So violence interruptors hired from the same group, credibility, trust, access, just like the health workers in Somalia, but designed for a different category, and trained in persuasion, cooling people down, buying time, reframing.
폭력 방지가가 동일한 부류에서 고용되어 신뢰와 연결의 용이성을 갖게 하고 마치 소말리아의 보건 요원과도 같았지만 또 다른 문제를 위해 디자인되고 설득할 수 있는 훈련을 받아 사람들을 안정시키고 시간을 벌어 상황을 재편성하도록 하는 겁니다.