en cdd, cdi ou un contrat d’alternance, ils sont 264 en france, jeunes talents embauches dans le cadre du dispositif volontariat territorial en entreprise (vte) vert. des contrats « #1jeune1solution » en partie finances par bpifrance, l’ademe et l’etat. rencontre avec quatre jeunes dejà engages
à dole dans le jura, sebastien, 25 ans, travaille à un nouvel emballage des petits beurres d’un leader français de la biscuiterie. bien plus à l’ouest, à château gontier sur mayenne, ludivine, 24 ans, est chargee de mission sante, securite et environnement dans l’usine du premier fabricant mondial de centrales de traitement d’air en composite polyester pour l’industrie agroalimentaire. à montreuil, nasreddine, 25 ans, s’applique à l’amelioration energetique des bâtiments dans une societe experte des reseaux de chaleur. enfin, à arzal dans le morbihan, nikolaï, 23 ans, œuvre à la certification iso 50 001 chez
silvadec, le premier fabricant en europe de bois composite
.
quatre secteurs et quatre missions très differents mais un point commun : ce sont des
vte vert
. à l’issue de leur première annee de contrat, l’entreprise qui les a embauches va recevoir une aide de 12 000 €. mis en place en janvier 2021, ce dispositif vise à rapprocher des jeunes talents en cours de formation ou tout juste diplômes avec des chefs d’entreprise qui cherchent à accelerer leur
transition ecologique
et energetique
.
c’est ce qui a seduit sebastien quand il a lu sur le site de france travail l’annonce de l’usine du
groupe bouvard alina
situee à dole. le geant de la biscuiterie qui emploie 2 000 personnes en europe cherchait un collaborateur pour « un pilotage de la mise en place de l’eco conception, la creation d’un nouvel emballage recyclable et une etude du cycle de vie d’un biscuit ».  titulaire d’un master de genie mecanique, plutôt attire au depart par l’aeronautique, sebastien a tilte sur cette offre là « parce qu’elle correspondait le plus à ma sensibilite environnementale », explique t il.
un contrat de vte vert = un poste cle
un contrat de vte vert est forcement un poste à responsabilites. ce n’est jamais un stage, encore moins un rapport destine à être oublie. l’entreprise, pour être labellisee, s’engage à creer et à faire vivre un veritable poste à dimension ecologique qui modifie concrètement son organisation.
c’est exactement le parcours suivi par ludivine à sodistra, une societe française qui fabrique et livre des centrales de traitement d’air et des gaines de ventilation dans le monde entier. dès sa sortie de l’ecole nationale superieure de bretagne sud (ensibs), ludivine a ete embauchee dans l’usine de château gontier sur mayenne sur une mission très courte d’evaluation du risque chimique qui s’est prolongee en un cdd de 16 mois, cette fois dans le cadre du dispositif vte vert. aujourd’hui ludivine est chargee de mission sante, securite et environnement. elle se penche chaque jour sur le recyclage des dechets mais egalement sur le respect des reglementations en termes de sante, securite et environnement, sur la sobriete energetique des ateliers de fabrication, et elle y fait même des rondes pour s’assurer que les equipements de protection individuelles ne sont jamais oublies.
« au depart je n’avais pas cette fibre environnementale mais maintenant c’est devenu très important pour moi », confie ludivine.
un vrai coup de pouce
nasreddine, lui, a choisi la formation « genie energetique de la construction durable », à l’ecole speciale des travaux publics (estp) de cachan, pour contribuer au sauvetage de la planète. ce jeune ingenieur qui aime les animaux et les mathematiques voulait en même temps gagner sa vie. pari reussi. chez thermo’lease, jeune societe creee en juillet 2021 pour accelerer le raccordement des bâtiments aux reseaux de chaleur, nasreddine occupe un poste cle de charge d’affaires, « performance energetique ». remarque alors qu’il etait en alternance dans l’une des societes du groupe, le jeune homme a ete embauche en cdi. « pour nous, l’aide du dispositif vte vert a ete un vrai coup de pouce, dit emmanuel roth, le directeur general de
thermo’lease
. dans notre secteur, avant d’atteindre 12 000 euros de marge nette il faut realiser beaucoup de diagnostics. »
seconder l’ingenieur maison
dans le morbihan, un poste d’alternant vte vert a ete cree chez silvadec, une entreprise qui produit des lames de terrasse, façades, clôtures ou portillons à partir d’une technologie unique dans le but d’obtenir la certification iso 50 001 et reduire les depenses energetiques. etudiant en deuxième annee à l’ensibs de lorient, nikolaï a ete embauche au titre d’ingenieur referent junior pour seconder l’ingenieur securite environnement et energie maison charge de cette mission. il a ete choisi parmi une dizaine de candidats. en alternance, il dispose depuis un an d’un bureau en permanence au siège de silvadec à arzal où il s’installe un mois sur deux et plus longtemps pendant les vacances scolaires.
