Sich dem Problem annehmen Mit einem Mobber umgehen
Es ist überaus wichtig, dass Erwachsene mit den Kindern unter ihrer Obhut über Mobbing sprechen. Du musst dir darüber im Klaren werden, was Mobbing ist und was es mit einem Menschen anstellen kann. Diskutiere die verschiedenen Formen, die Mobbing annehmen kann.Wurde dein Kind Zeuge von Mobbing? Hat es dabei mitgemacht? Wie steht dein Kind dazu?  Ermutige dein Kind dazu, sich auszusprechen. Es soll Fragen stellen und sich Gedanken über Mobbing machen können. Zeige deinem Kind, dass du gerne bereit bist, zu diesem Thema eine Diskussion zu führen. Lehre ihm, für andere Menschen Mitgefühl zu empfinden. Kinder müssen zwischen Situationen unterscheiden können, in denen man ruhig lachen darf und in denen jemand etwas wirklich taktloses und gemeines gesagt hat. So etwas kann man nur von einem Erwachsenen lernen, denn Kinder ahmen das Verhalten nach, was sie bei ihren Eltern und anderen Erwachsenen beobachten.   Es ist zum Beispiel gemein, über andere Erwachsene hinter ihrem Rücken zu kichern und dann in ihr Gesicht zu grinsen und so zu tun, als wäre man mit ihnen befreundet. Viele Erwachsene verhalten sich so und bemerken gar nicht, dass sie von ihren Kindern beobachtet werden, die dann später genau dieses Verhalten wiederholen. Bring deinem Kind bei, sich für jemanden einzusetzen anstatt einfach nur zuzuschauen, wenn die Person fertig gemacht wird. Das ist immer das Beste, egal wer gerade gemobbt wird oder wer der Mobber ist. Schließe dich mit Nachbarn und Freunden zusammen, um eine sichere Nachbarschaft zu fördern, in der jeder willkommen ist. Erkundige dich über Anti-Mobbing-Training und ermutige jeden dazu, sich für Anti-Mobbing einzusetzen.  Bring die Sache in Schwung, indem du eine öffentliche Diskussion oder Sitzung leitest. Gegen wen könnte sich das richten?  Besuche mit deiner Kampagne Schulen und Kinderhorts, um die Öffentlichkeit auf Mobbing aufmerksam zu machen, damit dieses Problem der Vergangenheit angehört. Nur Leute wie du können etwas verändern! Die Verknüpfung des schulischen und heimischen Umfelds ist aus verschiedenen Gründen sehr wichtig. Zunächst einmal kann das problematische Verhalten an beiden Orten beobachtet werden. Weiterhin können Eltern Mobbing zu Hause sofort erkennen und lernen, damit umzugehen. Letztlich führt Durchsetzungsvermögen und das Ausführen strenger Regeln an beiden Orten zu viel schnelleren Ergebnissen. Lehrer können ein Programm entwickeln, das Hilfe gegen Mobbing bietet. Hier ein paar Ideen:  Schaffe einen Einblick zum Thema und verdeutliche, dass Mobbing ein inakzeptables Verhalten ist und wie Opfer sich wehren können, wenn sie in eine solche Situation geraten. Hilf Schülern, Probleme ohne Aggressionen zu lösen. Erfinde verschiedene Situationen, in denen Konflikte auftreten können und lass die Schüler über mögliche Lösungen nachdenken. Empathie zwischen Schülern aufbauen. Die Kinder sollen sich gegenseitig verstehen lernen. Hilfreich sind Aussagen wie „Ich weiß, was du durchgemacht hast“, „Ja, das tut weh“ etc. zusammen mit verschiedenen Szenarios, die von Schülern inszeniert werden können. Jeder Mensch, der sich für Anti-Mobbing einsetzt hilft mindestens einem Kind, nicht mehr gehänselt zu werden. Predige nicht nur anderen Leuten, sich zu ändern – sei ein Teil davon! Wirst du jemals Zeuge von Mobbing, sei es auch nur in geringster Weise, beziehe Stellung. Bei dir gibt es das nicht. Geh als gutes Beispiel in der Anti-Mobbing-Kampagne voran. Heiße jeden willkommen, sei sorgsam und freundlich und urteile nicht über andere, selbst wenn es nur geflüstert ist. Mobbing, auch bezeichnet als Psychoterror am Arbeitsplatz oder in der Schule, beschreibt bewusst mehrmals ausgeführte, aggressive Handlungen. Die Schikane kann von einer einzelnen Person oder eine Gruppe ausgehen und richtet sich gegen alle Menschen, die als weniger mächtig, als unschuldig oder ungefährlich angesehen werden. Ethnische Gewalthandlungen, körperlicher