El Poder Ejecutivo de Catriel aseguró que hizo un "gran esfuerzo" para cerrar la paritaria con los gremios municipales, pero que hubo un rechazo total al ofrecimiento y que el conflicto genera un impacto en la prestación de servicios a la comunidad.
Según detalló el municipio, se ofertó una suma no remunerativa de 50 mil pesos para marzo y 80 mil para abril más un bono de Pascua de 50 mil pesos que se pagó a fines del mes pasado.
A eso se le suman 140 mil pesos en ambos meses, pero que fueron acuerdos previos. Compromisos que ya había asumido el municipio. Por eso la oferta es de 120 mil pesos en dos cuotas. Además, reabrir la paritaria el 27 de mayo próximo.
"Pese al enorme esfuerzo y a la permanente vocación de diálogo demostrada, este Municipio ha sido notificado de medidas de retención de servicio y asamblea permanente convocadas por los Sindicatos locales al Ministerio de Trabajo", indicaron en un comunicado. "Esto busca afectar la prestación de servicios en la ciudad, por lo que le pedimos disculpas y máxima colaboración a los vecinos y vecinas", agregaron.
La semana pasada se concretó un intenso reclamo de ATE en el municipio que luego se trasladó al Concejo Deliberante. En ese espacio hubo un intercambio de idas con el cuerpo legislativo local. En ese contexto la intendenta Daniela Salzotto confirmó el bono de Pascua de 50 mil pesos.
Sin embargo, desde el gremio avanzaron con la retención de servicio que tendrá un fuerte impacto en los servicios que la municipalidad presta a la comunidad, como la recolección de basura y mantenimiento de la ciudad, entre otros.
"Frente a este escenario muchos municipios se han visto en la difícil situación de realizar despidos masivos y recortar incluso políticas sociales, las cuales repercuten en la comunidad y en los sectores más vulnerables, sin embargo, en Catriel se viene gestionando ante la crisis, privilegiando los servicios públicos y la preservación de las fuentes laborales del conjunto de los municipales", sostuvo la jefa comunal.