It notes that Act No. 58/99 of 30 June 1999 amended Section 122 of the Legal System of the Regulation of the Employment Contract which now provides that the minimum age for admission to employment as well as self-employment is 16 years.
Il relève que la loi n° 58/99 du 30 juin 1999 a modifié l’article 122 du régime juridique régissant les contrats individuels de travail et que l'âge minimum d'admission à l'emploi et à l'exercice d'une activité non salariée se trouve fixé désormais à 16 ans.