一季度就业形势总体稳定
本报北京4月23日电(记者邱玥)"今年以来,经过各方面的共同努力,就业实现良好开局,保持总体稳定。1至3月,全国城镇新增就业303万人,同比增加6万人。"在人力资源社会保障部4月23日举行的2024年一季度新闻发布会上,人力资源社会保障部新闻发言人、政策研究司副司长陈峰表示。
人社部发布的数据显示,今年1至3月,市场招聘需求热度上升。春风行动期间,全国累计发布岗位4300多万个,同比增加10%。与此同时,重点群体就业有所改善。农村劳动力外出务工规模有所增加,3月末,脱贫人口务工规模3049万人,高于3000万人的目标任务。1至3月,实现失业人员再就业113万人,为近年同期较高水平。
人社部就业促进司副司长陈勇嘉介绍,随着经济持续回升向好,做好就业工作具有许多有利条件。与此同时,就业总量压力和结构性矛盾仍较突出,部分劳动者困难仍较多,人社部门将全力以赴稳就业、保用工、促发展。
人社部门将采取一系列措施支持稳岗扩岗,包括延续实施降低失业、工伤保险费率等政策,落实和完善稳岗返还、专项贷款、就业补贴等政策,加强对民营经济、中小微企业等各类经营主体支持,大力推进"直补快办",充分释放稳岗效能。同时,着力拓宽就业渠道,实施先进制造业促就业行动、重点群体创业推进行动,开展创业资源对接活动,筹备举办"中国创翼"创业创新大赛,充分发挥创业带动就业的倍增效应。持续开展民营企业招聘月等"10+N"就业服务专项活动,落实推动公共就业服务下沉基层的政策举措,打造"家门口"就业服务站、15分钟就业服务圈,充分发挥6900多家零工市场供需对接作用,为企业和劳动者提供高效、便捷、精准的就业服务。
针对重点群体,人社部门将强化促进青年就业政策举措,实施百万就业见习岗位募集计划,落实就业困难青年专项帮扶行动,千方百计拓宽就业渠道;强化脱贫人口等农民工就业支持,健全劳务协作机制,深入实施防止返贫就业攻坚行动;加强困难群体就业帮扶,兜住兜准兜牢民生底线。
此外,人社部会同有关部门出台《加快数字人才培育支撑数字经济发展行动方案(2024—2026年)》。人社部专业技术人员管理司司长李金生介绍,行动方案紧贴数字人才成长规律,围绕人才培养、使用、评价、激励等关键环节,从多方面系统集成支持数字人才发展的政策举措。接下来,人社部将指导督促各有关方面贯彻落实好行动方案,创造性地开展数字人才培育,促进新质生产力发展。
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