Breytingin varðandi kjör þjónustufulltrúanna tekur gildi 1. júní nk. og verður tímakaup þá 26,1% yfir taxta stéttarfélags eða að meðaltali 2.935 kr. á klst. í eftirvinnu en 85% vinnustunda þjónustufulltrúa eru á kvöldin og um helgar . Jafnframt verður í samráði við starfsmenn hafinn undirbúningur að gerð starfsmats og markaðslaunagreiningar fyrir öll störf hjá Hörpu ohf. og í framhaldinu unnið að því að Harpa leiti eftir jafnlaunavottun á grundvelli þess starfsmats . „ Breytingin tekur gildi 1. júní n.k. og verður tímakaup þá 26,1% yfir taxta stéttarfélags eða að meðaltali 2.935 kr. á klst. í eftirvinnu en 85% vinnustunda þjónustufulltrúa eru á kvöldin og um helgar . Forráðamenn Hörpu vilja að félagið greiði starfsmönnum sínum sanngjörn og góð laun í samræmi við starfskjarastefnu félagsins . Laun forstjóra Hörpu heyrðu ekki undir úrskurð ráðsins eftir 1. júlí 2017 . Sérstök stefnumótunarvinna fer nú fram innan Hörpu með þátttöku helstu hagsmunaaðila og mun niðurstaða þeirrar vinnu marka brautina fyrir starfsemina á næstu árum . Stjórn Hörpu vill stuðla að víðtækri sátt og samstöðu um starfsemina í húsinu enda er hlutverk Hörpu í menningarlífinu og samfélaginu afar mikilvægt . “