3. 고용사정 개선(가정)에 따른 충북의 노동공급 변화
▣장년 및 여성의 고용 확대, 청년실업 감소 등 고용사정의 개선은 장래 총 노동공급량을 확대하고 현재보다 노동공급 규모가 축소되는 시기를 이연
□ 2절에서는 현재의 고용사정이 유지되는 경우 인구변화에 의해 초래될 노동공급 규모의 변화에 대해 전망하였으며,
본절에서는 연령별, 성별 경제활동참가율이나 취업률 등과 같이 노동공급 정도를 결정하는 요인들이 변하는 경우 노동공급 규모의 영향을 측정
ㅇ장년 및 여성의 고용 확대, 청년실업 감소 등 고용사정이 개선되는 경우를 가정하여 분석