In Europa, in media, lo stipendio
lordo di un camionista è superiore del 55% rispetto al salario
minimo nazionale, raggiungendo il 233% nei Paesi Bassi. E' uno
dei dati forniti oggi a Transpotec Logitec e NME, le due
manifestazioni di riferimento per i settori del trasporto merci
e persone a Fiera Milano, dove è stato presentato l'Osservatorio
Giovani Autotrasporto e Logistica, per iniziativa di Anita,
l'Associazione di Confindustria di categoria.
Obiettivo fornire gli strumenti per Investire nei giovani,
al fine di agevolare il ricambio generazionale e incoraggiare lo
sviluppo di nuove competenze in un ambiente inclusivo e al passo
coi tempi.
L'emergenza della carenza del personale è stata più volte
sottolineata anche ieri giorno di apertura delle due
manifestazioni: in Italia mancano 20.000 autotrasportatori e
10.000 autisti di bus. L'emergenza riguarda anche il resto
d'Europa, dove, secondo quanto emerso oggi, oltre il 70% delle
aziende sta già adottando misure per trattenere e attrarre
conducenti. Più della metà degli operatori offre premi di
performance e aumenti di stipendi per fidelizzare e invogliare
gli autisti. Altre misure attuate dagli operatori includono
l'investimento in veicoli migliori (44%), la copertura dei costi
per l'accesso alla professione (35%) e l'offerta di opportunità
di miglioramento delle competenze (25%). Anche in Italia
qualcosa si sta muovendo. E' il caso di Cab Log, azienda
logistica del Veneziano, che ha presentato la propria Academy,
creata per trovare giovani da tutta Italia che vogliano imparare
il mestiere, in modo da assumerli nel proprio organico.
Candidati dai 21 anni in su e in possesso della patente
potranno partecipare in modo totalmente gratuito e finanziato
dall'Unione Europea al corso che comprende formazione teorica e
pratica per l'acquisizione delle patente richieste.
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