nl id id en en nl nl en fr nl nl en id en nl nl en de en en nl nl it nl nl nl nl en nl nl nl nl nl en nl fy nl fy nb da nl nl da da en nl de nl fr en en nl nl en fr nl nl en id en nl nl en de en en nl nl it nl nl nl nl en nl nl nl nl nl en nl fy nl fy nb da nl nl da da en nl nl nl nl nl nl en nl nl nl nl en nl en en en en en fr en fr en nl nl nb nl nl nl nl nl nl en nb nl nl en nl nl nl nb nl nl fi nl fi nl fi nl fi nl fr af en en en en en en en br en en en en en fr da pt en en en en en nl nl nl en en en fr nl fr fr en en en nl nl en nl nl en nl en nl nl en nl nl en en nl nl id en nl fy en nl en en nl nl nl nl de nl nl nl nl nl nl en nl nl nl en en nl es en de ca nl nl nl nl es nb ro de nl nl de als es en nl oc nl nl nl nl es en nl de nl nl nl nl es en nl oc nl en nl nl en en en nl
Het kabinet heeft op 21 januari 2021 aangekondigd dat eerder bekendgemaakte versoberingen van de NOW 3 niet zullen worden doorgevoerd. Hiermee komt het kabinet tegemoet aan ondernemers die worden getroffen door de verlengde lockdown en bijkomende overheidsmaatregelen. Daarnaast zal de NOW 3 op een aantal punten worden gewijzigd. De wijzigingen zijn op 2 februari 2021 gepubliceerd en treden per 3 februari 2021 in werking. In deze bijdrage lichten wij de wijzigingen van de NOW 3 nader toe.
De voorwaarden van de vijfde tranche van NOW 3 (april – juni 2021) zijn gewijzigd. Deze wijzigingen houden het volgende in.
De maximale tegemoetkoming in de loonkosten wordt (net als in de vierde tranche) verhoogd. Het maximum vergoedingspercentage is tot 1 juli 2021 verhoogd naar 85%.
De loonsomvrijstelling wordt (net als in de derde en vierde tranche) verlaagd van 20% naar 10%. Dit betekent dat een werkgever die een beroep doet op NOW 3, vijfde tranche, zijn loonsom nog steeds maar met 10% mag laten dalen, zonder dat dit gevolgen heeft voor de subsidie.
De drempel van minimale omzetverlies wordt (net als in de derde en vierde tranche) verlaagd van 30% naar 20%.
De tegemoetkoming wordt (net als in de derde en vierde tranche) op tweemaal het maximum dagloon gemaximeerd, in plaats van eenmaal het maximum dagloon.
In onderstaande tabel zijn de belangrijkste kenmerken van de NOW 1, NOW 2 en NOW 3 schematisch weergegeven.
17 mei 2021 t/m 13 juni 2021
1 maart 2020 t/m 31 mei 2020
1 juni 2020 t/m
1 oktober 2020 t/m 31 december 2020
1 januari 2021 t/m 31 maart 2021
1 april 2021 t/m 30 juni 2021
juni 2020 t/m november 2020
oktober 2020 t/m februari 2020
januari 2021 t/m mei 2021
april 2021 t/m augustus 2021 (3 maanden)
loonsom per werknemer per maand
Verzoek tot intrekking van verleningsbeschikkingen en wijziging in de verplichte aansluiting van omzetperiodes van opvolgende tranches
Een verzoek tot intrekking van een verleningsbeschikking kan tot gevolg hebben dat de werkgever de omzetperiode van het opvolgend subsidietijdvak zelf mag kiezen en deze dus niet meer hoeft aan te sluiten op de omzetperiode van het subsidietijdvak waarvoor het intrekkingsverzoek wordt gedaan. Dit was tot nu toe steeds het geval als het intrekkingsverzoek werd gedaan voordat de subsidie van het opvolgende tijdvak werd aangevraagd. Die mogelijkheid wordt nu voor intrekkingsverzoeken voor de verleningsbeschikking van de derde en vierde tranche in tijd beperkt. Als de werkgever vóór 15 februari 2021 de beschikking tot subsidieverlening op grond van de derde tranche heeft ingetrokken dan hoeft de omzetperiode van de vierde tranche niet meer op de omzetperiode van de derde tranche aan te sluiten. Als de werkgever vóór 1 april 2021 de beschikking tot subsidieverlening op grond van de vierde tranche heeft ingetrokken dan hoeft de omzetperiode van de vijfde tranche niet op de omzetperiode van de vierde tranche aan te sluiten. Geschiedt de intrekking op of na voornoemde data dan moet de omzetperiode van de opvolgende tranche dus wel nog steeds aansluiten op de daaraan voorafgaande.
