Cada vez hay más españoles que faltan a trabajar. Es una realidad que se ve reflejada en los datos, ya sea por enfermedad, incapacidad o cualquier otra causa. La tasa de absentismo en España es ya del 7,2% en el cuarto trimestre de 2023, según se desprende del último informe de Adecco. Una cifra un 0,3% superior al tercer trimestre de 2023 y un 0,6% más con respecto al mismo período el año anterior. El absentismo por incapacidad temporal es el que tiene más peso, su tasa es del 5,6%.
Asturias pasa a ser la comunidad autónoma donde más faltan los españoles al trabajo, un 8,3% y le siguen el País Vasco y Galicia. "Sigue existiendo una geografía del absentismo mayoritaria en las comunidades del norte del país frente a las comunidades del sur" expone Javier Blasco, director de Adecco Group Institute. Y es que las tasas más bajas se dan en Andalucía, con un 6,6%, La Rioja y Castilla La Mancha con un 6,7% ambas.
El absentismo por sectores
Las actividades sanitarias tienen la tasa más alta de absentismo con un 11,2%, seguidas de la asistencia en establecimientos residenciales y la más baja se da en actividades cinematográficas, de vídeo y programas, un 3,4%. Aunque, como apunta Adecco, si miramos por sectores concretos y no por actividades económicas concretas, la industria continúa siendo en el último trimestre de 2023 la más afectada con una tasa del 7,7%, mientras que la construcción el sector menos perjudicado con una tasa general del 5,8%.
El presidente de los empresarios advierte
El presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, asegura que algunas empresas padecen un absentismo laboral en España del 15% de su plantilla diariamente, compañías en las que de 600 personas no van 90 todos los días.
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Garamendi dice que se está convirtiendo en una problemática en las empresas, por lo que llama al diálogo social: "Hay algunos temas que hay que empezar a valorar". En este sentido se refiere al teletrabajo, una herramienta que a su juicio tiene aspectos positivos por la conciliación y cercanía pero que también trae perjuicios: "el teletrabajo está provocando un aislamiento muy importante a cierta gente, lo que provoca ansiedad y bajas que repercuten a las empresas". Reclama así "atender a nuevas enfermedades" con soluciones entre todos.