これは、NIPAの下では、企業のコンピュータ購入が貯蓄と投資に計上されるが、新しいコンピュータを使うために従業員をトレーニングする支出は、投資ではなく現在の消費に分類されるということだ。
NIPAの下では、企業のコンピュータ購入が節約と投資に計上される一方で、トレーニングは消費に分類されている。
北インドの新しい征服者たちは、歓迎もなしにやってきたわけではない。
システムの生存は、問題が設計段階や製造段階で起こった場合に脅かされる。
向上する必要はありません。
労働者の生産性が成功を測る最良の尺度である。
その男は町から逃げようとするだろう。
君は私より運がいい。
従業員が退職したときに受けられる恩給はありません。
富士山・箱根は宿泊したほうが楽しめるでしょう。