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Hace poco más de un año, mi mujer y yo estábamos en Kansas City celebrando las Navidades con los colegas y dos meses después en Nueva York celebrando su cumpleaños. Cuatro días después, llegamos de nuevo a Atlanta y desde entonces estamos en cuarentena. He echado mucho de menos la interacción con mis colegas, como muchos de vosotros. La única conexión que he tenido con ellos ha sido por medio de Zoom y ha sido un salvavidas muy necesario.
Zoom nos ha permitido seguir desarrollando, probando y compartiendo herramientas para ayudar a ampliar las vías de crecimiento económico y las oportunidades. De hecho, probablemente hemos trabajado más duro porque entendemos perfectamente y algunos han sido testigos personales del impacto económico de la pandemia.
Nos enorgullece anunciar el Programa de Micro-Prácticas de Kansas, que ofrece a 165.000 estudiantes matriculados en colegios y universidades públicas de Kansas la oportunidad de trabajar en proyectos profesionales remunerados de corta duración con organizaciones de Kansas.
Estudiantes de Kansas:  ¡Aplíquen aquí!    Empleadores de Kansas: publiquen sus oportunidades
Esta primavera, ciudades de todo Estados Unidos organizan festivales de aprendizaje para ofrecer experiencias atractivas a los jóvenes.
Ofrecemos minibecas para ayudar a las organizaciones sin ánimo de lucro a organizar eventos en las Remake Learning Days. Infórmese y presente su solicitud.
Desafío de Diseño para Jóvenes
¿Quién mejor para diseñar un evento para Remake Learning Days que los lóvenes?
Nos hemos asociado con Startland para ofrecerte el Desafío de Diseño para Jóvenes de Remake Learning Days: una oportunidad para que equipos de tres o más jóvenes sueñen con una experiencia de aprendizaje innovadora, perfeccionen su idea junto a expertos y presenten su idea ante los jueces. El equipo ganador recibirá financiación y asesoramiento para hacer realidad su idea en las Jornadas de Aprendizaje Remake de Kansas City. Obtén detalles e inscribe a tu equipo
Life Skills at KU
La Dra. Leigh Anne Taylor Knight, nuestra Directora Ejecutiva y Directora de Operaciones, y Alex Oleson, miembro del DeBruce Career Corps, se divirtieron mucho compartiendo con los estudiantes de la Universidad de Kansas sobre la ampliación de los itinerarios profesionales con el Agile Work Profiler, la creación de redes y las prácticas virtuales. Consulta la grabación y más recursos de habilidades para la vida para los estudiantes.
Información sobre las Prácticas
¿Qué necesito saber para mis primeras prácticas? ¿Qué pasos debo dar para lanzar mi carrera?
Escuche sobre la comunicación, la aportación de valor a su función y la colaboración en esta conversación con la Dra. Leigh Anne Taylor Knight y con estudiantes que comparten sus primeras experiencias profesionales.
No entres nunca. Nunca vuelvas.
Na’im Al-Amin, fundador y director general de SWAGG INC., reflexiona sobre su viaje a través del encarcelamiento, su compromiso de ofrecer la orientación que desearía haber recibido, y su trabajo para reducir la reincidencia ampliando las vías profesionales.
Mira su entrada en el blog de invitados
Si su empresa está buscando acoger unas prácticas virtuales, o si usted es una persona que quiere conseguir un puesto como becario virtual, tenemos un nuevo recurso para usted.
Nuestro nuevo motor de búsqueda le mostrará miles de prácticas virtuales activas, becas y aprendizajes en todo el país. Empieza a explorar ahora.
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Posted By Chanelle Zak
el Poder de un IDEA
Autor invitada: Kellye Crockett, Directora Fundadora, Dan & Cassidy Towriss IDEA Space KC Carson puede dibujar a mano alzada un mapa de cualquier continente, etiquetar cada país y señalar su capital.   Carson tiene diez años. Cuando entró por las puertas...
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Instrumento de Fortalezas Profesionales AWP | KSHB 41
KSHB 41 presentó recientemente el Agile Work Profiler en un artículo titulado "El instrumento Agile Work Profiler identifica los puntos fuertes y las carreras más adecuadas".   Ver el artículo completo de KSHB 41