또한 위원을 대상으로 한 정기적인 교육 프로그램을 마련하고 심의 유의사항 사례집을 제작하여 배포하는 방안도 필요하다. 현재 각 시·도는 신규로 위촉된 위원을 지원하기 위해 첫 번째 회의 시작 전 1시간 정도 도시계획위원회의 기능 및 비밀 준수 의무 등에 대해 설명하거나, 관련 유인물을 배포하는 등의 간단한 오리엔테이션을 하고 있었다. 이러한 오리엔테이션을 교육 프로그램화하여 위원회 및 위원의 역할 및 책임, 위원회 운영기준 및 심의기준 등에 대한 이해를 돕는 교육 프로그램을 마련하고, 지자체의 장기적인 도시계획 방향과 정책 방향을 설명하는 워크샵 개최를 정례화할 필요가 있다.
뿐만 아니라 현행 가이드라인은 [표 17]과 같이 개발행위허가와 지구단위계획 심의 유의사항과 사례를 간단한 표로 정리하여 참고자료로 제시하고 있는데, 이를 확대하여 주요 심의의 쟁점 및 심의결과를 담은 “유의사항 사례집” 등을 제작 배포하여 위원들이 참고자료로 활용하도록 할 필요가 있다. 서울은 매년 도시계획위원회를 포함한 6개 위원회의 연간 심의결과를 분석하고, 주요 정책별 안건 유형을 담은 “위원회 연차보고서”를 발간하고 있다. 보고서는 주요 정책별 안건 유형에 따라 관련 사업의 주요 내용, 심의현황, 쟁점사항, 주요 사례를 정리하고, 각 사례에 대한 쟁점과 심의결과를 담고 있다. 타 지자체에서도 이러한 보고서를 작성하여 배포하는 방안을 검토할 필요가 있다.