The IDP emphasizes the responsibility of deputy heads and managers to foster a culture of open communication in their respective organizations, and to act promptly when information concerning possible wrongdoing is brought to their attention.
La PDI met l'accent sur le fait que les administrateurs généraux et les gestionnaires sont chargés d'encourager l'émergence d'une culture propice à la communication ouverte au sein de leurs organisations respectives et d'agir promptement lorsque des renseignements concernant des actes fautifs possibles sont portés à leur attention.