doskonalenie warsztatu](https://wszystkoocoachingu.pl/wystapienia-publiczne/)

3 tygodnie ago


- [![Photo of Kamila Wosińska](//www.gravatar.com/avatar/4b087e5e385cf40009f32c25ace52cc2?s=70&r=g&d=mm)](https://wszystkoocoachingu.pl/odkryj-swoj-cel/#comment-819)

[Kamila Wosińska](https://wszystkoocoachingu.pl/odkryj-swoj-cel/#comment-819)

Rewelacyjny artykuł. Napisany prostym językiem i zawierający...

- [Rozmowa coachingowa na podstawie modelu GROW - Wszystko o Coachingu](https://wszystkoocoachingu.pl/przywodztwo-oparte-na-empatii/#comment-409)

\[…\] Przywództwo oparte na empatii \[…\]...

- [Zarządzanie zespołami sprzedaży w podejściu systemowym - Wszystko o Coachingu](https://wszystkoocoachingu.pl/trening-autogenny-schultza/#comment-408)

\[…\] tutaj. Warto w tym miejscu wspomnieć, że jedną z t...

- [Nieuświadomione uprzedzenia i stronniczość - Wszystko o Coachingu](https://wszystkoocoachingu.pl/przywodztwo-oparte-na-empatii/#comment-407)

\[…\] Przywództwo oparte na empatii \[…\]...

- [Przywództwo oparte na empatii - narzędzia - Wszystko o Coachingu](https://wszystkoocoachingu.pl/przywodztwo-oparte-na-empatii/#comment-406)

\[…\] Przywództwo oparte na empatii \[…\]...


Kampania Izby Coachingu #toniejestcoaching jest odpowiedzią na pojawiające się w mediach społecznościowych i przestrzeni medialnej artykuły, opinie i komentarze przedstawiające zawód coacha i pracę w relacji coachingowej w niewłaściwy, często krzywdzący i niemający wiele wspólnego z profesjonalnym coachingiem sposób.

[![](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/03/358139110_668810451939178_3637942060951794271_n.jpg)](https://www.facebook.com/izbacoachingu)

Najnowsze artykuły

- [![](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/09/Wyjatkowy-warsztat-z-Davidem-Clutterbuckiem-390x220.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/david-clutterbuck/)

[Wyjątkowy warsztat z Davidem Clutterbuckiem](https://wszystkoocoachingu.pl/david-clutterbuck/)

1 tydzień ago

- [![Trzy najnowsze trendy w mentoringu](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/09/Trzy-najnowsze-trendy-w-mentoringu-390x220.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/trendy-w-mentoringu/)

[Trzy najnowsze trendy w mentoringu](https://wszystkoocoachingu.pl/trendy-w-mentoringu/)

2 tygodnie ago

- [![Odkrywanie mocy nastawienia](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/08/Odkrywanie-mocy-nastawienia-2-390x220.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/emcc-global-8/)

[Odkrywanie mocy nastawienia](https://wszystkoocoachingu.pl/emcc-global-8/)

2 tygodnie ago

- [![Wystąpienia publiczne - doskonalenie warsztatu](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/04/Wystapienia-publiczne-doskonalenie-warsztatu-390x220.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/wystapienia-publiczne/)

[Wystąpienia publiczne – doskonalenie warsztatu](https://wszystkoocoachingu.pl/wystapienia-publiczne/)

3 tygodnie ago

- [![Superwizja grupowa](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/08/Superwizja-grupowa-390x220.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/superwizja-grupowa-7/)

[Superwizja grupowa – Katarzyna Krupińska-Obel](https://wszystkoocoachingu.pl/superwizja-grupowa-7/)

3 tygodnie ago

- [![Neuronauka w praktyce coachingowej](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/01/Neuronauka-w-praktyce-coachingowej-390x220.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/neuronauka-w-coachingu/)

[Neuronauka w praktyce coachingowej](https://wszystkoocoachingu.pl/neuronauka-w-coachingu/)

