Führende Organisationen haben die folgenden Strategien identifiziert , die bei der Bewertung ihrer IT-Fähigkeiten und der Rekrutierung , Beibehaltung und Nutzung von Talenten zur Erfüllung ihrer geschäftlichen Bedürfnisse helfen .
Führende Organisationen haben einige Strategien identifiziert , um ihre it-Fähigkeiten zu bewerten , aber die Unternehmen haben bisher gezögert , sie zu nutzen .