기업소속 회계실무자를 대상으로 한 고급전문회계교육프로그램의 운영을 위해서는, 이러한 교육과정이수가 해당 교육이수자뿐만 아니라 소속된 기업의 실무적 역량개발과도 밀접한 관련이 있어야 한다. 따라서 위 프로그램의 효과적인 운영을 위해 교육대상 회계실무자가 소속된 기관과 긴밀한 연계가 필요하다. 이를 위하여 적절한 자격조건을 갖춘 교육대상자의 선발, 교육과정에 대한 소속 기업의 업무 및 재정적 지원, 교육이수후 평가결과를 해당 기업에 보고하는 절차들을 포함하는 것이 바람직하다. 이러한 관점에서 위 교육프로그램 운영 시 고려할 수 있는 요소들은 다음과 같다.
-5년 이상 회계·세무·감사 관련 실무경험 경력증명 요구(5년 이상 실무경험 기업소속 회계실무자만 교육대상으로 함)
-과정등록 시 소속 기업 대표자(상장기업 또는 금융기관의 경우에는 CFO, 상임감사 등 책임 등기임원)의 추천서 요구
-연수등록비에 대해서는 원칙적으로 소속 기업의 장학금 형식으로 지원 요구
-full time기준으로 최소 6개월 내지 1년의 연수프로그램으로 운영
-실무연수 책임임원에게 평가결과 및 연수실적 등에 대한 결과보고서 전달(최종 시험 합격여부, 과목별 점수, 전체 연수생 중 등수 등)
-교육이수 후 졸업시험 합격 시 공인회계사 제1차 시험 면제자격 부여 및 “공인회계사 제1차 시험 합격 동등실력 인정증서”교부(이에 대해서는 아래 설명 참고)