Bir görüşmede potansiyel bir işverene sormak için üç soru bulun.
1. Bu pozisyon için en önemli niteliklerin neler olduğunu düşünüyorsunuz? 
2. Geçmişteki çalışanlar bu rolde ne gibi zorluklarla karşılaştı ve başarıya nasıl ulaşıldı? 
3. Çalışanlarınızın performansını ne sıklıkla değerlendiriyorsunuz? çalışanlarınız ve başarılı performans için hangi stratejiler kullanılıyor?