The Board noted instances of delays in the filling of vacant posts beyond the required-recruitment time limit of 120 days specified in chapter II, section C, paragraph 34, of the report of the Secretary-General on human resources management reform (A/55/253 and Corr.1).
Le Comité a pris note des retards pris à l'heure de pourvoir certains postes vacants, qui étaient supérieurs au délai de recrutement réglementaire de 120 jours établi au chapitre II, section C, paragraphe 34, du rapport du Secrétaire général sur la réforme de la gestion des ressources humaines (A/55/253 et Corr.1).