Южное межрегиональное управление Государственной службы по вопросам труда отвечает на вопрос, можно ли взять на работу грузчика лицо до 18 лет.
Грузчик – это работник, выполняющий любые погрузочные и (или) разгрузочные работы. Согласно ч. 1, ч. 2 ст. 190 Кодекса законов о труде Украины (далее – КЗоТ Украины) запрещается применение труда лиц младше восемнадцати лет на тяжелых работах и работах с вредными или опасными условиями труда, а также на подземных работах.
Запрещается также привлекать лиц младше восемнадцати лет к подъему и перемещению вещей, масса которых превышает установленные для них предельные нормы.
Список тяжелых работ и работ с вредными и опасными условиями труда, на которых запрещается применение труда несовершеннолетних, утвержден приказом Министерства здравоохранения Украины от 31 марта 1994 года № 46.
В частности, лица, которым еще не исполнилось 18 лет, не могут работать на производствах или работах, связанных с изготовлением, хранением, транспортировкой и применением взрывоопасных веществ или ядохимикатов; заниматься торговлей или хранением ликероводочной продукции; работать водителями автомобилей и т.д.
Работы, связанные с подъемом и перемещением вещей, масса которых превышает установленные для них предельные нормы, дифференцированно зависимы от пола и возраста несовершеннолетних работников и утверждены приказом Министерства здравоохранения Украины от 22 марта 1996 года № 59 (далее – Приказ № 59) .
Предельные нормы действуют по всей территории Украины и распространяются на все предприятия, учреждения, организации, учебные заведения, а также на юридических и физических лиц, использующих труд подростков от 14 до 18 лет. Приказом № 59 установлено, что к работе, нуждающейся в подъеме и перемещении тяжелых вещей, допускаются только подростки, не имеющие медицинских противопоказаний (это должно быть удостоверено соответствующим врачебным свидетельством). Работодатель должен обеспечить обязательное прохождение работающими у него подростками предыдущего и последующих периодических медицинских осмотров.
Согласно п. 5 Приказ №59 общая продолжительность рабочего времени подростков не должна превышать 24 часа в неделю для подростков 14-15 лет и 36 часов для подростков 16–17 лет.
Обязательным должно быть равномерное распределение недельного рабочего времени по дням пяти- или шестидневной рабочей недели. Обращаем внимание, что согласно п. 6 Приказа № 59, работа подростков с грузами не должна составлять более 1/3 рабочего времени.