To facilitate the career management posting process, EDCM developed criteria for military staff selection that take into account personal attributes and skill sets as part of the selection protocol.
Pour faciliter l’afﬁchage des postes de gestion de carrière, le DEGC a déﬁni des critères en matière de sélection de personnel militaire qui prennent en considération les attributs personnels et les ensembles de compétences.