en en ru ml fr en en en en en en en en en en en en it fi en en en en en en en en fr en en it en en en fi it en fi fi fi fi en fi en fi fi en fi en en en en en en en
Katriina Hyvönen - Research portal - Converis - University of Jyväskylä
Go to Header Go to Navigation Go to Content Go to Footer
Strong research evidence supports the health and well-being benefits of nature environments but there is less research about the methods applying these well-being effects, i.e., nature-assisted interventions. In the meantime, for instance Green Care activities have received wider interest. Our aim is to gain new knowledge on the impact of nature-related activities on occupational well-being and performance as well as research and develop nature-assisted interventions in occupational health services.
Nature-based intervention as rehabilitation for depression patients: Randomised controlled study
Social Insurance Institution of Finland
Nature environment as resource for occupational well-being and work performance
Finnish Work Environment Fund
Planetary well-being (2021) JYU.Wisdom community; et al.; A1; OA
Luonnosta Virtaa -interventio : osallistujien kokemukset ja tunnetilan muutokset
(2020) Salonen, Kirsi; et al.; A1
The effects of dance movement therapy in the treatment of depression : a multicenter, randomized controlled trial in Finland (2020) Hyvönen, Katriina; et al.; A1; OA
"Kun käsistä tuli siivet" : tanssi-liiketerapiaryhmään osallistuneiden ruumiilliset muistot (2019) Hyvönen, Katriina; et al.; D2; OA
Luonnosta Virtaa -intervention soveltaminen Green Care -kentässä (2019) Salonen, Kirsi; et al.; B2; OA
Masentuneen kehonkuva ja tanssi-liiketerapian vaikutus siihen (2019) Pylvänäinen, Päivi; et al.; D2; OA
Luontoympäristön yhteydet työhyvinvointiin ja työssä suoriutumiseen : kysely-, interventio- ja haastattelututkimuksen tuloksia (2018) Salonen, Kirsi; et al.; D4; OA
Profiles of Nature Exposure and Outdoor Activities Associated With Occupational Well-Being Among Employees (2018) Hyvönen, Katriina; et al.; A1; OA
Henkilökohtaiset työtavoitteet ja hyvinvointi (2017) Hyvönen, Katriina; et al.; B2
Long-Term Reward Patterns Contribute to Personal Goals at Work Among Finnish Managers (2017) Hyvönen, Katriina; et al.; A1
Palkkioiden ja optimistisuuden yhteydet henkilökohtaisiin työtavoitteisiin (2017) Hyvönen, Katriina; et al.; A1; OA
Persoonallisuuden merkitys työhyvinvoinnissa (2017) Mäkikangas, Anne; et al.; B2
The Energy and Identification Continua of Burnout and Work Engagement : Developmental Profiles Over Eight Years (2017) Mäkikangas, Anne; et al.; A1; OA
Uudet lupaavat työhyvinvointi-interventiot (2017) Lappalainen, Raimo; et al.; B2
Long-Term Development of Employee Well-Being : A Latent Transition Approach (2016) Mäkikangas, Anne; et al.; A1
Last updated on 2021-09-06 at 16:11
University of Jyväskylä | Research and Innovation Services
Services to support research (HelpJYU) | converis-support@jyu.fi