В ТК нет никаких особенностей увольнения новой сотрудницы, если она относится к категории предпенсионеров.
Трудовой договор с ней не станет бессрочным.
Как только выйдет человек, на месте которого она работает, ее уволят.
Такое разъяснение дает Минтруд в письме от 11.03.2024 № 14-6/ООГ-1407.
Таким образом, с декретного места можно уволить любого сотрудника — даже предпенсионера.