sebastien, ludivine et nasreddine ont eux aussi un bureau, un ordinateur et un salaire d’ingenieur debutant sous statut de cadre. chacun s’avoue satisfait de sa situation. « moi qui me lasse très vite des tâches repetitives, ici je me retrouve polyvalent, explique nasreddine. je reponds aux appels d’offre, je chiffre, je participe aux etudes et j’accompagne les clients. choisir une pme, c’est le meilleur choix à faire en debut de carrière », ajoute t il. « je pars au travail le matin sans boule au ventre, dit de son côte sebastien et c’est très important pour moi. de se dire qu’on va travailler pour faire changer les choses ».
160 postes de
vte vert
ont ete crees en 2021, bpifrance, qui enregistre actuellement entre 30 et 40 labellisations par mois, compte plus de 400 à la fin de l’annee 2023 et en espère 500, voire plus, les annees suivantes. vous vous reconnaissez en sebastien, ludivine, nasreddine ou nikolaï ? decouvrez vite les entreprises qui proposent dejà des vte vert et n’hesitez pas à en parler à vos recruteurs… qui pourront sans doute beneficier de l’aide !
en savoir plus sur les vte vert, c’est
ici
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en savoir plus sur les dispositifs jeunes, c’est par
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en savoir plus sur l'aide au accorde aux employeurs pour l'embauche d'un jeune en vte vert, c'est par
ici
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le dossier : environnement
envie d’agir pour la transition ecologique ? decouvrez le vte vert, un contrat aide pour vous faire engager !
en cdd, cdi ou un contrat d’alternance, ils sont 264 en france, jeunes talents embauches dans le cadre du dispositif volontariat territorial en entreprise (vte) vert. des contrats « #1jeune1solution » en partie finances par bpifrance, l’ademe et l’etat. rencontre avec quatre jeunes dejà engages à dole dans le jura, sebastien, 25 ans, travaille à un nouvel emballage des petits beurres d’un leader français de la biscuiterie. bien plus à l’ouest, à château gontier sur mayenne, ludivine, 24 ans, est chargee de mission sante, securite et environnement dans l’usine du premier fabricant mondial de centrales de traitement d’air en composite polyester pour l’industrie agroalimentaire. à montreuil, nasreddine, 25 ans, s’applique à l’amelioration energetique des bâtiments dans une societe experte des reseaux de chaleur. enfin, à arzal dans le morbihan, nikolaï, 23 ans, œuvre à la certification iso 50 001 chez silvadec, le premier fabricant en europe de bois composite . quatre secteurs et quatre missions très differents mais un point commun : ce sont des vte vert . à l’issue de leur première annee de contrat, l’entreprise qui les a embauches va recevoir une aide de 12 000 €. mis en place en janvier 2021, ce dispositif vise à rapprocher des jeunes talents en cours de formation ou tout juste diplômes avec des chefs d’entreprise qui cherchent à accelerer leur transition ecologique et energetique . c’est ce qui a seduit sebastien quand il a lu sur le site de france travail l’annonce de l’usine du groupe bouvard alina situee à dole. le geant de la biscuiterie qui emploie 2 000 personnes en europe cherchait un collaborateur pour « un pilotage de la mise en place de l’eco conception, la creation d’un nouvel emballage recyclable et une etude du cycle de vie d’un biscuit ». titulaire d’un master de genie mecanique, plutôt attire au depart par l’aeronautique, sebastien a tilte sur cette offre là « parce qu’elle correspondait le plus à ma sensibilite environnementale », explique t il. un contrat de vte vert = un poste cle un contrat de vte vert est forcement un poste à responsabilites. ce n’est jamais un stage, encore moins un rapport destine à être oublie. l’entreprise, pour être labellisee, s’engage à creer et à faire vivre un veritable poste à dimension ecologique qui modifie concrètement son organisation. c’est exactement le