우선, 사회적 가치증진을 위한 전략적 SR을 위해 SR활동에 전문성을 가진 인력으로 구성된 전담부서를 만들고 전문성 강화를 위한 SR 교육체계를 마련해야 할 것이다. 전담조직은 SR중장기 계획 수립을 위해 경영전략실에 두어 기관전체의 설립목적과 일관성을 갖게 해야 한다.
둘째, 조직의 설립목적에 기여할 수 있는 SR미션을 정립하여 프로그램 디자인의 혼선을 방지하고, 최소한 민간기업과는 차별되고 공공기관의 특성에 맞는 SR 프로그램의 개발과 시행이 요구된다. 이를 위해 먼저 개개 공공기관 설립에 관한 법률 제1조 설립목적에 사회적 가치를 명시하는 방향으로 법 개정이 이루어져야 한다. 오건호 내가만드는복지국가 위원장은 현 철도공사법 제1조 설립목적에 제시된 철도 운영의 전문성과 효율성은 하위 수단으로 하고 철도서비스의 안전성, 편리성, 보편적 접근성을 상위 목적으로 명시해야 한다고 주장하고 있다(김란영, 2019).