Es necesario saber que también las personas registradas al régimen de asalariado deben pagar impuestos y es el patrón el responsable de llevar a cabo correctamente el pago de impuestos al Servicio de Administración Tributaria (SAT), así como el seguro social.Esto se debe a que el dueño de una empresa tiene la obligación de dar un comprobante de nómina a los trabajadores, mientras que el empleado no cuenta con la obligación de presentar la declaración, a excepción de que disponga de otros ingresos.Por otro lado, las personas que tengan un ingreso superior a los 400 mil pesos anuales sí deben realizar su declaración anual.La declaración se debe realizar antes del 30 de abril del año siguiente al año fiscal correspondiente. Hay cinco maneras de comprobar si tu patrón realizó esta obligación ante el SAT.Sitio web del SAT: Desde el sitio sat.gob.mx se puede acceder al apartado Mis Cuentas y ahí se puede revisar el estatus de la declaración.Recibos de nómina: En el portal del SAT es posible revisar los recibos de nómina, sólo es necesario emplear la contraseña o la e.firma para acceder a esta información. El patrón cuenta con la obligación de expedir el comprobante digital del pago de la nómina.Recursos Humanos: Se puede acudir directamente con el departamento de Recursos Humanos de tu empresa, en donde se encarga de los asuntos fiscales de los trabajadores, para preguntar el estatus de la declaración.Constancia de retención de impuestos: En este documento se refleja el dinero que salió de tu salario para entregarse al SAT, en caso de encontrar algún error es necesario consultar una aclaración a tu patrón.Opinión de cumplimiento de tu empresa: Esta opción es un reporte emitido por el SAT que permite corroborar el cumplimiento de obligaciones fiscales de las empresas.SV