그리고 장기적 합리적 대책은 의회직렬의 신설과 전문위원 개방직렬제를 도입하자는 방안이다. 즉, 일반사무직원과 전문위원을 구분하여 사무직원에 대해서는 의회직렬의 신설을 주장하면서, 전문위원에 대해서는 영국이나 미국처럼 전문직 중심의 독립개방직렬제(계급제 중심의 행정공무원과는 다른 외부임용이 가능한 전문직렬)로 하고, 지방의회의 재량에 따라 이들을 임용·관리할 수 있는 완전한 인사권을 갖도록 해야 한다고 주장하고 있다.
양기근은 역시 지난 2008년, 의회사무기구의 인사권 조정방안으로 ① 새로운 의회직렬을 신설하는 안, ② 직무의 성격에 따른 임명권의 이원화 방안, ③ 단체장의 복수 추천과 의장의 임명권 신설 방안, ④ 현재의 법규대로 지방의회 의장이 추천하여 단체장이 임명하되 의회 사무기구에 발령을 받는 경우, 최소 근무기간을 인사규정에 명시하는 등 일정한 원칙을 제시하면서 일률적으로 특정안을 선택하기 보다는 각 자치단체의 특수성, 즉 집행기관과 의회간의 관계, 시민사회와의 관계와 성숙도 등을 고려하여 자치단체의 조례제정을 통하여 실시하는 방안이 가장 좋다고 주장한바 있다.