El gobierno rionegrino retomará este viernes su negociación con las organizaciones sindicales por la situación de los hospitalarios, reafirmando un tratamiento puntual para el personal de Salud, que se mantiene movilizado, con cuatro hospitales declarados en paro.
Los funcionarios y los actores gremiales vuelven a juntarse luego de una propuesta gubernamental inicial para haberes de abril que tuvo mala recepción por parte de los trabajadores. El esquema de discusión se repite, con dos convocatorias. Primero, a las 9, la ministra de Salud, Ana Senesi y la secretaria de la Función Pública, Tania Lastra recibirán a la representación de Asspur y, luego, desde las 14, se reunirán con miembros de ATE y de UPCN.
En la previa, en un mensaje grabado, el gobernador Alberto Weretilneck habló de la "crítica situación" de la provincia, reiteró la predisposición al diálogo y, entre otros conceptos, adelantó modificaciones a la "última propuesta" efectuada a los hospitalarios con el propósito -según dijo- de "resolver algunas inequidades".
"Nuestro respeto al diálogo, nuestra posición a escuchar. Pero, no voy a firmar una política salarial que después no se pueda pagar».
El gobernador Weretilneck, en su mensaje emitido en la víspera.
Esa oferta consistió en alzas de un 50% en conceptos de "Compensación Salud, Riesgo Médico y No Médico", como también, "Bonificación, Especialidad Crítica y No Crítica, Full Time y Bloqueo de Título". Comprendió, además, incrementos en el concepto "zonas inhóspitas", que comprende a los hospitales de Catriel, Bariloche, Sierra Grande, El Bolsón y Región Sur.
Así, el impacto en los ingresos por esas modificaciones depende de las características de cada agente de Salud. Asspur estima que llega a un 10% y resolvió su "insuficiencia" por asambleas, incluyendo la continuidad de paros en cuatro hospitales (Bariloche, El Bolsón, Allen y Choele Choel).
Esta agrupación planteará un pedido de un aumento general del 30%. Otros dos puntos que sostendrá Asspur: la formalidad de su participación en las negociaciones salariales de los hospitalarios y la revisión de las sanciones aplicadas recientes al personal de Bariloche . Su inclusión podría darse con alguna figura en análisis pero, en principio, la resistencia mayor radica en el levantamiento de los sumarios.
ATE y UPCN expresaron también sus rechazos y volverán con sus demandas. Ayer, en su mensaje, Weretilneck habló de los incrementos en las remuneraciones de marzo -que actualmente se están abonando- y destacó que el piso de 500 mil pesos de los salarios. Detalló subas porcentuales y, en el caso de Salud, explicó que un médico -con 40 horas semanales- tendrá un aumento del 30,2% y un enfermero -con título- percibirá un 41,6% más.
En ese repaso, el mandatario también aseguró que las alzas en los docentes iniciales llegarán al 43% en relación a febrero y, entre otros, consignó que será del 28,7% en los supervisores.
En ese repaso, indicó que la suba será del 60% para los agentes de servicios de apoyo del personal de la ley 1844 y rondará el 28% en los profesionales. En el caso de los policías, el incremento de un agente llegará al 30% y un comisario inspector 34%, según su información