民眾黨提修法增訂親職三假 主張可以「小時」為單位
民眾黨團今天舉行記者會,表示將提案修法,增訂親職假、親職教育假、增加家庭照顧假天數,並主張親職假可以用小時為單位來計算處理,希望幫助雙薪家庭不受限於經濟負擔考量,能彈性運用時間參與親子活動,紓解台灣生育率低的沉痾。
民眾黨立法院黨團副總召黃珊珊表示,台灣生育率持續低迷,許多夫妻不生的理由是經濟負擔太重、擔心孩子教養或未來發展、擔心沒有時間教養小孩等;儘管目前已有家庭照顧假,卻經常「看得到用不到」。
黃珊珊指出,有2成勞工曾遇老闆不讓請假,或自己不敢提出申請,規模100人以上的事業單位,有將近3成是沒有托兒服務機構或托兒服務措施的,很多女性因此離開職場,這樣不友善的育兒環境也讓新生兒人數持續下降。去年台灣新生兒僅13.5萬人,死亡率則高達20.5萬人。
陳昭姿表示,民眾黨團主張親職假可以用小時為單位來計算處理,更為彈性,為避免公司人力安排不及,受僱者應於10日前排定3個月內的請假日。親職教育假方面,增訂性別平等工作法第16條之2,方便家長參加教保服務機構所舉辦的幼兒親職活動、國教階段的學校教育事務,全年以每一子女以1日為限。
陳昭姿表示,民眾黨團主張,家庭照顧假應從事假的假別中獨立出來,從7天增加至14天,同時將「天災或嚴重傳染病發生而有照顧親屬需求」,明訂為家庭照顧假的一環。
陳昭姿表示,民眾黨團主張,為避免受雇者在經濟壓力及家庭陪伴照顧之間發生衝突,明訂津貼補償機制,財源部分依據就業保險法,由政府給付,透過職場友善進一步提供拉力與誘因來提高生育率。