4 tygodnie ago


Zaloguj się

[Zapomniałeś/aś?](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-login.php?action=lostpassword&redirect_to=https%3A%2F%2Fwszystkoocoachingu.pl)

Zapamiętaj mnie Zaloguj się

[![](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/07/01-Banner-Studia-podyplomowe-coachingi-i-mentoring-biznesowy-AEH.gif)](https://podyplomowe.vizja.pl/specialization/executive-master-of-business-administration-emba-coaching-i-mentoring/ "")

Najpopularniejsze artykuły

- [13 marca 2023 **Zawód Coacha rozpatrywany w Unii Europejskiej – Karta Zawodowa Coachingu, Mentoringu i Superwizji Coachów, Mentorów oraz Supervisorów**](https://wszystkoocoachingu.pl/zawod-coacha-rozpatrywany-w-unii-europejskiej-karta-zawodowa-coachingu-mentoringu-i-superwizji-coachow-mentorow-oraz-supervisorow/)
- [3 maja 2023 **Fenomen poranka, czyli \#miraclemorning**](https://wszystkoocoachingu.pl/the-miracle-morning-fenomen-poranka/)
- [26 kwietnia 2023 **Aktywne słuchanie – korzyści dla klienta i coacha**](https://wszystkoocoachingu.pl/aktywne-sluchanie-korzysci-dla-klienta-i-coacha/)

Ostatnio zmodyfikowane posty

[![Mentoring dla zmiany](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/09/Mentoring-dla-zmiany-390x220.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/emcc-global-9/)

[![](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/09/Wyjatkowy-warsztat-z-Davidem-Clutterbuckiem-390x220.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/david-clutterbuck/)

[![Trzy najnowsze trendy w mentoringu](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/09/Trzy-najnowsze-trendy-w-mentoringu-390x220.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/trendy-w-mentoringu/)

[![Odkrywanie mocy nastawienia](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/08/Odkrywanie-mocy-nastawienia-2-390x220.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/emcc-global-8/)

[![Wystąpienia publiczne - doskonalenie warsztatu](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/04/Wystapienia-publiczne-doskonalenie-warsztatu-390x220.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/wystapienia-publiczne/)

[![Superwizja grupowa](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/08/Superwizja-grupowa-390x220.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/superwizja-grupowa-7/)

[![Neuronauka w praktyce coachingowej](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/01/Neuronauka-w-praktyce-coachingowej-390x220.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/neuronauka-w-coachingu/)

[![Organizacje od czerwieni do turkusu](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/08/Organizacje-od-czerwieni-do-turkusu-390x220.jpg)](https://wszystkoocoachingu.pl/od-czerwieni-do-turkusu/)

[![Pomost porozumienia – holistyczna droga do zdrowia psychicznego i fizycznego](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/08/Pomost-porozumienia-–-holistyczna-droga-do-zdrowia-psychicznego-i-fizycznego-390x220.png)](https://wszystkoocoachingu.pl/pomost-porozumienia/)

Tagi

[coach](https://wszystkoocoachingu.pl/tag/coach/) [coaching](https://wszystkoocoachingu.pl/tag/coaching/) [EMCC](https://wszystkoocoachingu.pl/tag/emcc/) [EMCC Poland](https://wszystkoocoachingu.pl/tag/emcc-poland/) [icf](https://wszystkoocoachingu.pl/tag/icf/) [izba coachingu](https://wszystkoocoachingu.pl/tag/izba-coachingu/) [Mentoring](https://wszystkoocoachingu.pl/tag/mentoring/) [psychologia](https://wszystkoocoachingu.pl/tag/psychologia/) [rozwój osobisty](https://wszystkoocoachingu.pl/tag/rozwoj-osobisty/) [superwizja](https://wszystkoocoachingu.pl/tag/superwizja/) [superwizja grupowa](https://wszystkoocoachingu.pl/tag/superwizja-grupowa/) [warsztat coacha](https://wszystkoocoachingu.pl/tag/warsztat-coacha/)

