▩ 끝으로 퇴직연금제도의 재정목표에 따른 정책적 로드맵을 지속가능하게 수행하기 위해서는 이를 지원할 수 있는 독립적인 『퇴직연금 연구 및 개발센터의 설립(R&D center for retirement pension fund)』이 선행적으로 필요할 것임.
○ 주기적으로 재정목표의 적정성을 검증하고 이를 실현하기 위한 수행전략, 수행계획 등을 다양하게 모색하기 위해서는 다수의 퇴직연금 전문 인력이 필요할 것으로 사료됨.
- 주요 국내외 타 공사연금제도와 비교하여, 퇴직연금제도 전반에 대해 연구 및 지원을 하는 연구전문 인력은 상대적으로 미미한 상황임.
○ 퇴직연금 R&D 센터 구축을 통하여 해외퇴직연금제도연구, 실버경제연구, 퇴직연금 조세관련 연구 등 퇴직연금제도 전반에 걸쳐 다양한 연구를 진행하고 이를 기반으로 중장기적으로 소득대체율을 지속적으로 제고해 나가야할 것임.
▩ 체계적이고 독립적으로 퇴직연금제도 연구를 수행할 수 있는 별도의 퇴직연금 전문 연구기관을 설립함으로써 장기적으로 퇴직연금제도의 도입 목적에 부합하는 운영체계 구축을 실현할 수 있을 것으로 기대됨.
○ 퇴직연금제도 만의 확고한 재정목표 수립 및 수행전략에 대한 연구를 지속가능하게 수행함으로써 공사통합연금제도에서 퇴직연금제도의 도입 목적에 맞는 역할을 명확히 제고하고 수행할 수 있을 것으로 기대됨.
○ 나아가 타 연금제도의 연구기관과 활발하게 협업 및 공동연구를 진행함으로써 연금제도간의 통산성을 제고하고 이를 통해 공사연금 간의 통합적 노후소득 설계를 구축하여 평균적인 근로자의 안정적인 노후생활 보장에 이바지할 것으로 기대됨.