It is possible that needs for formal training vary across social groups as a result of diverse individual skill demands and workplace structures, and across countries as a result of different production structures, labour market organization and population composition.29 To understand whether or not Canada's investment in human capital is sufficient, we need to know more about the outcomes of adult learning.
Il est possible que les besoins en formation structurée varient d'un groupe social à l'autre, en raison de la diversité de la demande de compétences individuelles et des structures du milieu de travail, et d'un pays à l'autre, en raison des structures différentes de la production, de l'organisation du marché du travail et de la composition de la population29. Pour savoir si le Canada investit suffisamment ou non dans le capital humain, nous devons en savoir davantage au sujet des résultats de l'apprentissage chez les adultes.