accueillir pendant une duree limitee un demandeur d’emploi, un jeune, un salarie en insertion, un travailleur handicape, pour faire decouvrir les metiers d'un secteur, initier un recrutement pour un emploi durable ou aider à la validation d’un projet professionnel, c'est tout l'enjeu de l'immersion professionnelle conduite par pôle emploi, un dispositif plebiscite par les entreprises du centre val de loire.
"
je recours à la periode de mise en situation en milieu professionnel (pmsmp) depuis une dizaine d'annees en partenariat avec l'agence pôle emploi de montargis. une duree suffisamment longue pour affirmer que le dispositif est efficace, performant et donne toutes les garanties aux demandeurs d'emploi comme aux recruteurs. je recommande cette methode qui est un gage de securite pour les deux parties.
"
herve pasquiet, directeur de l'hôtel ibis et de la brasserie de la poste à montargis, president du club hôtelier de montargis.
un dispositif gagnant gagnant
«
l'hôtellerie, le bâtiment, le transport logistique, le commerce, la sante et l'industrie sont des secteurs confrontes à des tensions de recrutement dans notre bassin
», indique sebastien minot, conseiller entreprises à l'agence pôle emploi de montargis. alors pour attirer de nouveaux candidats et les evaluer en situation reelle, pôle emploi a mis en place un service efficace permettant de repondre aux difficultes de recrutement des entreprises,
l'immersion professionnelle
, appelee aussi periode de mise en situation en milieu professionnel (
pmsmp
).
«
concrètement toute personne faisant l’objet d’un accompagnement social ou professionnel personnalise peut effectuer une immersion professionnelle dès lors que cette mesure a ete prescrite par pôle emploi, tout en conservant son statut initial
», detaille sebastien minot qui pilote ce dispositif avec sa collègue, pascale cuvilo. «
au cœur de l'entreprise
, cette periode, en moyenne
d'une semaine à 15 jours
, peut conforter le beneficiaire dans le choix d’un metier au travers d’une mise en situation auprès de professionnels et ainsi securiser un eventuel recrutement. c'est un dispositif où
tout le monde est gagnant
en permettant aux uns de reprendre pied dans l'entreprise après une periode d'inactivite, de trouver une nouvelle voie, d'avoir un declic, et aux employeurs potentiels de reperer des profils auxquels ils n'auraient pas pense.
»
mise en situation de travail immediate
c'est le cas d'herve pasquiet, directeur de l'hôtel ibis (59 chambres) et de la brasserie de la poste (100 couverts), un etablissement qui emploie 22 personnes au cœur de montargis. «
j'utilise la pmsmp depuis une dizaine d'annees en lien avec pôle emploi montargis
, une agence avec laquelle je m'entends bien. oui, c'est efficace car en tant que recruteur je considère que l'immersion va bien plus loin qu'un entretien où le candidat se presente toujours positivement. encore faut il le verifier sur le terrain pour des postes de serveurs ou de receptionnistes où l
e savoir être est très important
et où je demande une bonne maîtrise de l'anglais. la mise en situation dans l'etablissement encadree par un tuteur permet ainsi de confirmer ou non la perception initiale du candidat. parfois certaines personnes se sont revelees en situation de travail, laquelle constitue l'instant de verite, sans avoir forcement au depart un profil approchant. cinq jours suffisent pour se forger une opinion de part et d'autre. et cela a aussi permis à des gens de reorienter leur recherche vers des structures differentes, plus petites ou en collectivite, qui leur correspondaient mieux.
» un avis partage unanimement. à preuve, en 2021, 6.308 immersions professionnelles ont ete mises en place
en centre   val de loire, et 95% des entreprises ont recommande l'immersion après l'avoir testee.
*https://www.pole emploi.org/regions/centre val de loire/actualites/2022/limmersion professionnelle en entreprise.html?type=article
se tester grandeur nature par l'immersion professionnelle
accueillir pendant une duree limitee un demandeur d’emploi, un jeune, un salarie en insertion, un travailleur handicape, pour faire decouvrir les metiers d'un secteur, initier un recrutement pour un emploi durable ou aider à la validation d’un projet professionnel, c'est tout l'enjeu de l'immersion professionnelle conduite par pôle emploi, un dispositif plebiscite par les entreprises du centre val de loire. " je recours à la periode de mise en situation en milieu professionnel (pmsmp) depuis une dizaine d'annees en partenariat avec l'agence pôle emploi de montargis. une duree suffisamment longue pour affirmer que le dispositif est efficace, performant et donne toutes les garanties aux demandeurs d'emploi comme aux recruteurs. je recommande cette methode qui est un gage de securite pour les deux parties. " herve pasquiet, directeur de l'hôtel ibis et de la brasserie de la poste à montargis, president du club hôtelier de montargis. un dispositif gagnant gagnant « l'hôtellerie, le bâtiment, le transport logistique, le commerce, la sante et l'industrie sont des secteurs confrontes à des tensions de recrutement dans notre bassin », indique sebastien minot, conseiller entreprises à l'agence pôle emploi de montargis. alors pour attirer de nouveaux candidats et les evaluer en situation reelle, pôle emploi a mis en place un service efficace permettant de repondre aux difficultes de recrutement des entreprises, l'immersion professionnelle , appelee aussi periode de mise en situation en milieu professionnel ( pmsmp ). « concrètement toute personne faisant l’objet d’un accompagnement social ou professionnel personnalise peut effectuer une immersion professionnelle dès lors que cette mesure a ete prescrite par pôle emploi, tout en conservant son statut initial », detaille sebastien minot qui pilote ce dispositif avec sa collègue, pascale cuvilo. « au cœur de l'entreprise , cette periode, en moyenne d'une semaine à 15 jours , peut conforter le beneficiaire dans le choix d’un metier au travers d’une mise en situation auprès de professionnels et ainsi securiser un eventuel recrutement. c'est un dispositif où tout le monde est gagnant en permettant aux uns de reprendre pied dans l'entreprise après une periode d'inactivite, de trouver une nouvelle voie, d'avoir un declic, et aux employeurs potentiels de reperer des profils auxquels ils n'auraient pas pense. » mise en situation de travail immediate c'est le cas d'herve pasquiet, directeur de l'hôtel ibis (59 chambres) et de la brasserie de la poste (100 couverts), un etablissement qui emploie 22 personnes au cœur de montargis. « j'utilise la pmsmp depuis une dizaine d'annees en lien avec pôle emploi montargis , une agence avec laquelle je m'entends bien. oui, c'est efficace car en tant que recruteur je considère que l'immersion va bien plus loin qu'un entretien où le candidat se presente toujours positivement. encore faut il le verifier sur le terrain pour des postes de serveurs ou de receptionnistes où l e savoir être est très important et où je demande une bonne maîtrise de l'anglais. la mise en situation dans l'etablissement encadree par un tuteur permet ainsi de confirmer ou non la perception initiale du candidat. parfois certaines personnes se sont revelees en situation de travail, laquelle constitue l'instant de verite, sans avoir forcement au depart un profil approchant. cinq jours suffisent pour se forger une opinion de part et d'autre. et cela a aussi permis à des gens de reorienter leur recherche vers des structures differentes, plus petites ou en collectivite, qui leur correspondaient mieux. » un avis partage unanimement. à preuve, en 2021, 6.308 immersions professionnelles ont ete mises en place en centre val de loire, et 95% des entreprises ont recommande l'immersion après l'avoir testee. *https://www.pole emploi.org/regions/centre val de loire/actualites/2022/limmersion professionnelle en entreprise.html?type=article