為鼓勵雇主設置哺集乳室、托兒措施或提供幼兒措施，勞動部提供設置金額補助及津貼補助，今年5月起至6月15日受理申請。設置哺集乳室最高可補助2萬元，新建托兒設施最高可補助300萬元，若雇主提供托兒津貼，每年最高60萬元。勞動部官員表示，無論事業規模大小，均可申請。
勞動部福祉退休司謝倩菁表示，為加速補助經費核撥，第2期補助受理期間，由過去6月1日至7月1日，提前自5月1日至6月15日止。據統計，去年有121家企業申請設置哺集乳室，補助金額約128萬元；有453家申請育兒措施及設施補助，金額達2,722萬元。
謝倩菁表示，雇主設置員工哺集乳室，最高補助2萬元；興建托兒設施，包含托嬰中心、幼兒園或是職場互助教保服務中心最高可補助300萬元，已設置者，補助改善或更新費用每年最高50萬元。
另外，雇主辦理居家式托育服務或受雇者子女送托於托兒服務機構，雇主提供托兒津貼者，每年最高補助60萬元，無論事業規模大小，均可申請。
謝倩菁說明，勞動部將於5月31日、6月14日、9月13日、11月15日及11月29日辦理5場次說明會，有意願申請或尚不清楚辦法的企業雇主，可向勞動部提出免費諮詢。