Sisi juhudi za kuimarisha na redesign mfumo wa kadri wa utendaji wa utendaji bora wa mfanyakazi wa mwajiriwa na udhaifu , kutambua mahitaji ya mafunzo , tuzo na kutambua utendaji wa kipekee , na kuboresha utendaji katika viwango vyote .
Mfumo wetu wa kadri wa utendaji ana karibu na miaka hamsini .