Dopo essere stata assunta a tempo determinato, la dipendente è stata vittima di violenze, regolarmente denunciate, che l’hanno costretta a chiedere il distacco dalla propria sede lavorativa perché non si sentiva più al sicuro. Il Tribunale di Catania le aveva però concesso il distacco fino a settembre 2024.
La denuncia
Nel frattempo, la donna aveva denunciato altri reati contro la sua persona e il ritornare nella sede assegnatagli avrebbe messo a serio repentaglio la sua incolumità. Per tale ragione si è rivolta allo studio legale Leone-Fell & C. per ottenere la necessaria tutela.
“Vista la gravità della situazione, abbiamo inoltrato un’istanza al ministero di Giustizia – spiegano i legali Francesco Leone, Simona Fell e Davide Marceca che hanno assistito la dipendente – chiedendo la proroga del suo distacco, così come previsto dal Contratto nazionale di lavoro. Siamo lieti che l’amministrazione abbia accolto le nostre richieste. In casi come questo, la tutela della persona è una priorità assoluta anche all’interno di un contesto lavorativo”.