da sv en en sv sv en en en sv sv da de id tr es en da da da da da da da da da da da da en da da da da da da da da sv da nb da da sv da da da da da da da da da sl da da da da da da da fr eo ru da en da da en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en en
Hvis din fotograf ikke selv nævner det… Så er her flere grunde til at sige JA!
I mit arbejde i marketingland har jeg stødt på noget smart, som jeg har lyst til at dele med dig.
Næste gang der i virksomheden bestilles nye portrætbilleder, bør du overveje at bede fotografen om at fritskrabe medarbejderne.
Når jeg bestiller nye portrætter til mine kunder, bestiller jeg dem som regel på denne måde. Det betyder at fotografen har fjernet den baggrund medarbejderen er fotograferet op ad. Det hedder at fritskrabe et billede. Rent praktisk betyder det blot at personen står foran en ensfarvet baggrund og fotografen belyser både personen og baggrunden, for bedre at kunne billedebehandle baggrunden fra efterfølgende.
Fordelene står i kø for at gøre det sådan. For fotografen kan nemlig også bedre måle afstand til lærred, lys m.m. Det bliver derfor nemmere at ensarte efterfølgende billeder af nye medarbejdere. Virksomheden for altså et mere ensartet udtryk i fotografierne.
Jeg har taget udgangspunktet i ‘alle’ de ansatte i Rampelyset.com (og har fået skriftlig godkendelse til at bruge ansigterne til eksemplerne)
Her er et udpluk af hvordan du kan bruge medarbejderbillederne:
Her følger et par eksempler.
Når potentielle kunder lander på din hjemmeside, ser det visuelt flot ud at medarbejderne præsenterer sig ens.
Da du ikke bør ændre hvordan medarbejderne ser ud… kan du bruge en ens baggrund. Det giver et roligt og ensartet udtryk.
“Ej nu stoppede Jonas… Så skal vi have fotografen ud og tage et nyt gruppebillede”
Det ungår du også med denne måde at tage portrætter på. Her kan du nemlig nemt skifte “Jonas ud med Janus” eller rykke rundt som du vil.
Grafik til sociale medier
Slip fantasien løs og lav kreativt indhold til virksomhedens sociale medier.
Understøt pointer eller brug tekst, grafik eller video ind over portrætterne. (afstem lige med den enkelte inden du poster)
Eksempler på hvor teknikken er brugt:
Her bruges de fritskrabede billeder til:
Kontaktsiden – med ens baggrund
Teambilleder rundt omkring på siden
SoMe (LinkedIn og Facebook)
Her bruges de fritskrabede billeder til:
Kontaktsiden – med ens baggrund
Hvordan skal du bestille disse billeder.
Når du så skal bestille de billeder hos din fotograf skal du sige følgende: “Hejsa jeg hedder [sig dit navn] – jeg vil gerne bestille nogle medarbejderportrætter. Jeg vil gerne bestille dem fritskrabet, så håber du har et hvidt lærred du kan have med under armen og har mulighed for at hjælpe med at fritskrabe dem efterfølgende”
Fotografen vil helt sikkert sige at det kommer til at koste lidt ekstra for efterfotobehandlingen, men du kan bruge billederne til så meget mer, når de ikke har en baggrund med sig. (småpenge)
[Protip: du kan i canva.com eller remove.bg selv fjerne baggrunden – dog er kvaliteten ikke helt så god som fotografen/en grafikers hånd]
Tak for at læse helt hertil.
Jeg har forelsket mig hårdt i værktøjet Canva.com – her oploader jeg kunders billeder og grafikker. Der er i den betalte version en masse billeder, grafikker, tekster, videoer du frit kan vælge og bruge på dit indhold.
Jeg håber du blev inspireret til hvordan du kan bruge fotografens og mobiltelefonens billeder på dine sociale medier, hjemmeside og fysiske marketingtiltag.
Husk at prøve dig frem i hvad der virker for dig, dit netværk og dine følgere!
Mangler du en fotograf, som med garanti kan hjælpe dig med opgaven?
Så anbefaler jeg at tage fat i dem, som jeg har i mit netværk.
Lasse Peter Nielsen – muvifo.dk
Kim Wincentz – Fotobooking.dk
Maria Tegner – Tegnerfoto.dk
Jørgen Wicklow – Wicklow.dk
Sådan kan du vinkle flere historier ud fra 1 billede på sociale medier.
Websitet bruger tredjeparts-cookies mhp, statistik. Du kan vælge at acceptere eller afvise disse cookies.
Cookie til mig!Nej tak til kage!
Cookie and Privacy Settings
How we use cookies
We may request cookies to be set on your device. We use cookies to let us know when you visit our websites, how you interact with us, to enrich your user experience, and to customize your relationship with our website.
Click on te different category headings to find out more. You can also change some of your preferences. Note that blocking some types of cookies may impact your experience on our websites and te services we are able to offer.
These cookies are strictly necessary to provide you with services available through our website and to use some of its features.
Because these cookies are strictly necessary to deliver te website, refusing them will have impact how our site functions. You always can block or delete cookies by changing your browser settings and force blocking all cookies on this website. But this will always prompt you to accept/refuse cookies when revisiting our site.
We fully respect if you want to refuse cookies but to avoid asking you again and again kindly allow us to store a cookie for that. You are free to opt out any time or opt in for other cookies to get a better experience. If you refuse cookies we will remove all set cookies in our domain.
We provide you with a list of stored cookies on your computer in our domain so you can check what we stored. Due to security reasons we are not able to show or modify cookies from other domains. You can check these in your browser security settings.
Check to enable permanent hiding of message bar and refuse all cookies if you do not opt in. We need 2 cookies to store this setting. Otherwise you will be prompted again when opening a new browser window or new a tab.
Click to enable/disable essential site cookies.
We also use different external services like Google Webfonts, Google Maps, and external Video providers. Since these providers may collect personal data like your IP address we allow you to block them here. Please be aware that this might heavily reduce te functionality and appearance of our site. Changes will take effect once you reload te page.
Click to enable/disable Google Webfonts.
Click to enable/disable Google Maps.
Click to enable/disable Google reCaptcha.
Vimeo and Youtube video embeds:
Click to enable/disable video embeds.
You can read about our cookies and privacy settings in detail on our Privacy Policy Page.
Accept settingsHide notification only