그런데 기술수준이 어느 수준 이상에 이르면서 기술 발전이 노동 수요에 미치는 영향이 변화하고 있다는 의견이 해외 연구를 중심으로 제시되었다. Chun(2003)은 새로운 기술이 충분히 이행(implemented)된 후에는 고학력 노동자에 대한 수요가 저학력 노동자로 대체될 수 있는 가능성을 제기하였다. 그리고 O’Mahony et al.(2008)은 정보통신기술(ICT) 자본도입 초기에는 기술을 능숙히 다룰 수 있는 고숙련 노동에 대한 수요가 증가하지만, 시간이 지나면서 새로운 기술이 코드화(codified)되고 저숙련 노동도 접근이 가능해지면(accessible) 노동 수요는 점차 임금이 낮은 저숙련 노동으로 옮겨간다고 지적하였다. 이와 같이 기술의 도입과 확산효과(adoption-diffusion effect)를 고려할 경우, 기술과 고숙련 노동의 보완적 관계가 장기적으로는 약화될 수 있다는 것이다. 
우리나라 역시 ICT 자본 축적이 성숙단계에 들어섰다는 의견이 제시되었는데, 대표적으로 Rhee and Pyo(2012)가 국가별 ICT 자본투자 집중도를 연구하여 2000년 이후 한국을 포함한 미국, 영국, 독일 등의 ICT 자본투자가 성숙단계에 진입하고 있음을 보였다. ICT 자본 및 관련기술 도입이 상당 수준으로 진행된 점을 감안하면 우리나라의 경우에도 기술과 노동 수요간 관계의 변화 가능성을 점검해볼 필요가 있다. 그러나 우리나라를 대상으로 기술 발전과 노동 수요의 관계 변화에 대한 연구실적은 미미한 수준인 것으로 보인다.