Leiderschapstraining bij Google, bijvoorbeeld, legt grote nadruk op innerlijke kwaliteiten, zoals zelfbewustzijn, zelfmeesterschap, invoelingsvermogen en compassie, omdat we geloven dat leiderschap begint met karakter.
Formarea coducătorilor la Google, de exemplu, se bazează pe calitățile interioare precum cunoștiință de sine, auto-control, empatie și compasiune, pentru că noi credem că autoritatea începe cu caracterul.