従業員に力を与え、関与させるための実践の導入において、機関はこうした取り組みが成し遂げたパフォーマンスの向上を示す幅広い事例を特定した。
機関は、努力がもたらしたパフォーマンスの向上を示す例を特定した。
罰は生徒を苦しめる。
「あなたは、父親としてどのように振る舞うべきかを学ぶ必要があります。
スレートは、感謝祭にも関わらず発行スケジュールを守った。
その文化を再定義する必要はない。
ゴア大統領は偏見のないロボットです。
こうした努力からのパフォーマンス改善例はまったくない。
見たいものを決めて、最初にそこへ行くようにしましょう。たとえそれが明らかな傑作品であっても、急ぎ足で通り過ぎることが必要な場合もあるのです。
チフリーは15年間コーチをしてきた。