Who msingi na kuunga mkono mashirika hayo walikutambua who na kuunga mkono tabia kwa ajili ya watendaji wakuu kufuata hiyo kuchangia mafanikio ya malengo yao ya utendaji wa malengo .
Kuwa mtendaji mkuu ni kazi ya nikitext sana kwa sababu ya who mbalimbali na kuunga mkono tabia zinazohitajika .