7대 사회복지급여의 수급자로 선정된다는 것은 급여의 수혜를 받는 이점이 있기도 하지만, 급여대상으로서의 낙인이 함께 수반될 수 있다. 사회적 낙인은 수급자들을 심리적으로 비수급자들과 분리시킴으로써 한국사회 내에서 계층을 초월한 사회통합을 저해하는 요인으로 작용할 수 있기 때문에 수급자들에 대한 사회적 낙인의 최소화는 수급자 개인의 차원이 아닌 국가적 차원에서 다뤄져야할 문제이다. 본 연구결과를 통해 수급자들에 대한 사회적 낙인의 최소화는 전달체계의 개선을 통해 시작될 수 있다고 판단된다.
한편, 대분류 <재정>의 세부항목 중 최저생계비 결정과정의 합리성에 대한 가중치가 다른 세부항목에 대한 가중치보다 높은 결과는 7대 사회복지급여제도의 원래 취지를 살릴 수 있는 대상선정기준과 급여기준에 대한 요구를 시사한다.
마지막으로 7대 사회복지급여 중 해산, 장제 급여를 제외한 5개 사회복지급여에 대해 수요자 관점에서 운영되고 있는 정도를 대상, 급여, 전달체계, 재정 등 4개 대분류에 근거하여 평가하도록 하였을 때, 복지담당 공무원 및 사회복지 전문가들은 생계급여와 의료급여를 가장 잘 운영되고 있는 급여제도로, 주거와 자활급여를 가장 잘 운영되지 못하고 있는 급여제도로 평가하고 있다. 이는 수급자들의 자립을 궁극적으로 지향하는 장기적인 차원에서의 급여방식의 운영체계에 대한 개선이 필요하다는 사실을 시사한다.