Если у вас в штате нет собственного IT-отдела, определить квалификацию программиста 1С может быть непросто. Начинающий специалист стремится произвести впечатление профессионала более высокого уровня, и зачастую ему это удается.
Разбираемся, на что нужно обращать внимание, чтобы не ошибиться.
Наличие и актуальность сертификатов 1С
Обратите внимание, какие именно сертификаты 1С получил кандидат. Есть две основные группы сертификатов:
«1С Профессионал». Относительно легкий, сдается в виде теста.
«1С Специалист». Сложный, сдается в виде экзамена.
Кроме того, у сертификата профессионала может быть специализация. Рассмотрим все варианты.
1С Профессионал по платформе «1С: Предприятие»
Начальный сертификат, первый из тех, что открывают доступ к сдаче на 1С специалиста. Чтобы его получить, хватит базовых знаний. Если у специалиста есть только этот сертификат, то, скорее всего, он начинающий.
1С Профессионал по прикладному решению (Бухгалтерия, УНФ, Управление торговлей)
Сертификат показывает, что программист работал с соответствующими проектами, но его знания не позволяют модифицировать решения 1С и решать сложные пользовательские задачи.
1С Специалист по платформе 8
Специалист, получивший такой сертификат, подтвердил свои знания и навыки работы в 1С. Его квалификации хватит, чтобы выполнять основные задачи в компании, однако он в одиночку вряд ли сможет внедрить сложные конфигурации ERP класса (комплексная автоматизация 2, ERP, Управление Торговлей 11).
Сертификаты 1С у кандидата должны соответствовать той версии 1С, которая используется на вашем предприятии.
Версия 1С:Предприятия 7.7 отличается от 8.1 и, тем более, от 8.3. Это различные технологические платформы с точки зрения кода. Если программист хорошо знает 1С 7.7, это не означает, что он сможет, по крайней мере, сразу без труда работать с версией 8.3.
1С Специалист-консультант по прикладному решению (например: УНФ, Управление торговлей, Бухгалтерия, ERP)
Получив такой сертификат, специалист подтверждает свои глубокие знания в работе соответствующего прикладного решения. Такой программист может внедрить сложное решение и поставить задачи подчиненным и проконтролировать их.
Сертификаты в области прикладных решений должны соответствовать решениям в вашей компании. Например, если на вашем предприятии используется 1С:Управление торговлей 11, у программиста должен быть такой же сертификат.
Сэкономьте на программисте 1С, не теряя в качестве
Дорабатываем 1С, связываем с учетными программами, обновляем и поддерживаем
Оставьте заявку, мы свяжемся с вами
Опыт работы и результаты
Очень важно, чтобы у кандидата был опыт работы с необходимой вам конфигурацией программы. Однако одного опыта, самого по себе, недостаточно.
Обязательно спросите на собеседовании, какие задачи он выполнял и каких результатов добился.
Если специалист рассказывает не о результатах, а о процессах («дорабатывал конфигурации, исправлял ошибки, решал задачи по запросам от сотрудников компании»), это не слишком хороший знак. Возможно, он относился к работе формально.
В случае, если программист работал в команде, обязательно расспросите, какова была его роль. Предлагал ли он идеи и решения или просто выполнял поставленные задачи?
Мы рекомендуем привлекать к оценке технических знаний специалистов со знанием 1С. Если в компании нет других разработчиков, пригласите на собеседование эксперта на аутсорсе. Он поможет задать кандидату технические вопросы и оценить его профессиональные знания.
Уровень погруженности в бизнес-процессы
Разработчик 1С может быть программистом или программистом-методистом:
программист работает с 1С, выполняя рабочие задачи. Они могут быть сложными и связанными с доработкой ПО, но они не связаны с оценкой и доработкой бизнес-процессов;
программист-методист получает бизнес-задачи (например, «что-то у нас менеджеры долго оформляют заказы») и находит пути их решения с помощью 1С.
В большинстве случаев в компании достаточного обычного разработчика, а методиста привлекают на аутсорсе для решения конкретных узких задач.
Постоянное развитие
Сфера программирования постоянно развивается, и профессиональный разработчик регулярно проходит дополнительное обучение, участвует в вебинарах, посещает профильные конференции.
Очень хорошо, если у разработчика есть хотя бы минимальные знания в области бухгалтерского учета, складирования и бюджетирования. Это помогает специалистам понимать поставленные задачи с точки зрения конечного пользователя и находить оптимальное решение.
Альтернатива поиску специалиста в штат — сразу нанять специалиста по 1С на аутсорсе. У нас в «Первой Экспертной Бухгалтерии» стоимость работы программиста 1С уже включена в тариф. При этом специалист:
создает и дорабатывает функционал 1С;
автоматизирует бизнес-процессы;
интегрирует 1С с другими системами;
обновляет и поддерживает различные версии и конфигурации 1С.
Проверьте нас в деле
Подключим 1С ЭДО и возьмем на себя поддержку системы
Реклама: ООО «ПЭБ», ИНН 5904400185, erid: LjN8KNE79