Dołącz

- [Facebook](https://www.facebook.com/profile.php?id=100087492634005)
- [Twitter](https://twitter.com/wszystkoocoach)
- [LinkedIn](https://www.linkedin.com/company/wszystko-o-coachingu/)
- [YouTube](https://www.youtube.com/@wszystkoocoachingu)
- [Instagram](https://www.instagram.com/wszystkoocoachingu/)

Advertisement

[![](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2024/03/347274172_750282526780090_7433945666215846221_n.jpg)](https://www.facebook.com/izbacoachingu)

Wszystko o coachingu to magazyn, którego celem jest profesjonalizacja branży, promowanie dobrych praktyk zawodowych i ram kompetencyjnych oraz poszerzanie kompetencji coachingowych i superwizyjnych wśród profesjonalistów tych dziedzin.


Email

Jaki temat coachingu najbardziej Cię interesuje?life coachingbusiness coachingcoaching zdrowiacoaching managerskicoaching sportowyinne

Zapisując się na nasz newsletter "Wszystko o coachingu", otrzymasz regularne wiadomości z najnowszymi trendami, artykułami i poradami dotyczącymi coachingu. Będziesz na bieżąco z najnowszymi informacjami ze świata coachingu.

[Przechodząc dalej, akceptujesz politykę prywatności](https://wszystkoocoachingu.pl/polityka-prywatnosci/)

© Copyright 2024, All Rights Reserved  \|  [Regulamin](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2023/02/Regulamin-strony_www.pdf) \| [Polityka prywatności](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2023/02/Polityka-prywatnosci_09022023-1.pdf)

- [Home](http://wszystkoocoachingu.pl/)
- [Aktualności](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-aktualnosci/)
- [Wiedza](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/)
- [Edukacja](https://wszystkoocoachingu.pl/category/edukacja/)
- [Wydarzenia](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wydarzenia/)

- [Facebook](https://www.facebook.com/profile.php?id=100087492634005)
- [Twitter](https://twitter.com/wszystkoocoach)
- [LinkedIn](https://www.linkedin.com/company/wszystko-o-coachingu/)
- [YouTube](https://www.youtube.com/@wszystkoocoachingu)
- [Instagram](https://www.instagram.com/wszystkoocoachingu/)

[Facebook](https://www.facebook.com/sharer.php?u=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/ "Facebook") [Twitter](https://twitter.com/intent/tweet?text=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce&url=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/ "Twitter") [WhatsApp](https://api.whatsapp.com/send?text=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce%20https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/ "WhatsApp") [Telegram](https://telegram.me/share/url?url=https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/&text=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce "Telegram") [Viber](viber://forward?text=Jak%20coaching%20wzmacnia%20przyw%C3%B3dztwo%20w%C5%82%C4%85czaj%C4%85ce%20https://wszystkoocoachingu.pl/jak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace/ "Viber")

[Back to top button](#go-to-tie-body)

Close

Szukaj:

- [Home](http://wszystkoocoachingu.pl/)
- [Aktualności](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-aktualnosci/)

- [Wydarzenia](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wydarzenia/)


- [Konferencje](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wydarzenia/konferencje/)
- [Webinary](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wydarzenia/webinary/)
- [Superwizje](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wydarzenia/superwizje/)

- [All](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wydarzenia/)
- [Konferencje](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wydarzenia/konferencje/)
- [Kursy](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wydarzenia/kursy-tie-wydarzenia/)
- [Spotkania online](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wydarzenia/spotkania-online/)
- [Spotkania stacjonarne](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wydarzenia/spotkania-stacjonarne/)
- [Superwizje](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wydarzenia/superwizje/)
- [Webinary](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wydarzenia/webinary/)

- [Wiedza](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/)


