한편 유럽 지역을 중심으로 협력업체에까지 일정 수준 이상의 CSR 실적을 요구하는 것은 기부문화가 뿌리깊은 유럽국가나 경제규모가 큰 선진국에게는 수용이 용이한 요구일 수 있으나 개도국의 입장을 충분히 고려하지 않는다는 비판도 존재한다. 이는 개도국 기업 뿐 아니라 선진국의 중소기업에도 부담으로 작용하고 있다는 점 역시 주목해야 할 사항이다. 그러나 OECD 회원국인 우리나라의 국제적 위상이나 수출의존도를 고려하면 OECD 평균 수준의 CSR 관련 기조는 수용할 필요가 있다는 의견도 상당하다.
마지막으로 CSR 인증체계가 갖추어지지 않은 상황에서 규범화 기조가 강화되는 것에 대한 우려의 목소리가 있다. CSR은 대상 범위가 환경, 인권, 노동, 지배구조, 안전 등까지 매우 넓어서 이를 모두 망라하는 CSR 인증 유형은 민간 및 공공기관에 불문하고 전세계적으로 존재하지 않는다.