L'attuazione di questa politica è impraticabile e irrealizzabile in quanto potrebbe ridurre significativamente la produttività. I manager possono avere difficoltà a organizzare la copertura per coloro che sono in congedo, portando a ulteriori interruzioni o blocchi stradali alle operazioni. Inoltre, se costretti a prendere un congedo, i dipendenti possono sentirsi risentiti o oberati di lavoro, il che può avere un ulteriore impatto sul morale generale e sulla produttività.
Politica proposta: i dipendenti devono prendere almeno due settimane di ferie annuali ogni anno.
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