La obtención de la cooperación y el apoyo de la unión a través de unas relaciones labormanagement eficaces puede contribuir a lograr un consenso sobre los cambios previstos , evitar malentendidos y resolver con mayor rapidez los problemas que ocurren .
Un negocio eficaz es como una máquina bien engrasada , la relación entre los sindicatos y la gestión laboral debe ser como tal .