En un momento de cifras prometedoras en el mercado laboral, los sindicatos UGT y CCOO han lanzado un llamado enérgico al Gobierno para que no abandone el impulso reformista necesario para alcanzar el pleno empleo en España. Durante la rueda de prensa de presentación del Primero de Mayo, los líderes sindicales han subrayado la importancia de no caer en la autocomplacencia y continuar con la agenda de cambios socioeconómicos.
Unai Sordo, líder de CCOO, y Pepe Álvarez, secretario general de UGT, coincidieron en la sede de UGT en Madrid para exponer las demandas y el lema de este año: "Por el pleno empleo: menos jornada, mejores salarios". Ambos dirigentes han delineado una visión crítica sobre la situación actual, donde los buenos resultados de empleo pueden desviar la atención de las reformas sustanciales aún necesarias.
Buenos datos de empleo
«Los buenos datos que España ostenta en materia de empleo son fruto de las medidas adoptadas en años anteriores, y esto no debe servirnos de excusa para detener el avance», señaló Sordo. En su intervención, apeló a la necesidad de seguir implementando reformas que no solo mantengan sino que potencien la creación de empleo y mejoren las condiciones laborales.
Por su parte, Álvarez ha enfatizado la importancia de trabajar con los servicios de empleo de las comunidades autónomas para convertirlos en actores clave en el proceso de mejora laboral. Además, ha lanzado una crítica a la lentitud en la negociación de medidas como el nuevo marco para los subsidios de desempleo y la actualización del Indicador Público de Renta de Efectos Múltiples (Iprem), esencial para determinar el acceso a beneficios sociales.
La rueda de prensa también sirvió para anunciar las más de 70 manifestaciones que se llevarán a cabo en diferentes ciudades del país durante el Día del Trabajo, reflejando la magnitud del llamamiento sindical para este año. Los líderes sindicales insisten en que el pleno empleo debe ser el objetivo principal y que es imprescindible una mayor ambición política para evitar un estancamiento en las reformas.
Reducción de la jornada laboral y mejorar los salarios
Sordo y Álvarez también han tocado puntos clave como la necesidad de reducir la jornada laboral y mejorar los salarios, argumentando que una jornada de 37,5 horas debería legislarse este año. Han instado a empresarios y sindicatos a encontrar un acuerdo que permita que el impacto económico de esta reducción sea positivo.
Además, han abordado otros temas de relevancia nacional, como la supervisión gubernamental de operaciones estratégicas, como la opa por el 100% de Naturgy por parte del grupo emiratí Taqa, destacando la importancia estratégica de mantener estas empresas bajo supervisión nacional para evitar que caigan en manos extranjeras.
Planes de igualdad
Otra preocupación expresada ha sido la implementación de los planes de igualdad en las empresas, criticando la falta de regulación efectiva que asegure su cumplimiento sin imponer una carga desmedida a los agentes sociales.
Este Primero de Mayo, marcado por un contexto geopolítico complejo y la proximidad de las elecciones europeas, también ha sido descrito por los líderes sindicales como una oportunidad para exigir paz en Oriente Medio y el reconocimiento del Estado palestino, añadiendo un carácter internacional a las reivindicaciones tradicionales.
Los sindicatos se presentan unidos en su llamado a no relajarse ante los avances logrados y a impulsar con determinación las reformas necesarias para garantizar un futuro laboral digno para todos los ciudadanos, subrayando que, más allá de las cifras, quedan desafíos significativos por abordar para mejorar verdaderamente la vida de los trabajadores españoles.