El Ayuntamiento de Xàbia ha publicado en el Boletín Oficial de la Provincia las bases del Plan de Empleo Social de 2024, que oferta 42 puestos de trabajo, de ellos 16 peones de cometidos varios; 8 oficiales de obras, vías públicas, jardinería-forestal; 4 operarios de limpieza; y 14 personas que desempeñarán funciones de conserje y controlador de espacios públicos.
Los contratos son para lo que resta de 2024, y las solicitudes se pueden presentar a partir del día 29 de abril, hasta el 28 de mayo, (20 días hábiles) en el registro (Oficina de Atención al Ciudadano) o a través de la sede electrónica.
Algunos de los requisitos para solicitar uno de los 42 empleos del plan social: estar inscrito en el servicio público de empleo con una antigüedad mínima de 1 mes, no estar percibiendo prestaciones o subsidios por desempleo mayores de 500 euros y ser español o de alguna nacionalidad con libre circulación de trabajadores; estar en posesión del permiso de conducción B; y estar al corriente de las obligaciones fiscales con el Ayuntamiento.
A la hora de la selección de los beneficiarios, las bases recogen méritos como el tiempo que lleven los aspirantes en situación de desempleo; formar parte de una unidad familiar beneficiaria de una ayuda de los Servicios Sociales Municipales del Ayuntamiento de Xàbia durante 2023; tener el título de familia numerosa; tener hipoteca o pagar un alquiler en Xàbia; familia monoparental o algún familiar al cargo con condición de dependiente. Así como, tener experiencia en puestos similares.
Tras la publicación en el Boletín Oficial de la Provincia, la alcaldesa, Rosa Cardona, ha remarcado que este plan "seguimos apostando por apoyar las familias de Xàbia dándoles oportunidad de empleabilidad e inclusión social".
Agradecimiento a los técnicos
Por su parte, el concejal de Personal del Ayuntamiento de Xàbia, Enrique Escrivá, ha destacado el esfuerzo realizado por los técnicos de su departamento para sacar adelante estas bases del plan de Empleo Social 2024 y ha señalado que los perfiles ofertados permitirán "reforzar las brigadas de la concejalía de Servicios, así como los conserjes para edificios municipales".
En el caso de Servicios, los perfiles seleccionados permitirán destinar equipos a la prevención de incendios forestales, adecuación de parceles y zonas verdes municipales, limpieza y mantenimiento de barrancos y cauce del río Gorgos; limpieza de viario público. Los conserjes y vigilantes se encargarán de la custodia, vigilancia y/o control de espacios públicos, limpieza, reparación y mantenimiento de edificios municipales, entre otros.
Las bases completas se pueden descargar en este enlace
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