如何评价小饭桌创业课堂？
先声明，本人是小饭桌第一期学员，但无更多利益相关，同时本人还算干过点儿教育培训沾边的事儿。 关于如何评价，我从两个角度扯扯。 其一，基于“学习”的体验和价值。 就个人所见，市场上可见可知的绝大多数“创业课堂”都能仅止于“讲座”和“分享”。属于那种“可以回应和解决某个具体问题”（比如融资的步骤有哪几步），但还远无法实现对于“创业”这件事进行较为系统完整的学习。 这方面，实话说小饭桌说不上完美，但已经可以比其他很多创业课堂做得好很多。 举例，以我参加的一期来看，课程内容中覆盖了融资与股权架构、创业相关法律法务问题解析、创业成功经验&理念分享、企业经营沙盘演练、商业谈判、产品方法论等等。先抛开别的不谈，起码从内容结构上，我觉得小饭桌相比起那些一两次沙龙分享听完点故事就啥也没有了的创业课堂要有诚意得多。 另一块则是实际的学习体验。以本人为例，曾创业一次（非CEO），有一线互联网公司工作经验，有未来的创业意愿，这样的状态下，客观说，我觉得小饭桌给我的收获和启发还是很多的，主要源自于—— 仅就从我个人的体验和感受而言，我个人愿意给小饭桌课程内容的学习体验和价值打75分，算是我所参加过的所有创业相关的讲座和学习型活动中最好的，没有之一。 剩下那25分的缺失，主要源自于以教学培训的立场看，内容结构和完整性上的一些我认为可以提高和优化的地方。譬如说围绕着创业要面临的重大困惑而言，我认为小饭桌第一期的内容中完全可以加入一部分与创业方法论（精益创业只是其中一种方法论）、产品运营策略等相关的内容，这方面此前已经与小饭桌交流和建议反馈过。 当然，我参加的只是第一期，从课程内容和结构上看，小饭桌应该还在不断进行优化和完善。我能看到的是，貌似在小饭桌的第二期中已经有了类似于产品营销推广方法以及产品设计相关的内容。 其二，关于可能会得到的其他惊喜。 小饭桌是需要报名筛选的，据第一期目测，小饭桌同学和桌友中不外乎三种人：1）正在创业的创业者，且是比较靠谱的那种创业者居多；2）目前工作于一线互联网公司，已有一定积累，有想法创业的人，不乏某些大咖；3）投资人。 因为小饭桌学习周期长（貌似我记得是3个全天+4个半天），加上环节安排上也会有意识去促进同学桌友间的更多互动，所以，惊喜主要会来源于你跟这几类人间的各种相关碰撞，比如一不留神就搞定了某个合作，找到了某个渴望已久的合伙人，逮着一个大牛帮你解决了一个萦绕心中已久的困扰和问题，不小心就搞定了下一笔融资，等等，都是可能且已经实际发生过的事。你可以充分发挥你的想象力。 考虑到某些敏感因素，请恕本人回答中无法透露任何人真实姓名和更多具体细节，供各位自行判断。 讲完，收工。
知乎靠这种方式能发的起工资?