nl en nl nb nl nl nl en pl en en en en en en en nl en nl en nl nl pl nl nl nl nl nl nl en nl nl en nl nl nl nl nl nl nl nl en nl nl nl nl en ru
Binnen de afdeling HR werken 9 collega’s dagelijks aan het HR beleid van Dirkzwager. Of het nu gaat om arbeidscommunicatie of de organisatie van de performance cyclus: wij leveren graag een bijdrage aan het succes van het kantoor.
Vind jouw uitdaging bij Dirkzwager
De afdeling HR houdt zich bezig met de ontwikkeling en uitvoering van het HR beleid binnen Dirkzwager.
Wij richten ons op effectieve arbeidsmarktcommunicatie, een transparant selectieproces, onboarding, de organisatie van de performance cyclus (functioneren, ontwikkelen, beoordelen en belonen) en de support van leidinggevenden bij de uitvoering van het HR beleid. Ook treden wij op als sparringpartner bij vraagstukken binnen kantoor
Meer weten? Neem dan contact met mij op
Mis nooit een interessante vacature
Stel een job alert en krijg de nieuwste relevante vacatures in je inbox!
Stel job alert in
Deze website maakt gebruik van cookies
Voor een goede werking van deze website worden cookies gebruikt. Cookies zijn kleine (tijdelijke) tekstbestanden die door je browser worden opgeslagen. Zo maken we gebruik van functionele cookies om je instellingen te onthouden en van analytische cookies om het gebruik van de website anoniem te analyseren en te verbeteren.
Noodzakelijke cookies worden op deze website alleen gebruikt voor het onthouden van jouw cookie voorkeuren.
Functionele cookies zorgen ervoor dat deze website informatie kan onthouden die van invloed is op het gedrag en de vormgeving van de website, zoals bijvoorbeeld welke vacatures jouw favorieten zijn.
Statistische cookies helpen ons te begrijpen hoe bezoekers deze website gebruiken, door anoniem gegevens te verzamelen en te rapporteren.
Marketing cookies worden op deze site gebruikt om eventueel video’s via YouTube af te kunnen spelen. Verder ook om relevante advertenties weer te geven tijdens het bezoeken van andere websites.