hu en hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu en hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu hu sv hu hu hu hu hu hu hu hu pt hu hu hu hu hu hu hu hu hu id hu hu hu hu hu en hu hu sk hu hu hu en
A legjobb színek az állásinterjún - Állásinterjú
A legjobb viselet színek személyes interjúhoz
A legjobb viselet színek a zoominterjúhoz
Mit mondanak a különböző színek
A mai munkaerőpiacon, ahol a vállalatok több tucat vagy akár több száz embert is megkérdezhetnek egy pozícióra, első benyomások fontosabbak, mint valaha. Az interjúalanyoknak mindenre oda kell figyelniük, kezdve arról, hogy mit viselnek és hogyan ápolják őket testbeszéd .
Az interjúalany első benyomásának egyik fontos és gyakran figyelmen kívül hagyott szempontja a színe interjú öltözék .
A ruházat színe tudatalatti üzenetet küld a kérdezőnek a személyiségéről.
A következő tippek segíthetnek megérteni, milyen színeket viseljen az interjún, hogy a legjobb első benyomást keltse.
Válassza ki a legjobb színeket a személyes interjúhoz
A megfelelő színek közvetíthetik önbizalmát, professzionalizmusát és azt a képességét, hogy beilleszkedjen a szervezet munkakörnyezetébe. A kezdéshez íme néhány tipp a megfelelő színek kiválasztásához interjú öltözék .
Válassza a Solids Over Patterns lehetőséget
Fontos hüvelykujjszabály, hogy ne az öltözékedről emlékezzenek rád; olyasmit szeretne viselni, amely lehetővé teszi a kérdező számára, hogy az Ön készségeire és képzettségére összpontosítson, nem pedig szokatlan stílusára. Egyszínű színek viselése segít abban, hogy ruhái ne vonják el a kérdező figyelmét.
A tömör sötétkék, sötétszürke és fekete öltönyök és ruhák különösen professzionálisan néznek ki anélkül, hogy elvonnák a figyelmet. A kis minták, például a vékony csíkok is rendben vannak. A hüvelykujjszabály az, hogy olyan mintát válasszunk, amely elég kicsi ahhoz, hogy úgy nézzen ki, mint egy szilárd anyag a szoba túloldalán.
Válassza a Semlegeseket a fényesek helyett
Ismét nem akarod, hogy az öltözéked miatt emlékezzenek rád; ha nagyon élénk színű öltönyt vagy ruhát viselsz, akkor szinte biztos, hogy az öltözékedről fogsz emlékezni (nem pedig a munkaköri végzettségedről).
A semleges színek – sötétkék, szürke, fekete és barna – a legjobb színek az állásinterjúhoz. A fehér blúznak vagy gombos ingnek is kiváló, semleges színe. Minden bizonnyal színesítheti a semleges interjúruhát.
Korlátozza az élénk színű tárgyak számát egyre, és győződjön meg arról, hogy nem ez a domináns szín az öltözékeden. Nincsenek élénk narancssárga öltönyök!
Például egy halványkék blúz egy nő sötétszürke öltönye alatt finoman tompíthatja a megjelenést. Egy élénk, merész szín (például egy piros sál vagy nyakkendő) tekintélyt kölcsönöz, és kiválóan alkalmas vezetői pozíciókban.
Válassza ki a legjobb színeket a zoominterjúhoz
Melyek a legjobb színek a Zoom-interjúhoz? Brie Reynolds, karrierfejlesztési menedzser és edző a cégnél FlexJobs és remote.co , megosztja tanácsát:
Gondold át, mi lesz a háttered a videóinterjú során, és milyen színeket használsz. Ha fehér vagy világos színű fal van mögötte, a kontrasztos, gazdagabb vagy sötétebb szín segít kitűnni, és háromdimenziósabbnak tűnik.
A mélykékek, zöldek, feketék, szürkék, barnák és lilák egyaránt jól működhetnek.
Az élénk színek, például a sárga, a narancs és a piros túl világosak, a pasztell színek pedig túl világosak lehetnek.
A minták túl elfoglaltnak tűnhetnek a videó képernyőjén, és elvonhatják a kérdező figyelmét a nagyszerű válaszairól. Vagy válasszon egyszerű mintát, vagy viseljen egyszínű színeket.
