(2) 성별 형태
□ 남성은 40대가 40.7%, 30대 31.2%, 50대 이상이 18.8%인 것으로 조사됨.
○ 반면 20대 및 20대 미만은 각각 9.1%, 0.1%로 낮게 나타남.
□ 여성은 30대가 47.6%로 가장 큰 비중을 차지하며, 20대가 27.5%, 40대 20.8%, 50대 이상 2.5%, 20대 미만 1.6% 순으로 나타남.
○ 금융권 남성인력 중 40대 이상 비율이 59.5%로 과반수인데 반해, 여성인력의 40대 이상 비율은 23.3%에 불과함.