en 2019, le credit agricole martinique guyane a accueilli sa première promotion de 15 jeunes en contrat en alternance. un recrutement mene avec l’appui de pôle emploi martinique pour former, en alternance, les futurs collaborateurs de la banque.
« avec les contrats en alternance, le credit agricole martinique guyane developpe sa mission citoyenne, à savoir former ses futurs collaborateurs en interne aux nouvelles methodes bancaires et en leur inculquant les valeurs et l’esprit du groupe. »
lena charles felicite – conseillère pôle emploi à l’agence du lamentin acajou
sens de la relation client
former les jeunes etudiants directement sur leur futur poste : c’est l’objectif du credit agricole martinique guyane qui a fait le choix de proposer des
contrats en alternance
à une première promotion d’etudiants en 2019. « pôle emploi nous a aides par rapport au sourcing des candidats » explique christophe marcellin, responsable des ressources humaines du credit agricole martinique guyane. « nous recherchions des etudiants bac + 2 qui desiraient continuer leurs etudes en licence commerce, vente et marketing, option banque. » pôle emploi s’est donc occupe de diffuser l’offre de contrat et de
gerer le flux de candidatures
afin de proposer certains profils au recruteur.
« nous avons aussi participe aux reunions d’informations et aux entretiens collectifs »
souligne lena charles felicite, conseillère pôle emploi à l’agence du lamentin acajou. en tout, 15 etudiants ont ete recrutes : «
le plus important, pour nous, etait de ressentir leur
appetence pour le monde de la banque
et de detecter leur sens du relationnel et du service client »
precise christophe marcellin.
allan jean   licence commerce vente marketing au camg
tu as un bon esprit d'equipe, un bon sens de l’ecoute et tu souhaites reussir dans le domaine bancaire ?
credit agricole martinique guyane
le credit agricole martinique guyane mise sur l’alternance pour ses futurs salaries
en 2019, le credit agricole martinique guyane a accueilli sa première promotion de 15 jeunes en contrat en alternance. un recrutement mene avec l’appui de pôle emploi martinique pour former, en alternance, les futurs collaborateurs de la banque. « avec les contrats en alternance, le credit agricole martinique guyane developpe sa mission citoyenne, à savoir former ses futurs collaborateurs en interne aux nouvelles methodes bancaires et en leur inculquant les valeurs et l’esprit du groupe. » lena charles felicite – conseillère pôle emploi à l’agence du lamentin acajou sens de la relation client former les jeunes etudiants directement sur leur futur poste : c’est l’objectif du credit agricole martinique guyane qui a fait le choix de proposer des contrats en alternance à une première promotion d’etudiants en 2019. « pôle emploi nous a aides par rapport au sourcing des candidats » explique christophe marcellin, responsable des ressources humaines du credit agricole martinique guyane. « nous recherchions des etudiants bac + 2 qui desiraient continuer leurs etudes en licence commerce, vente et marketing, option banque. » pôle emploi s’est donc occupe de diffuser l’offre de contrat et de gerer le flux de candidatures afin de proposer certains profils au recruteur. « nous avons aussi participe aux reunions d’informations et aux entretiens collectifs » souligne lena charles felicite, conseillère pôle emploi à l’agence du lamentin acajou. en tout, 15 etudiants ont ete recrutes : « le plus important, pour nous, etait de ressentir leur appetence pour le monde de la banque et de detecter leur sens du relationnel et du service client » precise christophe marcellin. allan jean licence commerce vente marketing au camg tu as un bon esprit d'equipe, un bon sens de l’ecoute et tu souhaites reussir dans le domaine bancaire ? credit agricole martinique guyane