Herr Hartmann, auf Sylt haben Urlauber „Deutschland den Deutschen – Ausländer raus“ gesungen und sind dabei gefilmt worden. Die ersten haben bereits die Kündigung bekommen oder sind freigestellt worden, andere Arbeitgeber prüfen noch arbeitsrechtliche Konsequenzen. Kann man wegen ausländerfeindlicher Parolen in der Freizeit fristlos gekündigt werden?
So einfach ist das nicht. Um eine außerordentlich-fristlose Kündigung auszusprechen, braucht der Arbeitgeber einen wichtigen Grund. Das Verhalten der Sylt-Urlauber mag zwar strafbar sein, etwa als Volksverhetzung oder als Verwendung von Kennzeichen verfassungswidriger Organisationen.
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