Unioncamere, Confartigianato Imprese e Cna insieme per certificare le competenze degli studenti. L’accordo firmato dai presidenti Andrea Prete (Unioncamere), Mario Granelli (Confartigianato) e Dario Costantini (Cna), pone l’accento su vari aspetti cruciali: l’analisi dei fabbisogni professionali, la corrispondenza tra domanda e offerta di lavoro, la formazione, l’orientamento e la certificazione delle competenze degli studenti delle scuole secondarie superiori nei percorsi di alternanza scuola-lavoro.
Accordo per la certificazione delle competenze degli studenti: di cosa si tratta?
Nel dettaglio, questo accordo si basa sulla condivisione dei risultati del sistema informativo Excelsior riguardanti i fabbisogni professionali e formativi, al fine di coinvolgere attivamente le imprese associate nelle ricerche e nei progetti di alternanza scuola-lavoro promossi da Unioncamere e dalle Camere di Commercio. Inoltre, si prevede la programmazione e la progettazione di iniziative per l’orientamento formativo e professionale dei giovani, con particolare attenzione alle esigenze del sistema produttivo legate alla formazione tecnico-professionale, ai percorsi Its Academy e alle discipline Stem. Infine, sarà sviluppata una serie di strumenti utili per la certificazione delle competenze, gestita attraverso il sistema camerale.
I commenti
“Promuovere una formazione di qualità e agevolare l’incontro tra domanda e offerta di lavoro rappresenta una priorità per il sistema Paese – ha sottolineato Prete -. La collaborazione tra sistema camerale e associazioni datoriali persegue questi obiettivi anche al fine di ridurre l’elevatissimo mismatch che oggi caratterizza il nostro mercato del lavoro”.
“Confartigianato Imprese è da sempre impegnata sul tema delle competenze per promuovere l’occupabilità dei giovani e la creazione di nuove imprese – ha aggiunto Granelli -. Un impegno che si concretizza anche nell’Accordo sottoscritto con Unioncamere, con l’obiettivo di favorire lo sviluppo di professionalità adeguate ai fabbisogni delle imprese, l’innalzamento della qualità della formazione e istruzione tecnica e professionale, supportando percorsi di alternanza scuola-lavoro, iniziative di orientamento scolastico-professionale e di diffusione delle esperienze maggiormente significative per l’inserimento lavorativo dei giovani nelle imprese artigiane”.
“La carenza di personale qualificato – ha dichiarato Costantini – è una delle principali criticità delle imprese. L’accordo con Unioncamere risponde all’esigenza di approfondire la conoscenza delle esigenze professionali delle imprese artigiane di certificare la qualità della formazione, migliorare l’offerta di percorsi tecnico-professionali per rispondere in modo concreto all’ampio mismatch tra offerta e domanda di lavoro nel nostro Paese”.