Un esempio di strategia a lungo termine per lo sviluppo di una carriera potrebbe includere la creazione di un piano d'azione per identificare e acquisire le competenze e l'esperienza necessarie per raggiungere gli obiettivi di carriera. Può comportare lo studio o il prendere lezioni per acquisire conoscenze e competenze pertinenti, connettersi con contatti pertinenti attraverso il networking e posizionarsi per essere visibili sul campo. Inoltre, la creazione di un portfolio di esempi di lavoro e la definizione di obiettivi a breve termine (come l'assunzione di ruoli a breve termine) potrebbero contribuire a creare slancio verso gli obiettivi a lungo termine.
Quale sarebbe un esempio di strategia a lungo termine per lo sviluppo di una carriera?