소득대체율의 경우는 초기에는 평균소득자가 40년을 가입하였을 때, 70%의 소득대체율을 가지도록 설계되었으나 1999년 개혁에서 60%로 조정되었다. 수년간의 갈등 끝에 2007년 개혁에서는 2028년 기준 40%대로 하향 조정되었다.
최소 가입기간은 초기에 15년이었으나, 1999년 개혁에서 10년으로 바뀌었다. 연금수급개시연령은 초기에는 60세였으나, 1999년 개혁에서 2013년부터 5년마다 단계적으로 수급연령을 1세씩 상향조정하기로 하였다. 이 기준에 따라 2013년 기준 61세가 되는 1953년 출생자부터 연금수급개시연령이 상향조정된다. 1953년∼1956년 출생자는 61세의 수급연령을 가지고, 5년 간격으로 수급연령이 1세씩 늘어나다가 1969년생 출생자부터는 65세부터 연금을 수급한다.