- [Definicje coachingu](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/definicje/)
- [Książki](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/tie-ksiazki/)
- [Organizacje](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/organizacje/)
  - [EMCC Poland](https://wszystkoocoachingu.pl/emcc/)
  - [Izba Coachingu](https://wszystkoocoachingu.pl/izba-coachingu/)
  - [International Coach Federation Poland](https://wszystkoocoachingu.pl/international-coach-federation-polska/)
  - [Standardy w coachingu](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/standardy/)

- [All](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/)
- [Aspekty prawne coachingu](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/aspekty-prawne-coachingu/)
- [Definicje coachingu](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/definicje/)
- [Książki](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/tie-ksiazki/)
- [Najczęstsze błędy](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/najczestsze-bledy-tie-wiedza/)
- [Organizacje](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/organizacje/)
- [Psychologia - badania](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/psychologia/)
- [Standardy w coachingu](https://wszystkoocoachingu.pl/category/tie-wiedza/standardy/)

- [Edukacja](https://wszystkoocoachingu.pl/category/edukacja/)


- [Kursy](https://wszystkoocoachingu.pl/category/edukacja/kursy/)
- [Kursy akredytowane](https://wszystkoocoachingu.pl/category/edukacja/kursy-akredytowane/)
- [Studia podyplomowe](https://wszystkoocoachingu.pl/category/edukacja/studia/)

- [All](https://wszystkoocoachingu.pl/category/edukacja/)
- [Kursy](https://wszystkoocoachingu.pl/category/edukacja/kursy/)
- [Studia podyplomowe](https://wszystkoocoachingu.pl/category/edukacja/studia/)

- [Członkowie](https://wszystkoocoachingu.pl/czlonkowie/)
  - [Aktywność](https://wszystkoocoachingu.pl/aktywnosc/)
  - [Grupy](https://wszystkoocoachingu.pl/grupy/)
  - [Zaloguj się](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-login.php?redirect_to=https%3A%2F%2Fwszystkoocoachingu.pl%2Fjak-coaching-wzmacnia-przywodztwo-wlaczajace%2F)
- [Do pobrania](https://wszystkoocoachingu.pl/category/do-pobrania/)

- [Newsletter](https://wszystkoocoachingu.pl/newsletter-wszystko-o-coachingu/)

- [Facebook](https://www.facebook.com/profile.php?id=100087492634005)
- [Twitter](https://twitter.com/wszystkoocoach)
- [LinkedIn](https://www.linkedin.com/company/wszystko-o-coachingu/)
- [YouTube](https://www.youtube.com/@wszystkoocoachingu)
- [Instagram](https://www.instagram.com/wszystkoocoachingu/)

Najpopularniejsze artykuły

- [Aktualności![Zawód Coacha](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2023/03/Zawod-Coacha-390x220.jpg)](https://wszystkoocoachingu.pl/zawod-coacha-rozpatrywany-w-unii-europejskiej-karta-zawodowa-coachingu-mentoringu-i-superwizji-coachow-mentorow-oraz-supervisorow/)

[Zawód Coacha rozpatrywany w Unii Europejskiej – Karta Zawodowa Coachingu, Mentoringu i Superwizji Coachów, Mentorów oraz Supervisorów](https://wszystkoocoachingu.pl/zawod-coacha-rozpatrywany-w-unii-europejskiej-karta-zawodowa-coachingu-mentoringu-i-superwizji-coachow-mentorow-oraz-supervisorow/)

13 marca 2023

- [![Fenomen poranka, czyli #miraclemorning](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2023/04/woman-g4c0e70d4f_1920-220x150.webp)](https://wszystkoocoachingu.pl/the-miracle-morning-fenomen-poranka/)

[Fenomen poranka, czyli #miraclemorning](https://wszystkoocoachingu.pl/the-miracle-morning-fenomen-poranka/)

3 maja 2023

- [![Aktywne słuchanie - korzyści dla klienta i coacha](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2023/04/Aktywne-sluchanie-korzysci-dla-klienta-i-coacha-220x150.webp)](https://wszystkoocoachingu.pl/aktywne-sluchanie-korzysci-dla-klienta-i-coacha/)

