국가보훈처장은 ｢제대군인 지원에 관한 법률｣ 제13조(직업교육훈련)에 따라 중･장기복무 제대군인에게 사회적응교육 및 직업교육훈련을 실시하고 있으며, 직업능력개발훈련을 실시하는 기관에 중･장기복무 제대군인을 추천하여 직업능력개발훈련을 받을 수 있게 하고 있다. 동법 제14조(취업지원 등)에서는 전역 후 3년이 지나지 아니한 장기복무 제대군인, 전역 후 3년이 지난 장기복무 제대군인 중 생활수준 등을 고려하여 대통령령으로 정하는 기준에 해당하는 사람에 대하여 취업지원을 할 수 있게 하고 있다. 뿐만 아니라 중･장기복무 제대군인의 원활한 사회복귀와 생활안정을 위하여 취업지원 외에 진로･직업상담, 취업알선, 채용박람회 개최 등의 지원도 할 수 있게 하고 있다. 또한 동법 제18조의2(전직지원금)는 중･장기복무 제대군인의 생활안정을 도모하고 취업과 창업을 촉진하기 위하여 최장 6개월간 전직지원금을 지급할 수 있도록 하고 있다.