Una delega efficace dei compiti può aiutare individui o team a raggiungere molti obiettivi. Di seguito sono riportati i passaggi per delegare un'attività: 1. Identificare l'attività da delegare. 2. Determina chi è più adatto a completare l'attività. 3. Articolare chiaramente l'obiettivo e le aspettative per l'attività. 4. Fornire le risorse e le linee guida necessarie per completare l'attività. 5. Monitorare lo stato di avanzamento delle attività delegate e fornire feedback se necessario. 6. Valutare i risultati dei compiti delegati e seguire il delegato.
Delineare i passaggi per delegare efficacemente le attività.