[Aktywne słuchanie – korzyści dla klienta i coacha](https://wszystkoocoachingu.pl/aktywne-sluchanie-korzysci-dla-klienta-i-coacha/)

26 kwietnia 2023

- [![Aktywne słuchanie w coachingu i poza nim](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2023/04/Aktywne-sluchanie-scaled.webp)](https://wszystkoocoachingu.pl/aktywne-sluchanie-w-coachingu-i-relacjach/)

[Aktywne słuchanie – w coachingu i relacjach](https://wszystkoocoachingu.pl/aktywne-sluchanie-w-coachingu-i-relacjach/)

19 kwietnia 2023

- [![Kompetencje emocjonalne coacha](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-content/uploads/2023/05/Kompetencje-emocjonalne-coacha-220x150.webp)](https://wszystkoocoachingu.pl/jak-budowac-relacje/)

[Kompetencje emocjonalne coacha – jak budować relacje](https://wszystkoocoachingu.pl/jak-budowac-relacje/)

8 maja 2023


Najbardziej komentowane

- [10 listopada 2022 **EMCC Poland**](https://wszystkoocoachingu.pl/emcc/)
- [9 listopada 2022 **Izba Coachingu**](https://wszystkoocoachingu.pl/izba-coachingu/)
- [26 kwietnia 2023 **Aktywne słuchanie – korzyści dla klienta i coacha**](https://wszystkoocoachingu.pl/aktywne-sluchanie-korzysci-dla-klienta-i-coacha/)
- [4 listopada 2022 **International Coach Federation Poland**](https://wszystkoocoachingu.pl/international-coach-federation-polska/)
- [8 maja 2023 **Kompetencje emocjonalne coacha – jak budować relacje**](https://wszystkoocoachingu.pl/jak-budowac-relacje/)
- [19 kwietnia 2023 **Aktywne słuchanie – w coachingu i relacjach**](https://wszystkoocoachingu.pl/aktywne-sluchanie-w-coachingu-i-relacjach/)

Ostatnie komentarze

- [![Photo of Kamila Wosińska](//www.gravatar.com/avatar/4b087e5e385cf40009f32c25ace52cc2?s=70&r=g&d=mm)](https://wszystkoocoachingu.pl/odkryj-swoj-cel/#comment-819)

[Kamila Wosińska](https://wszystkoocoachingu.pl/odkryj-swoj-cel/#comment-819)

Rewelacyjny artykuł. Napisany prostym językiem i zawierający...

- [Rozmowa coachingowa na podstawie modelu GROW - Wszystko o Coachingu](https://wszystkoocoachingu.pl/przywodztwo-oparte-na-empatii/#comment-409)

\[…\] Przywództwo oparte na empatii \[…\]...

- [Zarządzanie zespołami sprzedaży w podejściu systemowym - Wszystko o Coachingu](https://wszystkoocoachingu.pl/trening-autogenny-schultza/#comment-408)

\[…\] tutaj. Warto w tym miejscu wspomnieć, że jedną z t...

- [Nieuświadomione uprzedzenia i stronniczość - Wszystko o Coachingu](https://wszystkoocoachingu.pl/przywodztwo-oparte-na-empatii/#comment-407)

\[…\] Przywództwo oparte na empatii \[…\]...

- [Przywództwo oparte na empatii - narzędzia - Wszystko o Coachingu](https://wszystkoocoachingu.pl/przywodztwo-oparte-na-empatii/#comment-406)

\[…\] Przywództwo oparte na empatii \[…\]...


Close

Szukaj

Close

Zaloguj się

[Zapomniałeś/aś?](https://wszystkoocoachingu.pl/wp-login.php?action=lostpassword&redirect_to=https%3A%2F%2Fwszystkoocoachingu.pl)

Zapamiętaj mnie Zaloguj się