ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar en ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar fa ar ar ar ar ar ar en ar ar fa ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar ar fa ar ar ar ar en ar ar ar ar ar en
بالرغم من أن مواثيق ومعاهدات الأمم المتحدة تتضمن أهمية ادماج النوع الاجتماعي في الأجهزة والاتفاقيات الدولية بما يحد من التمييز ويحقق المساواة بين الجنسين، إلا أن أعلى منصب رسمي في الأمم المتحدة وهو منصب الأمين العام ومنذ 70 عاماً على تأسيس الأمم المتحدة لم يتقلده غير جنس الذكور، مما يلفت الانتباه إلى وجود تناقض صريح بين ما تنص عليه أدبيات الأمم المتحدة وما يتحقق فعلاً على أرض الواقع. هذا بالإضافة إلى أن معايير الترشيح لمنصب الأمين العام تخضع للكثير من المساومات بين الدول الكبرى وفق المصالح السياسية لدولةٍ أو لأخرى، مما يفقد مسألة اختيار المرشحين نزاهتها وموضوعيتها، التي تعتبر العامل الأهم والرئيس لمن يتولى زمام هذا المنصب الأممي.
ونحن نعتقد إن ترشيح امرأة في منصب الأمين العام للأمم المتحدة لن تكون خطوة نحو المساواة بين الجنسين فحسب، بل هي الخطوة الأرجح وهذا زمن الحاجة لها، في ظل ما يشهده العالم من صراعات، وانعدام الأمن والسلام. إذ أنّ معظم النساء هن صانعات سلام وبُناة سلام بطبيعتهن، لكونهن يمتلكن فطرياً عاطفة “الأمومة” التي تفيض بقيم المحبة والعطاء والسلام والتسامح، وكونهن أيضاً الأكثر تضرّراً من أثر ونتائج الحروب والصراعات، فهذا يجعلهن أكثر ميلاً في تحقيق ونشر السلام.
ولكن من جهة أخرى، نحن نؤكد أن لا يكون طلب تعيين أي شخصٍ رجلاً كان أو امرأة في أعلى منصب في منظمة الأمم المتحدة بمعزل عن المعايير الأخلاقية أو الكفاءة والاستحقاق، فتحقيق قيم المساواة يجب أن تكون بموازاة منظومة إصلاح أوسع واشمل تحقق الإصلاح للجميع، فوجود امرأة في هذا المحفل الأممي قد لا يحدث تغييراً حقيقياً نحو السلام والأمن المنشود، إلا بمقدار تفعيلها لما تملكه من طاقة الأمومة وقيمها الإنسانية العليا من التضحية والمحبة والسلام والمسئولية، باعتبارها دعامات أساسية لقيادة أخلاقية ملهمة، فتعمل بحب لخدمة العالم والإنسانية مع تنوع أديانه ومذاهبه وأعراقه، وتدرك مسئوليتها الكبرى في تحقيق سلام حقيقي بعيد عن التضليل والواجهات الإعلامية المزيفة، ولا تنحاز إلا لقيم العدل والكرامة الإنسانية مهما كانت ميولها النفسية ورغباتها الشخصية، فتلك هي قيم الأمومة العليا وفق معناها الواسع الذي يتسع لإصلاح العالم ولا ينحصر في إطار البيت الصغير وإصلاح الأم لأبنائها.
لقد آن الأوان لتولي نساء في هذا المنصب الحيوي الهام، لما يمكن أن يشكلنه من قوة في حفظ وبناء السلام والنهوض بالأمم، وعلينا كمنظمات مجتمع مدني أن نطالب الجهات الدولية بأن تتضمن معايير الترشيح والاختيار لأي مرشح كان من الجنسين الكفاءة والإرادة والعزم والمسئولية والقدرة على استيفاء شروط هذا المنصب الأممي، للمضي قدماً بتحقيق العدل والكرامة الإنسانية.
وما نطمح إليه كنساء أو تنظيمات نسائية هو تعيين امرأة تملك الإرادة لتحقيق الإصلاح وإقامة العدل ورفع الظلم، قادرة على الأخذ بزمام هذا المنصب الأممي، وأن لا تتردد في قول كلمة “لا” بشجاعة حين لا تنسجم كلمة الأمم المتحدة وقراراتها مع المعايير الأخلاقية والقيم الإنسانية العليا.
جمعية البحرين النسائية – للتنمية الإنسانية
منظمة الأمم المتحدة للنساء تبدأ عملها
صنعت الأمم المتحدة التاريخ في الأول من يناير 2011 ببدء العمل الرسمي لمنظمة الأمم المتحدة للنساء، وهي المنظمة المكرسة لتحقيق المساواة بين الجنسين وتمكين المرأة وسوف…
bwa يناير 1, 2011
“إطلاق نشرة إخبارية حول منظمة الأمم المتحدة للنساء “
أطلقت جمعية البحرين النسائية للتنمية الإنسانية نشرة إخبارية الكترونية حول مستجدات منظمة الأمم المتحدة للنساء، تهدف تلك النشرة الإلكترونية إلى إطلاع الجمعيات في الوطن العربي…
bwa يناير 1, 2011
زيادة عدد النساء في المناصب القيادية والمطالبة بجهود أكبر لتحقيق المساواة في قطاع الأعمال – عن منظمة العمل الدولية
أصدرت  الأمم  المتحدة  تقريراً في  12 يناير 2015 –  يشير بأن العشرين السنة الماضية شهدت  ارتفاع ملحوظ  في  عدد النساء  في المناصب الإدارية العليا والمتوسطة، …
bwa فبراير 3, 2015
كلمة المديرة التنفيذية لمنظمة الأمم المتحدة للنساء
أصحاب السعادة ، السيدات والسادة المحترمين مرحبا ، أنه لمن دواعي السرور والشرف بالنسبة لي أن أعلن الإطلاق الرسمي لمنظمة الأمم المتحدة للنساء،لقد أستغرق قرابة…
bwa فبراير 24, 2011
اللقاء التعريفي حول منظمة الأمم المتحدة للنساء
برعاية المنسق المقيم لبرنامج الأمم المتحدة الإنمائي السيد آغا، وتزامناً مع الاحتفالات بيوم المرأة العربية، نظمت جمعية البحرين النسائية – للتنمية الإنسانية لقا ءاً تعريفيا…