is en is pt is is is is en es cs is is tr is is is is is is is is is ms en en is is is is is is vi sv sv is is is hbs_lat ceb ur ceb is is is is pt is is is is cs is is is hbs_lat en sv is is de sl is is is is is is is is is cs is is ca de is nb ceb is et is is is is sk et is is is is pt is cs is ceb is is en fr fr fr fr en en en en en en en en en en en en en en en en en en en zh en de en en en en pt es cs is is tr is is is is is is is is is ms en en is is is is is is vi sv sv is is is hbs_lat ceb ur ceb is is is is is pt is is is is cs is is is hbs_lat en sv is is is de sl is is is is is is is is is cs is is ca de is is nb ceb is et is is en en en en en en en en en en en en en en en en en zh en de en en en en pt is is is is en is en pt es cs is is tr is is is is is is is is is ms en en is is is is is is vi sv sv is is is hbs_lat ceb ur ceb is is vi is is is is is is is is is is is is is is is cs is is is is is is is is is is is is is is is et is sv is es de de en en en is is sv en is la ca en sk ru ca en is sv ca en is is en is it is es is ceb pt
Walking and enjoying the nature
Orkuveita Reykjavíkur leggur mikla áherslu á jafnrétti og erum ákaflega stolt af því að hafa hlotið Jafnréttisviðurkenningu Jafnréttisráðs 2014 og Hvatningarverðlaun jafnréttismála 2015. Þá höfum við undirritað Jafnréttissmáttmála Sameinuðu þjóðanna.
Jafnréttisstefna er skuldbinding Orkuveitu Reykjavíkur um stöðugar umbætur í jafnréttismálum. Stefnan er órjúfanlegur hluti af launastefnu og gildir fyrir alla starfsmenn. OR leggur mannréttindarákvæði stjórnarskrárinnar til grundvallar jafnréttisstefnu sinni. Jafnréttisstefna OR miðar að því að meta einstaklinga að eigin verðleikum og að þeir fái notið jafns réttar án tillits til kynferðis, aldurs, kynhneigðar, trúarbragða, skoðana, þjóðernis, kynþáttar, litarháttar, efnahags, ætternis og stöðu að öðru leyti.
Jafnréttisstefnan byggir á gildum og heildarstefnu OR og er sett fram til samræmis við eigendastefnu fyrirtækisins.
Framkvæmdaráætlanir jafnréttisnefnda innan samstæðu OR
Framkvæmdaráætlun jafnréttisnefndar OR 2017-2018
Framkvæmdaráætlun jafnréttisnefndar Veitna 2017-2018
Framkvæmdaráætlun jafnréttisnefndar ON 2017-2018
Framkvæmdaráætlun jafnréttisnefndar GR 2017-2018
Orkugeirinn hefur oft verið talinn karllægur geiri. Það er vilji stjórnenda að fyrirtækið sé öðrum fyrirtækjum í orkugeiranum fyrirmynd í því að standa vörð um hlut kvenna. Mikilvægt er að það sé aðlaðandi fyrir konur og karla að starfa í geiranum. Góður árangur hefur náðst í að auka hlut kvenna með verk- og tæknimenntun innan Orkuveitunnar sem og í stjórnendastöðum. Konur í efsta stjórnunarlaginu sem birtist í skipuriti eru nú 51%
Stjórn Orkuveitunnar og dótturfélaga er skipuð körlum og konum. Kynjahlutfallið er eins og hér segir:
Stjórn OR; 2 kk (33%) og 4 kvk (67%)
Stjórn Orku náttúrunnar; 3 kk (60%), 2 kvk (40%)
Stjórn Veitna; 3 kk (60%), 1 kvk (40%)
Stjórn Gagnaveitu Reykjavíkur;  3 kk (60%), 2 kvk (40%)
Vinnustaðanám Veitna og ON
Veitur og Orka náttúrunnar sérstaka áherslu á jafnrétti kynjanna og því er hlutfall nemasamninga jafnt milli kvenna og karla.
Fjórar stelpur og fjórir strákar geta sótt um samning til að ljúka sveinsprófi á 18 mánaða fresti.
Af hverju ætti ég að fara í iðnnám?
Þú öðlast verkvit, lærir að búa til eigin verðmæti, skilur hvernig og af hverju hlutirnir virka.
Samstarfsverkefni Orkuveitunnar og Árbæjarskóla
Nemendum í 10. bekk Árbæjarskóla er boðið upp á valáfanga sem er ætlað að vekja áhuga á iðn- og tæknistörfum. Nemendur fá að kynnast þeim fjölbreyttu störfum og starfstækifærum sem iðn- og tækninám nýtist í. Átta stelpur og átta strákar sækja valáfangann veturinn 2015-2016 þar sem þau heimsækja Orkuveituna og dótturfélög aðra hverja viku í fjórar klukkustundir í senn.
Námið er fjölbreytt og byggir á verklegum æfingum, vettvangsferðum og fræðslu. Iðn- og tæknimenntað starfsfólk Orkuveitunnar leiðbeinir nemendum og verður netið og samfélagsmiðlar nýtt í verkefni og námsmat.
Með áfanganum fá nemendur
Innsýn inn í iðn- og tæknistörf
Fræðslu um lífæðar samfélagsins (vatn, rafmagn, fráveitu og ljósleiðara)
Menntun í umhverfismálum tengdum auðlindum
Reynslu af því hvernig er að vinna iðn- og tæknistörf
Nánari upplýsingar um Iðnir og tækni.
kl. 8:00-16:00 alla virka daga
Bæjarhálsi 1, 110 Reykjavík
kl. 8:30-16:30 alla virka daga
Sendu okkur erindi, kvörtun eða hrós og við svörum við fyrsta tækifæri.
-- Tilefni --ErindiHrósKvörtun Tilefni *