(5) 대경권
대경권은 금융위기 이후 미스매치 지수 상승폭이 7개 권역 중 가장 높았다. 대경권 미스매치 지수는 2008~09년 15.6으로 전국 평균(21.2)을 하회하였으나 2010~14년 26.6을 기록하면서 지수 상승폭이 11p에 달하였다.
직종별로 보면 기능직은 구인우위의, 관리·전문·사무직은 구직우위의 상태가 크게 심화된 것으로 나타났다. 서비스·판매직은 금융위기를 거치면서 구직우위 미스매치로 전환된 것으로 나타났다.
구체적으로는 기능직의 경우 구직·구인 격차가 2008~09년 –5.7%p에서 2010~14년에는 -17.3%p로 대폭 확대되었다. 이처럼 구직우위의 미스매치가 심화된 것은 자동차, 섬유 등의 분야에서 인력수요가 증가하였지만 인근 울산지역에 비해 임금 수준이 낮아 권역내 인력이 유출되고 있기 때문인 것으로 보인다.
관리·전문·사무직은 구직·구인 격차가 2008~09년 8.6%p에서 2010~14년에는 14.1%p로 확대되었다. 이는 대졸이상 인력의 경제활동 참여가 늘어난 데 상당 부분 기인한 것으로 보인다. 대경권 대졸이상 경제활동인구 비중은 2008~09년 평균 32.6%에서 2010~14년 평균 36.4%로 3.8%p 상승하여 수도권(3.9%p)에 이어 두 번째로 높은 상승률을 기록하였다.