독일은 사회적 시장경제체제 내에서 이른바 연대성원칙(Solidarity Principle)과 보충성원칙에 입각한 질서자유주의 경제정책(Ordoliberalism)을 통해 구조정책을 수행한다. 구조정책에는 산업부문별 경제정책(sectoral economic policy)과 지역정책(regional policy) 및 중소기업(KMU) 정책이 포함된다. 후자의 KMU정책은 사회적 시장경제하에서 시장의 가격중심 조정기능을 받아들이나, 시장이 왜곡되거나 불균형이 지속될 때 시장경제의 유지를 위해서 국가가 개입한다는 원칙하에 중소기업의 외부 환경을 보호하는 것이다. 그러나 유의할 점은 특별히 대기업과 중소기업간의 관계를 특정한 것이 아니라, 기업간의 공정경쟁과 공정거래를 규정하고 있다는 것이다(공영일, 2013: p.15). 따라서 사회적 시장경제하에서의 KMU정책은 중소기업에 대한 직접적인 지원보다는 공정경쟁의 틀 안에서 중소기업이 자생력을 갖도록 간접적으로 지원함하는 것을 특징으로 한다. 따라서 효과가 단기간에 나타나지 않는 영역 그리고 특정그룹이 아닌 불특정 다수가 혜택을 받을 수 있는 공공재적 성격의 영역(예를 들면, 무상 대학교육, 무상 직업교육, R&D)을 산학연계 프로그램 일환으로 제공한다는 원칙을 견지하고 있다.