□ 또한 금융산업에서 성과주의가 확산되는 것도 중요한 과제임.
○ 현재 은행산업은 연공형 호봉제에 기반해 직무성과급을 일부 결합한 “성과혼합형” 호봉제를 활용하고 있으나,
○ 인적자원의 고령화 추세, 비대면 금융거래 비중 확대 등의 금융 환경 변화를 감안할 때 연공형 호봉제 지속가능성은 높지 않은 상황
○ 직무와 성과를 중심으로 한 임금체계로의 개편방안을 지속적으로 추진하는 것이 바람직함.
□ 그리고 환경 측면을 포함한 사회 안전을 제고할 수 있는 투자에 대한 금융의 역할을 확대할 필요가 있음.
○ 사용자의 안전을 보장하고 미세먼지 등의 오염물질을 적절히 통제할 수 있도록 운송장비 및 시설의 내구연한을 재점검하는 등 안전 및 환경 관련 법적 규제를 강화할 필요
○ 또한, 관련 법규 위반에 대한 과징금 및 행정지도 등을 강화하여 기업들이 노후화된 운송장비 및 시설을 교체하거나 보수를 위한 투자에 나설 수 있도록 유도할 필요
○ 특히, 이와 관련하여 금융산업 차원에서 투자펀드가 조성되거나 저금리 융자가 이루어져 연관된 투자가 촉진될 수 있도록 하는 것이 바람직함.