Los sindicatos han demandado al Gobierno que la jubilación parcial se pueda anticipar cuatro años y que se pueda aplicar a todos los sectores de actividad, así como que el contrato relevo que se reemplace sea indefinido, a tiempo completo y no amortizable.
En declaraciones a los medios tras la mesa de pensiones mantenida este lunes entre el Ministerio de Inclusión y los agentes sociales, los representantes de los sindicatos han asegurado que la propuesta del Gobierno en materia de jubilación parcial "no va en la línea de esos objetivos".
Cristina Estévez, secretaria de Política Institucional y Políticas Territoriales de UGT, ha manifestado el "sesgo de género" actual, ya que la cifra de jubilación anticipada solo existe en la industria manufacturera, una actividad masculinizada.
"La jubilación parcial es una vía de salida progresiva del mercado laboral y eso es una oportunidad para mejorar lo que hay ahora", ha dicho Estévez, que ha señalado la necesidad de que el jubilado pueda concretar la jornada que realizará durante sus últimos años.
Por su parte, el secretario de Políticas Públicas y Protección Social de CC OO, Carlos Bravo, ha asegurado que la propuesta del Gobierno no tiene el apoyo de los agentes sociales, que piden "mejorar la calidad del empleo de los trabajadores relevistas".
El Ministerio de Inclusión ha destacado el espíritu constructivo de la mesa, que volverá a reunirse dentro de tres semanas.
Respecto a la negociación sobre los coeficientes reductores de acceso a la jubilación para trabajos tóxicos, penosos, insalubres o peligrosos, los sindicatos han señalado que ha habido avances, aunque "queda camino por recorrer".
Han apuntado a "problemas a la hora de determinar cuál es la forma para abordar qué colectivos pueden tener esa necesidad" y han añadido que existen "diferencias relevantes" respecto a muchos colectivos "donde la medición exacta de cuántos procesos de incapacidad temporal ha habido o cuántos accidentes ha habido no son muy precisas".
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