2. 비정규직 내부의 이질성
전술한 것처럼 비정규직 일자리가 가교인지, 덫인지는 논쟁적이다. 그러나 흥미롭게도 비정규직 일자리가 항상 같은 기능을 하는 것은 아니라는 사실에는 이견이 비교적 적다. 비정규직 일자리로 노동시장에 진입한 사람이 어떤 사람인지, 어떤 기업에서 비정규직으로 일하는지, 그리고 어떤 속성의 비정규직으로 일하는지에 따라 다른 양상을 보인다는 것이다. 달리 말해, 특히 비정규직의 덫에 갇히는 취약한 집단이 존재한다는 것이다.