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此外，找工作也沒有那麼容易馬上就找得到，yes123求職網調查指出，新鮮人評估平均要投20.8封履歷才有一次面試機會，同時平均再面試10.4家企業，才有一次錄取機會。若換算下來，等於要投216封履歷，才可能找到第一份工作，不過少於去年估計的215封。
對於準備面試提問，調查表示，有73.8%新鮮人「覺得困難」，其中最難回答的面試問題前5名則依序是「你(妳)自認的優點與缺點是？專長與弱點是？」、「未來三到五年的職涯規劃是？」、「你(妳)期望的薪水是多少？」、「為什麼想應徵我們公司？應徵這份工作？」、「你(妳)對我們公司的了解有多少？」。
關於面試方式，有不少企業採取「遠距線上面試」方式，調查指出，有77.1%新鮮人認為「是一大挑戰」，若進一步分析原因，包含「講話速度、語調、音量」、「視線是否看鏡頭」、「背景的選擇」、「講話時的表情」、「穿著的服裝」等。其他視訊關卡還有像是「軟硬體設備的使用」、「是否使用手勢」、「妝髮造型」、「周圍環境是否安靜」、「周圍環境的亮度」都是需要考慮的事。