消息指最低工資水平檢討機制將由「兩年一檢」改為「一年一檢」，並引入「可加不減」方程式。廠商會指較多中小微企以最低工資聘用員工，「可加不減」機制對中小微企的影響較大。
有報道指根據方程式，最低工資可能由每小時40元，加至41.8元。廠商會會長盧金榮在電台節目說，此加幅屬合理水平。而「一年一檢」可減少勞資爭拗，但他指出最低工資除牽涉基層勞工的福利，還關乎本港經濟發展和競爭力，希望方程式可以平衡各方面發展，不應側重某一方面。
勞工界：一年一檢較合理
勞顧會僱員代表、勞聯副主席譚金蓮在同一節目說，現時「兩年一檢」容易出現滯後，領取最低工資的清潔工和保安員未能受惠於經濟增長，薪酬追不上通脹。她認為引入方程式能夠客觀反映通脹、生活壓力和經濟情況，「一年一檢」可讓前線員工有較合理的待遇。