보건복지부와 그 소속기관 직제 시행규칙 일부개정령(안) 입법예고
1. 개정이유
건강보험의 보장성 강화 정책 추진을 위하여 건강보험정책국에 한시조직으로 신설한 의료보장심의관, 예비급여과 및 의료보장관리과의 존속기한을 각각 2021년 1월 31일에서 2022년 12월 31일까지로 연장하고, 국립소록도병원에 의료서비스 지원을 위하여 평가대상 정원으로 증원한 정원 6명의 평가기간을 그 동안의 평가결과에 따라 1년 연장하는 내용으로 「보건복지부와 그 소속기관 직제」가 개정(대통령령 제 호, 2020. 12. 00. 공포·시행)됨에 따라 해당 사항을 동 시행규칙에 반영하는 한편, 국립소록도병원 하부조직 중 “서무과”의 명칭을 “기획운영과”로 변경하고, 국립재활원에 의료서비스 지원을 위하여 평가대상 정원으로 증원한 정원 16명의 평가기간을 그 동안의 평가결과에 따라 1년 연장하며, 총액인건비제로 활용ㆍ운영하고 있는 9급 2명에 대한 존속기한을 2년 연장하는 등 현행 제도의 운영상 나타난 일부 미비점을 개선ㆍ보완하려는 것임.
2. 주요내용
가. 국립소록도병원 서무과 명칭을 ‘기획운영과’로 변경(제19조)
나. 국립소록도병원 의료서비스 지원 업무 담당 신규인력 6명 평가기간 1년 연장(별표 10)
- (당초) ’20.12.31일까지 → (연장) ’21.12.31일까지
다. 한시조직으로 신설한 의료보장심의관·예비급여과·의료보장관리과 존속기한 2년 연장(별표 12)
- (당초) ’21.1.31일까지 → (연장) ’22.12.31일까지
라. 총액인건비제로 증원한 인력에 대한 존속기한 연장(보건복지부령 제549호 부칙 제2조 개정)
- (당초) ’20.12.27일까지 → (연장) ’22.12.27일까지