simplifiez vos recrutements avec le nouveau service « mes aides à l’embauche » de france travail
le recrutement de talents est un defi permanent pour les entreprises. entre la recherche du candidat ideal, les contraintes budgetaires et les differentes aides à l'embauche, il est facile de s'y perdre !
embaucher une personne en situation de handicap : pensez à l’alternance !
depassez les idees reçues, faites le choix de la competence et de l’appetence au delà de la difference.
#1jeune1solution prolonge : les aides pour embaucher les jeunes
les aides à l’embauche du plan gouvernemental #1jeune1solution sont prolongees. entreprises, associations, secteur non marchand… beneficiez des aides et deposez vos offres d’emploi sur la plateforme dediee.
cie jeunes, un contrat aide de circonstance
une aide financière pour vous, une chance pour un jeune d’accelerer son integration dans son poste. eclairage sur ce contrat aide propose dans le plan gouvernemental #1jeune1solution qui combine accompagnement et aide financière.
aide à l'embauche d'un demandeur d'emploi de 45 ans et plus en contrat de professionnalisation
vous souhaitez recruter un demandeur d’emploi âge de 45 ans ou plus dans le cadre d’un contrat de professionnalisation ? en plus de vous adjoindre les competences d’une personne experimentee, vous pourrez cumuler plusieurs aides.
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vous cherchez à embaucher un demandeur d’emploi âge de 26 ans ou plus en contrat de professionnalisation ? en plus de disposer d’un talent prometteur, vous aurez droit à plusieurs coups de pouce.
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simulateur : ne passez pas à côte d'une aide à l'embauche !
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