There was no consensus on how to monitor adherence to the Principles, but it was important to ensure that such a process (whether on a departmental or individual basis) not begin until people knew and understood what the Principles were.
Aucun consensus ne s'est dégagé sur la façon dont on pourrait surveiller l'adhésion aux principes mais on considérait important de veiller à ce qu'un tel processus (soit à l'échelle du ministère, soit au niveau individuel) ne soit pas entrepris avant que les employés sachent et comprennent en quoi consistent les principes.