¿Cuándo se originó el Día de la Empleada Doméstica?
Este día se definió por el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación para conmemorar la fecha en que se promulgó la Ley N° 26.844, más conocida como Ley de Trabajo en Casas Particulares, en el 2013.
El Día de la Empleada Doméstica es un día no laborable y corresponde que la empleada se tome el día completo. En caso de necesidad por parte del empleador, la empleada puede trabajar, pero debe cobrar el doble por ese día (o el doble por cada hora trabajada en caso de que el arreglo sea por hora).
¿Cuánto cobran las empleadas domésticas?
De acuerdo al último incremento salarial de abril 2024, el sueldo de las empleadas domésticas quedó estipulado de la siguiente manera:
Supervisora: $2357,73 (Monto por hora c/retiro), $2.582,67 (Monto por hora s/retiro), $294.160,11 (Monto por mes c/retiro), $327.660,99 (Monto por mes s/retiro).
Personal para tareas específicas: $2.232,15 (Monto por hora c/retiro) $2.447,43 (Monto por hora s/retiro), $ 273.291,06 Monto por mes c/retiro), $304.219,62 (Monto por mes s/retiro).
Caseros: $2.108,64(Monto por hora s/retiro) $ 266.639,46 (Monto por mes s/retiro)
Asistencia y cuidado de personas: $2108,64 (Monto por hora c/retiro), $2.357,73 (Monto por hora s/retiro), $266.639,46 (Monto por mes c/retiro), $ 297.141,60 (Monto por mes s/retiro).
Personal para tareas generales: $1954,77 (Monto por hora c/retiro), $2.108,64 (Monto por hora s/retiro), $ 239.786 (Monto por mes c/retiro), $ 266.639,46 (Monto por mes s/retiro).