[151] Dr. Chapman was qualified as an expert in the area of personnel selection, recruiting, and organizational psychology, to address whether the selection methods used by the Board to evaluate candidates for the RO position were appropriate, including the decision not to hire Dr. Sangha.
[151] Le Dr Chapman est un expert reconnu dans le domaine de la sélection du personnel, du recrutement, de la psychologie organisationnelle et il a été choisi pour examiner si les méthodes de sélection utilisées par l'Office pour évaluer les candidats aux postes d'AR étaient appropriées et pour examiner la décision de ne pas embaucher le Dr Sangha.