MEC는 조합원에게 좋은 값으로 좋은 물건을 공급하지만 적정이윤을 남겨야 한다. 새로운 가게를 내거나 새로운 제품을 개발하기 위해서는 불가피하다. 꼭 필요한 만큼 남긴 잉여금을 조합원에게 출자지분으로 나누어 배당한다. 이때 배당금액은 각 조합원이 1년 동안 매장에서 물건을 구매한 실적에 비례한다. 하지만 시간이 지날수록 각 조합원의 출자지분 규모가 달라진다. 따라서 조합원 간의 격차해소를 위해 MEC는 출자지분 상환정책을 도입했다. 해마다 일정량의 재원을 투입해 조합원의 과도한 출자지분을 현금으로 사들이는 것이다. 전체 조합원의 출자규모를 일정하게 유지하기 위한 것이다.
결론적으로 말하자면, 한 개의 지분을 최소한 가져야 하고, 배당금액은 구매실적에 따라 달라진다. 그리고 배당금액이 상호간에 너무 차이가 발생하면 일정 방식을 통해 조정한다는 의미이다. 그리고 지분과 배당금액이 조합원 사이에 차이가 발생해도 이사회 구성원을 뽑거나 중요한 안건을 결정할 때 행사하는 투표권은 각 개인당 한 표로 동일하다는 점이다.