Совфед одобрил закон о введении понятия "молодой работник"
Совфед одобрил введение в законодательство нового понятия "молодой работник"
МОСКВА, 17 апр — ПРАЙМ. Совфед в ходе заседания в среду одобрил закон, предусматривающий уточнение понятия "молодой специалист" и введение нового понятия "молодой работник".
Согласно нововведениям, молодым специалистом считается гражданин РФ в возрасте до 35 лет включительно, окончивший обучение и впервые устраивающийся на работу по специальности, в том числе имея трудовой стаж, полученный в период обучения. Молодым работником считается гражданин РФ в возрасте до 35 лет включительно, имеющий трудовой стаж не более 3-х лет, вне зависимости от образования и квалификации, и не подпадающий под критерии категории "молодой специалист".
В законе также закреплена норма, по которой, если у лиц, отнесенных к категориям "молодой специалист" и "молодой работник", право на гарантии, льготы, компенсации либо иные выплаты возникло до дня вступления в силу изменений, то такие лица могут его реализовать в порядке, действовавшем до дня вступления в силу принимаемых изменений.