El Servicio de Investigación del Congreso informó recientemente que en 1997 casi el 63 por ciento de los trabajadores entre las edades de 25 y 64 años respondieron que no poseían una cuenta de ahorro para la jubilación, como un 401 (k) patrocinado por el empleador o una cuenta de jubilación individual (IRA).
El CRS declaró que el 63% de los trabajadores tenían un plan de jubilación.