وبدون دعم قوي مستمر , سواء من حيث الروح او العمل , من جانب موظفي البرامج والهيئات التشريعية على مستوى اعلى , فان فرص النجاح في تنفيذ التغييرات اللازمة لمعالجة المدفوعات غير السليمة ضئيلة .
انهم لا يحتاجون الى دعم من اي شخص للنجاح .