Although the concept of equal pay for work of equal value has taken root in the public sector, no empirical research has yet been conducted with regard to what is happening in the private sector.
Si ce principe de l'égalité de rémunération au titre d'un travail d'égale valeur s'est bien enraciné dans le secteur public, il n'a pas encore été mené de recherche empirique sur ce qui se passe dans le secteur privé.