ومن حسن الحظ اننا نرى الان مزيدا من الاهتمام بالادارة الاستراتيجية لراس المال البشري , وان الزخم الحقيقي والمتزايد للتغيير اصبح واضحا الان منذ ان وضعنا الادارة الاستراتيجية لراس المال البشري على قائمتنا الشديدة الخطورة .
ارادوا التاكد من انهم كانوا كفاءة بقدر الامكان .