fi fi fi fi fi fi fi fi fi fi fi da fi fi fi fi fi fi fi fi fi fi fi fi fi fi fi fi fi fi et fi fi fi fi it fi fi fi fi fi fi fi fi fi fi fi fi en cs fi fi fi fi fi fi fi cs fi fi fi fi fi fi fi fi fi de fi fi fi fi fi fi fi fi fi cs fi fi fi fi fi fi fi fi cs fi fi fi fi fi fi fi fi cs fi fi fi fi fi fi fi fi fi fi en fi fi fi fi fi fi fi fi fi fi fi fi fi cs fi fi fi fi fi fi fi fi fi fi fi cs fi fi fi fi fi fi fi fi fi fi fi cs fi fi fi fi fi fi fi fi fi fi fi cs fi fi fi fi fi fi fi fi fi cs fi fi fi fi fi
JYU EMBA: Raju kasvu tutkimuskohteena
EMBA-ohjelmassa tutkiminen voi hyvin olla karusti ja rajusti asian ytimeen kiinni käyvää. Ihan hyvin aihe voisi olla vaikkapa: Kuinka teemme 10 miljoonan euron yrityksestä 100 miljoonan euron yhtiön? Voi olla, että juuri tuo aihe ei olisi jollekin EMBA-opiskelijalle sopiva ja niinpä hän voisi valita vaikkapa seuraavan tutkimustehtävän: Kuinka teemme 100 miljoonan euron yrityksestä miljardiluokan toimijan?
Kuitenkin blogin avaus sanoo paljonkin EMBA-tutkimusten luonteesta ja erityispiirteistä. Otetaan kolme keskeistä havaintoa.
EMBA-tutkimuksissa tutkija on tyypillisesti myös avaintoimija. Hän ei mieti
jotain muualla olevaa todellisuutta tai jotain hypoteettista tilannetta. Usein
tilanne ja kehitystehtävä on vahvasti päällä juuri nyt. Tutkittava asia on
2. 10 - 100
EMBA-tutkimuksen kohteena on tyypillisesti haastava reaalimaailman asia.
Harvoin kai 10 miljoonan euron yrityksestä tulee noin vain 100 miljoonan
euron yritys. Raju kasvu ja raju toiminnan kehitys vaatii todellisia tekoja
niissä reaalimaailman olosuhteissa joissa EMBA-opiskelija elää ja vaikuttaa.
EMBA-tutkimus on tuon kehityspolun hahmottamista, vaihtoehtojen
tunnistamista ja ehkäpä jopa askelten ottamista ja tulosten pohdintaa.
3. Minä - me
Tutkimustehtävä ei ole vahingossa me muodossa. Vaikkakin EMBA-opiskelija
on opinnoissa ja usein myös tutkimuksen teossa yksittäinen toimija, niin
tyypillisesti tutkittavat asiat ovat varsin monen työnsarkaa. Saattaisi hyvin
olla, että vaikkapa tämän blogin kuvitteellisissa esimerkkitutkimuksissa
olennaista olisikin mahdollisimman monen yhä aktiivisempi mukaan saaminen
menestyksen rakentamiseen, siksi muotoilu: kuinka ME teemme.
Kalenteri kertoo, että tämä on hyvä aika toivottaa Menestyksellistä Uutta Vuotta EMBA-opiskelijoillemme, alumneille, yhteistyökumppaneille ja EMBA-opintoja harkitseville! Muuten, vuoden vaihteeseen liittyy myös vuoden EMBA-työn valinta. Vuoden 2015 osalta prosessi on herkullisessa vaiheessa ja kerromme pian lisää.Tämä on hyvä hetki muistaa kahta edellisen vuoden EMBA-työtä, niissä luotiin polkua Möröstä keijuksi ja perustaa kasvua tuoville uusille Innovaatioille.
Lähettänyt JYU Executive MBA klo 15.14
Kohteen lähettäminen sähköpostitseBloggaa tästä!Jaa TwitteriinJaa FacebookiinJaa Pinterestiin
Uudempi teksti Vanhempi viesti Etusivu
Tilaa: Lähetä kommentteja (Atom)
JYU EMBA uutuusohjelma syksyllä 2022!
Mitä odotan Nordic Business Forumilta 2022?
Jaetaan käytännön vinkki heti aluksi. Kokosin NBF 2022 puhujat avoimeen twitter-listaan, jonka kuka tahansa voi tilata täältä . Olen tehnyt...
Kolmen kärki – timantteja twiittejä #nbforum2022 tapahtumasta
Kiitos huikeasta Nordic Business Forumista . Iso kiitos kuuluu niin tapahtuman järjestäjille, esiintyjille kuin kaikille aktiivisille osalli...
Tarkoituksella vai siitä huolimatta?
Olin tässä hiljattain taas kerran tilaisuudessa, jossa korostettiin virheistä oppimista ja niiden sallimista. Tämän kaltaista puhetta kuulee...
Miksi palavereja oikein pidetään, mikä on niiden ydintarkoitus? Tämä blogi vastaa tuohon kysymykseen. Samalla blogissa julkaistaan ja kommen...
Vaikuttavaa johtamiskoulutusta jo 38 vuotta!
JYU EMBA. Kansainvälisesti akkreditoitu.
Hae EMBA-opintoihin - joustava aloitus
Teema: Yksinkertainen. Sisällön tarjoaa Blogger.