Be realistic about the things that we disagree on, and a management approach that doesn't enable any one of those differences to break into war or conflict until we've acquired the diplomatic skills to solve them.
合意できない事柄に対して現実的になり どんな不一致に対しても その問題を解決できる 外交的なスキルを獲得する前に 戦争や紛争に至ってしまうことがないような 管理手法を用いることです 人類全体に違いを起こす２カ国が