Ismerje meg a munkakörnyezetet
Az interjú előtt kutasson egy kicsit a vállalati munkakörnyezetről. Olyan színeket szeretne viselni, amelyek azt mutatják, hogy illeszkedni fog a a cég kultúrája .
Egy öltözködésre hajlamos irodában konzervatívabban , mindenképpen ragaszkodj a semleges, egyszínű színekhez.
Többben azonban alkalmi irodák , mint például néhány startup és nonprofit szervezet, kényelmesen érezheti magát, ha valamivel több színt visel. A lágyabb színek (például egy halványkék blúz) különösen jól illenek a hétköznapi irodákban, mert egy kis egyéniséget közvetítenek anélkül, hogy elsöprőek lennének. Ha divatos állásra vagy eladói állásra jelentkezel egy egyedi ruhaüzletben, nyugodtan lehet egy kicsit kreatívabb a színezésben, hogy megmutassa stílusérzékét.
Ha kétségei vannak a cég kultúrájával kapcsolatban, a legjobb, ha konzervatívan öltözködik, semleges, egyszínű színekkel.
Mit mondanak a különböző színek
A különböző színek sajátos emberi reakciókat váltanak ki, függetlenül attól, hogy tudatában vagyunk-e nekik, vagy sem. Az alábbiakban felsoroljuk azokat a színeket, amelyeket érdemes viselni az interjún, és azokat az érzelmeket, amelyeket ezek kiválthatnak. A megfelelő színek kiválasztása segíthet abban, hogy sajátos módon mutasd be magad.
A kék, különösen a sötétkék, nagyszerű semleges szín az interjúk öltözékéhez. A blues a nyugalom, a bizalom és a magabiztosság érzését közvetíti – nagyszerű tulajdonságokat, amelyeket a kérdező érzékelhet benned. A kék sokak kedvenc színe is, és a kérdező kedvenc színének viselése mindig nagyszerű első benyomást kelt.
Ropogós és tiszta, a fehér remek szín ingekhez és blúzokhoz. A szín igazságot és egyszerűséget közvetít, és egy kis fényességet ad anélkül, hogy túlságosan elsöprő lenne.
A szürke egy másik nagyszerű semleges szín az interjúruhákhoz. Kifinomultságot és semlegességet idéz. A szürke nagyszerű szín öltönyként vagy ruhaként; lehetővé teszi, hogy erőteljesnek tűnj, de nem annyira uralkodó, mint egy fekete öltöny vagy ruha
A barna semleges szín, amely a nyugalom érzését kelti. Remek egyszínű, semleges szín egy interjúhoz.
A fekete nagyon népszerű öltönyök és ruhák színe az interjúkban. A fekete azonban egy nagyon parancsoló szín, amely rengeteg erőt, tekintélyt és még drámát is közvetít. Ez egy jó szín egy konzervatív környezetben, például ügyvédi irodában, vagy egy magas szintű vezetői pozícióra jelentkező interjúalany számára. A fekete azonban kissé elsöprő tud lenni egy lazább irodai környezetben, és megközelíthetetlennek tűnhet.
Ha a feketét kiemelő színként (például sálban vagy nyakkendőben) használja, tekintély érzetét keltheti anélkül, hogy elsöprő lenne.
A vörös egy élénk, erőteljes szín, amely energiát és szenvedélyt közvetít. Egy piros szín (például sálban vagy nyakkendőben) éppen a kellő mennyiségű szenvedélyt közvetítheti anélkül, hogy túl érzelmesnek tűnhet.
Hé! A Nevem Futen Soybash Ishik.
Újságíró Vagyok, És Szeretném Megosztani Veled Nagyon Hasznos Információkat.
Hogyan írjunk alá egy kísérőlevelet aláírási példákkal
A folyamatos fejlődés előnyei a munkahelyen
A legjobb NASCLA vizsgára felkészítő tanfolyamok
JAG alakulat: Katonai jogász
Mit csinál egy buszsofőr?
Mit csinál egy haditengerészeti acélmunkás?
Jogi recepciós munkakör áttekintése és feladatai
Hogyan döntsük el, hogy milyen típusú jogot kell alkalmazni
12 legrosszabb állás Amerikában
Szezonális munka: mi ez, és hogyan keressünk szezonális munkát
7 tipp az önéletrajzhoz az álláshopperek számára