Every company, but also every country, needs a people strategy, and to act on it immediately, and such a people strategy consists of four parts.
모든 회사가, 그리고 모든 나라가, 인간 전략을 필요로 합니다. 그리고 즉시 그 전략을 행동으로 옮겨야 합니다. 그 인간 전략은 4가지 부분으로 이루어져 있는데요.