The concept of an ‘ideal profile’ for the distribution of years of service is not merely a convenient statistical tool — it is also a tangible reflection of the distribution of experience and relative military value among CF personnel.
La notion de « profil idéal » de distribution des années de service n’est pas simplement un outil statistique commode, mais aussi le reflet tangible de la distribution des expériences et de la valeur militaire relative des membres des FC.