Como líder, ¿cómo construyes un entorno de confianza?
Para construir un entorno de confianza, un líder debe adoptar un enfoque ascendente para identificar y empatizar con los esfuerzos que realiza el equipo sobre el terreno, y ser capaz de relacionarse con él. Uno de los principales pilares de un liderazgo fuerte se basa en la confianza, que puede florecer a lo largo de un periodo de tiempo nutriendo al equipo, manteniendo la fe en ellos y cogiéndoles de la mano en los momentos difíciles.