واذا كان المديرون التنفيذيون في شركة تكساكو انغمست اذواقهم الشخصية للتمييز العنصري بتكلفة تقدر بملايين الدولارات الى اصحاب الاسهم , فان نفس الاستنتاج ينبغي ان يكون واضحا بنفس القدر .
وقال ان المسؤولين التنفيذيين في شركة تكساكو كانوا منصفين وغير تمييزي .