mk en hbs_cyr bg mk mk mk mk mk mk mk mk mk mk ru mk ru ru mk en hbs_cyr mk mk bg ru hbs_cyr en hbs_cyr bg mk mk mk mk mk mk mk mk mk mk ru mk ru ru mk en hbs_cyr mk mk bg ru hbs_cyr en hbs_cyr bg mk mk mk mk mk mk mk mk mk mk ru mk ru ru mk mk mk mk mk mk mk mk mk mk mk mk mk mk mk mk mk mk en mk mk mk mk mk mk mk mk mk mk mk mk mk mk hbs_cyr mk mk mk hbs_cyr en mk mk mk mk ru be mk mk bg ru hbs_cyr en es hbs_cyr mk mk mk
Што правиме - Регионалниот фонд за предизвици - RCF
Единица за управување со фондови
Повици и распоред на активности
Распоред на активности за информации преку Интернет
Распоред на активности за информации преку Интернет
Единица за управување со фондови
Кој може да аплицира
Повици и распоред на активности
Повици и крајни рокови
Распоред на активности за информации преку Интернет
RCF поддржува проекти кои се заеднички спроведувани од страна на установи за стручна обука и партнерски претпријатија кои се занимаваат или планираат да се занимаваат со заеднички активности за обука. Тие може да добијат поддршка за развивање на нови програми или за проширување и подобрување на постоечките понуди. Грантовите се доделуваат на конзорциуми кои успешно го поминале конкурентниот процес на избор сочинет од два чекора.
RCF обезбедува финансиска и пропратна поддршка на избраните конзорциуми во однос на:
Инфраструктура за работилници и опрема за обучувачките капацитети во рамките на установите за стручна обука
Обука на наставниците од установите за стручна обука, обучувачи во самите компании и координатори за заедничките обуки (во установите за стручна обука и во претпријатијата) кои се неопходни за спроведувањето на финансираната програма за обука
Советодавна поддршка за време на планирањето и имплементацијата на проектот.
Придобивки за претпријатијата кои учествуваат:
Зголемена достапност на квалификувани работници кои ги исполнуваат барањата на претпријатијата
Искусни практиканти кои знаат да ја ракуваат опремата и технологијата која се користи во претпријатијата
Намалени трошоци во однос на процесите на обучување
Намалени трошоци за ангажирање/вработување
Потенцијал за планирање на стратегија за пораст заснована на реалистични прогнози во однос на достапноста на работна сила
Подобрени предуслови за усогласеност со внатрешните процедури за безбедност и здравје при работа
Учеството ја потврдува корпоративната општествена одговорност и ги позиционира претпријатијата како „примерни граѓани/субјекти“
...а, сите овие придобивки доведуваат до….
Подобрена продуктивност, конкурентност и иновативност на бизнисите.
Очекувани придобивки за установите за стручна обука кои учествуваат:
Зголемена релевантност и квалитет на програмите за СОО
Современа опрема и/или технологија за учење преку работа
Подобрена внатрешна инфраструктура која е релевантна за заедничките стручни обуки
Квалификувани наставници за СОО, обучени во согласност со потребите на бизнисите
Подобрен углед на СОО и на самата институција во рамките на заедницата
Потенцијално повисока стапка на упис кај заинтересираните студенти
Учество во модернизирана програма за обука
Стекнување на практични и релевантни вештини
Подобрени предуслови за вработување
Подобрени можности за приходи во регионот на Западен Балкан
This post is also available in: Англиски Албански Босанец Српски Црногорски
Повици и крајни рокови
Пакет со документи за аплицирање
Авторски права 2021 од РФЦ / Сите права се задржани.