parcours suivi par ludivine à sodistra, une societe française qui fabrique et livre des centrales de traitement d’air et des gaines de ventilation dans le monde entier. dès sa sortie de l’ecole nationale superieure de bretagne sud (ensibs), ludivine a ete embauchee dans l’usine de château gontier sur mayenne sur une mission très courte d’evaluation du risque chimique qui s’est prolongee en un cdd de 16 mois, cette fois dans le cadre du dispositif vte vert. aujourd’hui ludivine est chargee de mission sante, securite et environnement. elle se penche chaque jour sur le recyclage des dechets mais egalement sur le respect des reglementations en termes de sante, securite et environnement, sur la sobriete energetique des ateliers de fabrication, et elle y fait même des rondes pour s’assurer que les equipements de protection individuelles ne sont jamais oublies. « au depart je n’avais pas cette fibre environnementale mais maintenant c’est devenu très important pour moi », confie ludivine. un vrai coup de pouce nasreddine, lui, a choisi la formation « genie energetique de la construction durable », à l’ecole speciale des travaux publics (estp) de cachan, pour contribuer au sauvetage de la planète. ce jeune ingenieur qui aime les animaux et les mathematiques voulait en même temps gagner sa vie. pari reussi. chez thermo’lease, jeune societe creee en juillet 2021 pour accelerer le raccordement des bâtiments aux reseaux de chaleur, nasreddine occupe un poste cle de charge d’affaires, « performance energetique ». remarque alors qu’il etait en alternance dans l’une des societes du groupe, le jeune homme a ete embauche en cdi. « pour nous, l’aide du dispositif vte vert a ete un vrai coup de pouce, dit emmanuel roth, le directeur general de thermo’lease . dans notre secteur, avant d’atteindre 12 000 euros de marge nette il faut realiser beaucoup de diagnostics. » seconder l’ingenieur maison dans le morbihan, un poste d’alternant vte vert a ete cree chez silvadec, une entreprise qui produit des lames de terrasse, façades, clôtures ou portillons à partir d’une technologie unique dans le but d’obtenir la certification iso 50 001 et reduire les depenses energetiques. etudiant en deuxième annee à l’ensibs de lorient, nikolaï a ete embauche au titre d’ingenieur referent junior pour seconder l’ingenieur securite environnement et energie maison charge de cette mission. il a ete choisi parmi une dizaine de candidats. en alternance, il dispose depuis un an d’un bureau en permanence au siège de silvadec à arzal où il s’installe un mois sur deux et plus longtemps pendant les vacances scolaires. sebastien, ludivine et nasreddine ont eux aussi un bureau, un ordinateur et un salaire d’ingenieur debutant sous statut de cadre. chacun s’avoue satisfait de sa situation. « moi qui me lasse très vite des tâches repetitives, ici je me retrouve polyvalent, explique nasreddine. je reponds aux appels d’offre, je chiffre, je participe aux etudes et j’accompagne les clients. choisir une pme, c’est le meilleur choix à faire en debut de carrière », ajoute t il. « je pars au travail le matin sans boule au ventre, dit de son côte sebastien et c’est très important pour moi. de se dire qu’on va travailler pour faire changer les choses ». 160 postes de vte vert ont ete crees en 2021, bpifrance, qui enregistre actuellement entre 30 et 40 labellisations par mois, compte plus de 400 à la fin de l’annee 2023 et en espère 500, voire plus, les annees suivantes. vous vous reconnaissez en sebastien, ludivine, nasreddine ou nikolaï ? decouvrez vite les entreprises qui proposent dejà des vte vert et n’hesitez pas à en parler à vos recruteurs… qui pourront sans doute beneficier de l’aide ! en savoir plus sur les vte vert, c’est ici . en savoir plus sur les dispositifs jeunes, c’est par là . en savoir plus sur l'aide au accorde aux employeurs pour l'embauche d'un jeune en vte vert, c'est par ici . le dossier : environnement