□ 다음 쪽의 [표 6]은 임시직 근로자 고용보호 엄격성 지수 버전 1임<br>○ 이 지표에 의하면 우리나라의 임시직 근로자에 대한 고용보호 수준은 2.13으로 OECD 평균(1.72)에 비해 다소 높은(경직적인) 편임<br>○ 캐나다·미국·영국·아이슬란드·아일랜드 등은 임시직 근로자에 대한 고용보호 수준이 매우 낮은 반면, 터키·룩셈부르크·프랑스 등은 매우 높은 편임<br>○ 1990~2013년 사이의 변화를 보면, 스웨덴·이탈리아·그리스·벨기에·독일 등은 임시직 근로자 고용보호를 매우 완화하는 방향으로 움직였고, 헝가리·뉴질랜드·프랑스 등은 고용보호를 강화하는 방향으로 변화하였음<br>○ 같은 기간에 우리나라는 임시직 근로자에 대한 고용보호 수준 지수가 1.0 감소(3.13→2.13)하여 비교적 큰 폭으로 유연화된 것으로 나타나는데, 이는 1998년 근로자 파견사업이 허용된 것과 관련이 있는 것으로 보임