예비전력관리업무담당자 선발규칙 일부개정령(안) 입법예고
1. 개정이유
응시자의 현역복무실적에 대한 근무평정점수 반영 및 필기시험 과목의 문항 수 변경 등 현행 제도의 운영상 나타난 일부 미비점을 개선ㆍ보완하려는 것임.
2. 주요내용
가. 응시자 중 단독 직위자와 복수 집단 직위자 간 현역 근무평정점수 반영의 유·불리 해소를 위해 절대평정점수만 반영하고, 동원·예비군 직위 경력자에게 가점을 부여함. (안 제15조, 별표 10)
나. 육군의 인사과 중 지휘관 직위 경력자에게 응시자격을 부여함. (안 별표 1)
다. 필기시험 과목의 출제범위와 문항 수가 형평에 맞도록 문항수를 120개에서 100개로 줄이고, 문항 당 배점도 0.2 ~ 0.4점에서 0.3 ~ 0.5점으로 변경함. (안 별표 4)
라. 지휘관 직위를 이수한 임기제 진급자에게 0.3점의 가점을 부여하고, 장기복무자 우대를 위해 복무경력 점수를 3점에서 4.5점으로 변경함. (안 별표 5)