They concluded that human capital and relational capital had a positive correlation with marketing capabilities in both countries but additionally that organizational capital had a positive correlation with marketing capabilities in the USA.
Niðurstaðan var sú að mannauður og tengslaauður hefðu jákvæð tengsl við markaðslega færni í báðum löndum en einnig reyndust vera tengsl milli skipulagsauðs og markaðslegrar færni í Bandaríkjunum.