Verzoek tot vaststelling subsidie op nihil
Minister Koolmees heeft in de toelichting aangegeven dat intrekkingsverzoeken die worden ingediend op een tijdstip dat zij niet meer tot gevolg hebben dat de omzetperiode van het opvolgende subsidietijdvak zelf mag worden gekozen, door het UWV zullen worden afgewezen maar dat in dat geval uiteraard wel nog de mogelijkheid bestaat om ofwel te verzoeken om de subsidie op nihil vast te stellen, ofwel in het geheel geen verzoek tot vaststelling te doen. Ook dan wordt de subsidie op nihil vastgesteld. Een vaststelling op nihil leidt tot terugvordering van het verstrekte voorschot. Voorts licht de Minister toe dat als de werkgever om vaststelling op nihil verzoekt er dan ook geen accountants- of derdenverklaring hoeft te worden bijgevoegd (ook als dat verplicht zou zijn vanwege de hoogte van het voorschot of het subsidiebedrag). Werkgevers die na het aanvragen en ontvangen van NOW subsidie tot de conclusie komen dat zij toch geen recht hebben op NOW subsidie, bijvoorbeeld omdat de vereiste omzetdaling niet gehaald wordt of om andere redenen de NOW subsidie geheel willen terugbetalen maar geen intrekkingsverzoek meer kunnen doen, kunnen dus een verzoek tot vaststelling op nihil doen en hoeven dan geen accountants- of derdenverklaring bij te voegen.
Het is dan ook aan te raden als een werkgever vrijwillig zijn NOW subsidie wil terugbetalen en geen intrekkingsverzoek meer kan doen, dat deze werkgever altijd een verzoek tot vaststelling op nihil indient. Zo voorkomt de werkgever in de toekomst verwarringen en eventuele naheffingen en/of boetes.
Overeenkomst met één belanghebbende vertegenwoordiging van werknemers over werkbehoud
Op grond van de NOW moet de werkgever die twintig of meer werknemers heeft en een aanvraag doet op het niveau van de werkmaatschappijregeling een overeenkomst over werkbehoud sluiten met de belanghebbende verenigingen van werknemers. Indien er geen overeenkomst wordt gesloten dan wordt bij vaststelling de subsidie op nihil vastgesteld en wordt het voorschot teruggevorderd. Deze voorwaarde wordt nu echter genuanceerd. De overeenkomst moet (slechts) door minimaal één belanghebbende vertegenwoordiging van werknemers worden ondertekend.
Voor vragen en/of overleg naar aanleiding van deze bijdrage verwijzen wij u door naar uw relatiemanager of een bedrijfsjurist van PKF Wallast.
[1] Als in de direct voorliggende periode ook een beroep is gedaan op de NOW, dan moet de meetperiode aansluiten op de daaraan voorafgaand gekozen meetperiode.
Geen onderdeel van een categorie
Steunpakket coronamaatregelen vierde kwartaal 2021
Door de strengere maatregelen ter bestrijding van de oplopende besmettingen en ziekenhuisopnames, heeft het kabinet enkele aanpassingen doorgevoerd in het steunpakket voor het vierde kwartaal van 2021. Wij zullen de verschillende aanpassingen hier kort behandelen. NOW In tegenstelling tot eerdere uitlatingen heeft het kabinet nu toch besloten de NOW weer te introduceren. Ondernemers met een […]
Vaststellingsloket NOW 1 langer open
Het UWV zal het vaststellingsloket voor NOW 1 openhouden tot en met 31 oktober 2021. Dat heeft Minister Koolmees bij brief van 22 februari 2021 aangekondigd. Dit betekent dat alle werkgevers, ongeacht of deze bij vaststelling van de subsidie een accountants- of derdenverklaring moeten overhandigen, langer de tijd krijgen om de vaststelling van de subsidie […]
Update overzicht maatregelen coronacrisis: uitbreiding steun- en herstelpakket
Met de verzwaring van de maatregelen tegen de verspreiding van het coronavirus, heeft het kabinet ook het steun- & herstelpakket uitgebreid. Deze uitbreiding staat in het teken van verhoging van de tegemoetkomingen en verlenging van de maatregelen. Hierbij treft u onze beschrijving van een selectie van de in onze ogen belangrijkste wijzigingen en uitbreidingen. Zoals […]
Kabinet kondigt uitbreiding en versterking corona steun- en herstelpakketten aan
Het kabinet heeft op 9 december 2020 aangekondigd de lopende steun- en herstelpakketten in het eerste kwartaal van 2021 verder uit te breiden en te zullen versterken. Deze aankondiging komt als reactie op de aanhoudende overheidsmaatregelen en zien op het behoud van banen en bedrijven. In deze bijdrage zetten wij de gevolgen uit de aankondiging […]
020 653 18 12
2909 LA Capelle aan den IJssel
010 450 40 20
015 261 31 21
Alphen aan den rijn
2408 GX Alphen aan den Rijn
© 2022 PKF Wallast
Meld je aan voor onze nieuwsbrief
Sitemap  |  Disclaimer  |  Privacy statement  |  Cookies  |  Algemene voorwaarden | Klachtenregeling | Klokkenluidersregeling
© PKF Wallast is a member of PKF International – a global network of independent firms.
PKF International Limited is a family of legally independent firms and does not accept any responsibility or liability for the actions or inactions of any individual member or correspondent firm or firms.
"PKF" and the PKF logo are registered trademarks used by PKF International and member firms of the PKF International Network. They may not be used by anyone other than a duly licenced member firm of the Network.