Schaden, offensive Handlungen jeglicher Art, das Zufügen von Verletzungen und alle weiteren negativen Verhaltensweisen werden als Mobbing betrachtet. Dieses Verhalten wiederholt sich, ist überspitzt und dient dazu, jemanden innerhalb einer Gruppe oder eine gesamte Gruppe in eine überlegene Position zu stellen. Es gibt zwei Hauptarten des Mobbing:   “Direktes Mobbing“. Körperliche und verbale Übergriffe, vom Schubsen über Treten bis hin zu Drohungen und Verspottungen. “Indirektes Mobbing“ Grimassen schneiden, obszöne Gesten oder Ausschließen und Ignorieren einer Person. Wenn du genau weißt, mit welcher Art des Mobbing du es zu tun hast, kannst du besser dagegen vorgehen. Es gibt einige Charakteristika, die bei einem Tyrann schwächer oder stärker ausgeprägt sind und sie von anderen Menschen in ihrer Umgebung abheben. Werden diese Merkmale erkannt und angesprochen, kann künftig das unterdrückende Verhalten unterbunden werden. Achte auf die folgenden Merkmale:  Impulsives, plötzliches oder unüberlegtes Handeln Konflikte durch aggressives Verhalten lösen Dominantes Verhalten Schwach ausgeprägte Sozialkompetenzen Kein Mitgefühl Fühlen sich durch die Reaktion des Opfers bestärkt Schlecht ausgeprägte soziale Intelligenz und Fehleinschätzen bestimmter Situationen Ein strenger Ton und sofortige Verwarnung hilft,  Mobbing in der Zukunft zu vermeiden. Hier ein paar Tipps, um mit Mobbern zu sprechen:   Rufe sie sofort zu dir und lass sie wissen, dass ihr Verhalten nicht toleriert werden kann. Mach ihnen bewusst, dass sie ab sofort unter strenger Beobachtung stehen und es keine zweite Chance gibt Gib sofort eine Warnung und bespreche offen das Problem Sobald sie ihre Taten verantworten und möglicherweise mit einer Bestrafung rechnen müssen, werden sie solche Situationen in Zukunft lieber vermeiden.  Um sicher zu gehen, dass das auch wirklich geschieht, mach nicht einfach nur leere Drohungen, sondern setze sie auch dementsprechend in die Tat um. So merken die Mobber, dass ihr Verhalten tatsächlich nicht unbestraft bleiben. Sobald du zu nett bist, werden sie wieder in ihre alten Verhaltensmuster zurückfallen. Ein Tyrann hat für gewöhnlich Schwierigkeiten, in der Gruppe und mit Gleichaltrigen zu arbeiten. Ihre Sozialkompetenzen sind ebenfalls schwächer ausgeprägt – wenn du sie dabei unterstützt, hast du vielleicht eine Chance, das Problem des Mobben bei der Wurzel anzupacken. Ein paar Ideen:  Spiele mit der Person ein paar Szenarien durch, um sie auf das Problem aufmerksam zu machen. Zum Beispiel könnte der Mobber in die Rolle des Opfers schlüpfen, und umgekehrt. So hat die Person eine Möglichkeit, die Situation aus einem anderen Blickwinkel zu sehen und zu verstehen, dass andere Menschen auch wichtig sind. Führe ihnen beispielhaftes Verhalten vor und zeige, welche gesellschaftlichen Erwartungen an sie gestellt werden. Bereite farbige Kärtchen vor, auf denen Eigenschaften freundlicher und sozialer Menschen stehen, während du auf schwarz/weißen Karten negative Eigenschaften stehen. Hilf den Schülern dabei, das richtige Verhalten auszuwählen und in der Realität umzusetzen. Wenn sie diese Fertigkeiten erlangen, fällt es ihnen leichter mit jemandem Angesicht zu Angesicht zu interagieren, ohne dass eine Hierarchie vorherrscht. Es lehrt ihnen ebenfalls zuzuhören, geduldig zu sein, die Vorstellungen anderer zu akzeptieren und gemeinsam zusammen zu arbeiten.
Sprich mit deinem Kind darüber. Erziehe dein Kind. Sprich das Problem in deiner Gemeinde an. Führe einen Informationstag an der Schule ein. Tritt für die Veränderung ein, die du geschehen lassen willst. Setze dich mit dem Thema Mobbing auseinander. Erkenne die charakteristischen Merkmale eines Mobbers: Tritt selbstbewusst auf, wenn du einen Mobber erkannt hast. Mach sie für ihr Verhalten verantwortlich. Hilf dem Mobber, sich auf lange Sicht zu verändern.
https://www.wikihow.com/Help-Anti-Bullying https://www.wikihow.com/Help-Anti-Bullying
Tackling the Problem Dealing with a Bully