대체투자는 불특정 다수의 투자자들 간에 체계화된 시장에서 이루어지는 전통적 투자와는 달리 투자전략 수립부터 투자 실행, 리스크 관리 및 투자 회수를 위한 출구전략까지 단계별로 전통자산과 차별화된 지식과 기술을 요구한다. 뿐만 아니라 투자 대상 자산의 특성과 시장의 성격까지 깊이 이해하는 안목과 네트워크가 필요한 경우가 많다. 따라서 대체투자를 위한 인력양성은 도제식 교육이 요구되는 경향이 있으며 대체투자 인력풀이 약한 한국의 경우 기금운용본부와 연계한 전문대학원 교육이 최상의 인력양성 요람이 될 수 있다. 
다만 양호한 교육 여건이 갖추어지더라도 우수한 자질을 갖춘 인재들을 학생으로 확보하지 못하면 연기금 자산운용 전문인력으로 양성하는데 한계가 있을 수 있다. 따라서 모집대상을 국내외로 확장하여 한국 연기금 자산운용 역량의 발전에 기여할 잠재력이 높은 인재를 대상으로 할 필요가 있다. 전문대학원이 지역의 대학으로 남아서는 그 목적을 충분히 실현하기 어렵다.