聯合報黑白集/陳建仁的風涼話
軍公教年金改革邁入第七年,立委質詢行政院長陳建仁,指年金打折讓公務人員不願退休。不料,陳建仁竟回答,「這樣好的公務員,應讓他們繼續努力」。這種答案,和當年賴清德說「照服員薪水太低,當做功德」,皆屬「何不食肉糜」等級。
陳建仁今年七十二歲,依一般公教標準,七年前就該退休。但他副總統卸任放棄禮遇,改領中研院特聘研究員的更高待遇;去年他接任行政院長,最近又說卸任後要回中研院。看來,這還真的符合他說「不退休、繼續努力」的標準。
事實是,年改後公教退休年金連年調降,公務員不是「不想退」,而是「不敢退」,擔心退休後入不敷出。反觀陳建仁,副總統月薪近四十萬元,回任特聘研究員月薪四十九萬元。當行政院長,月薪超過三十萬元,卸任再回中研院領五十萬月薪,且不受年齡限制。這是一般公教能奢想的待遇嗎?
年改的影響深遠。公務員的高普考及升等考,二○一二年有廿三萬多人報名,十年後僅剩不到十萬人,更發生「報名費入不敷出」怪事。年改前五年,公務員退休比率近三%,年改後僅剩不到二%,降幅超過三成。年改對公務體系已產生「夾殺」效果。
身為當年年改召集人,陳建仁「繼續努力說」,看似不食人間煙火,實是卸責,更是事不關己的風涼話。