搞錯Last day!打工仔私人物品被丟勁嬲 網民:沒收清潔費已不錯
離職日如此重要,竟會弄錯日子?台灣有打工仔不滿地發文,指辭職後因看錯最後上班日日期,故延遲了1天回公司收拾個人物品,而回去時卻被告知其私人物品已被打包放到整理箱。惟當她打開查看,卻發現有不少物品消失不見,無人認責下揚言要報警處理。上司為平息事件,表示願意賠錢了事,但她覺得並非金錢問題,更怒稱「我女兒的卡片無價好嗎」。
許多網民不撐樓主有錯在先,「妳已經離職,不是公司員工,前公司無義務幫你保管財物」、「超過離職日東西沒拿走,一律當垃圾處理沒問題」,又猜測其人際關係甚差,所以才會完全沒有同事幫忙知會。
該員工在匿名公社以「
」為題發帖,指她於2月時向公司提出離職,而最後上班日應為3月20日,不過卻因看錯時間,誤以為是21日,所以當她遲了1天回公司收拾個人物品時,員工識別證無法使用,需請同事帶她上樓。不料她剛進辦公室就看到其桌子,以及更衣儲物櫃皆被清空,同事表示所有東西都替她放到整理箱,她只要抱走整理箱便可。但她覺得事有蹊蹺,所以翻開整理箱檢查,卻發現內裏3盤肉被翻倒壓爛、一堆文具不見、更重要的是女兒所送的卡片亦消失不見。
樓主生氣不已,想要知道是誰給她整理,可惜無人承認,要求調閱調監視器卻被說沒有資格,無奈之下揚言說要報警。當下才有人出言指,由於其座位剛好是「死角」,所以沒有拍到,而其上司為了平息事件,表示可以賠錢了事,不過怒氣難消的她就質疑「那是錢的問題嗎?我女兒的卡片無價好嗎」。
帖文引來網民批評,不少人紛紛斥責樓主「惡人先告狀」,「為什麼公司沒有權利清空已離職員工的東西,不然要放着?」、「當然要清空,不然怎麼給下一位員工使用」、「妳已經離職,不是公司員工,前公司無義務幫你保管財物」、「超過離職日東西沒拿走,一律當垃圾處理沒問題,不然妳10年後再去拿,公司要幫妳保管10年嗎?」、「沒多收你清潔費就不錯了」。
亦有留言質疑樓主的人品以及工作能力,「你在公司的人際關係一定很差,所以沒有任何人想要幫你!」、「連電話都沒人提醒你,代表做人失敗」,又揶揄「連離職日都可忽略,工作態度及作業品質一定很好」、「回家當公主吧,工作不適合妳」。
(匿名公社)